Første-/Seniorkonsulent/Rådgiver HR / Rekrutterer

NSM er en organisasjon i endring og utvikling. Med et risikobilde som stadig blir mer komplekst, sammensatte trusler som strekker seg over flere domener, og kombinert metodebruk hvor sikkerhetstruende aktiviteter bygger på hverandre, må NSM møte denne utviklingen ved å jobbe mer integrert og dynamisk og til enhver tid sikre rett person på rett plass.

HR-seksjonen søker en medarbeider til ett ettårig vikariat som har rekruttering som fagområde og interessefelt for å bistå oss i denne jobben.

HR-seksjonen består av kompetente og erfarende medarbeidere som som jobber hardt for å bistå virksomheten og lederne våre med et bredt spekter av oppgaver.

I NSM HR bryr vi oss om hverandre og samarbeider godt. Som vår nye HR-medarbeider vil du bli en viktig bidragsyter for å styrke NSM.

Arbeidsoppgaver

Hovedoppgavene vil være rekrutteringsoppdrag og oppgaver knyttet til at vi lykkes med rekruttering i stort. Når det er stille på rekrutteringsområdet trenger vi at du er interessert i å bidra inn i de øvrige oppgavene som tilfaller HR.

Hovedoppgavene er som følger:

• Rekruttering, inkludert militær rekruttering
• Kontinuerlig forbedring av rekrutteringsprosessen, inkludert oppdatert rutinebeskrivelse, malverk og måling
• Utvikle bruken av testverktøy
• Rådgivning til ledere innen fagområdet
• Bidra inn i seksjonens oppgaveløsning

Kvalifikasjoner

For å være kvalifisert til stillingen må du

• Ha en utdannelse på høyere nivå, minst bachelorgrad, og helst innen relevante fag som HR, organisasjonspsykologi, organisasjon og ledelse
• Ha erfaring med rekruttering
  
• Ha gode kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk

Følgende vil være en fordel

• Erfaring fra offentlig sektor
• Kjennskap til forsvaret
• Være sertifisert for bruk av tester og ha erfaring med testbruk
• Erfaring med utarbeidelse av maler og rutiner
• Det er en fordel om du allerede har klarering til H

Personlige egenskaper

For å lykkes og trives i stillingen, ser vi etter en som

• Er serviceorientert og liker høyt tempo
• Er en lagspiller som liker å sette kolleger opp for å lykkes
• Trives med å jobbe selvstendig og ta ansvar for å komme i mål med oppgaver
• Har faglig integritet og driver kontinuerlig forbedring
• Er proaktiv og løsningsorientert
• Er tydelig, trygg og god med folk
• Er nøyaktig, strukturert og ryddig
• Er trygg på bruk av IT-systemer
• Har gode kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk
• Har sikkerhetsfaglig forståelse

Vi tilbyr

• En jobb med et svært viktig samfunnsoppdrag
• Et godt arbeidsmiljø og trivelige kolleger med høy kompetanse
• Pensjons- og forsikringsordninger gjennom Statens pensjonskasse
• Muligheter for trening i arbeidstiden
• Muligheter for kurs og etterutdanning
• Kontorlokaler i attraktive og moderne lokaler på Fornebu.
  

Stillingen er plassert som førstekonsulent (1408), seniorkonsulent (SKO 1363) eller rådgiver (SKO 1434) med lønnsspenn fra kr 550 000 – 800 000, avhengig av kvalifikasjoner. Noe høyere lønn kan vurderes dersom søkeren er særlig godt kvalifisert. Det trekkes 2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.

Personlig egnethet vektlegges i stor grad for en stilling i NSM. Du må som ansatt inneha egenskaper som utviser pålitelighet, sunn dømmekraft og lojalitet. Videre må du tilfredsstille kravene til sikkerhetsklarering på nivå H/NS og inneha norsk statsborgerskap. Det er en forutsetning at du som ansatt opprettholder din klarering gjennom hele ansettelsesløpet.

Som ansatt i en beredskapsorganisasjon forventes det at du er fleksibel og villig til å yte ekstra når situasjonen krever det, i henhold til gjeldende regelverk.

Du kan ikke inneha bistillinger, bierverv, styreverv eller andre lønnede oppdrag som kan hemme eller sinke det ordinære arbeid med mindre det foreligger særskilt pålegg eller tillatelse.

NSM mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi vil gjerne ha søknad også fra deg som har nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en, men som ellers fyller kvalifikasjonskravene i stillingen.

NSM benytter elektronisk søknadsbehandling. Du søker ved å benytte linken og vi ber deg laste opp vitnemål fra Vitnemålsportalen og legge ved attester.

Dersom du ber om unntak fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes nederst i søknaden din. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.