Vi søker to nye kollegaer til kontroll av nasjonal sikkerhet

Vi er inne i en tid der stadig nye trusler rammer Norge og vi i Nasjonal sikkerhetsmyndighet (NSM) jobber for å forhindre at dette skal skje. Vi trenger nye dyktige medarbeidere som kan være med å beskytte Norge. Vi har et viktig samfunnsoppdrag og jobber for å beskytte informasjon, objekter, systemer og infrastruktur og forhindre spionasje, sabotasje og terrorhandlinger. Har du interesse for forebyggende sikkerhetsarbeid så er dette stedet for deg.
Stillingene som lyses ut ligger i tilsynsseksjonen og innebærer gjennomføring av tilsyn med virksomheter underlagt sikkerhetsloven, både i forsvarssektoren og i sivil sektor. Jobben går blant annet ut på å undersøke om virksomheter har beskyttet verdiene sine, utøver god risiko- og sikkerhetsstyring, og har tatt nødvendige forhåndsregler for å forhindre hendelser som går ut over nasjonal sikkerhet.
Tilsynene gjennomføres som teamarbeid og mye av arbeidet foregår ute hos de forskjellige virksomhetene vi er på tilsyn hos. Arbeidet medfører noe reising i inn- og utland.
Vi søker deg som har arbeidserfaring innen eksempelvis sikkerhet- og risikostyring, kontrollarbeid, utredningsarbeid, IKT-revisjon, etterretning/etterforsking og/eller analyse. Når du begynner hos oss vil du få nødvendig opplæring i stillingen. Arbeidet vil gi deg store muligheter for faglig utvikling og kompetansebygging på områder som er unike i nasjonal sammenheng.

Arbeidsoppgaver

• Gjennomføre tilsyn med forebyggende sikkerhet
• Veilede virksomheter om krav til sikkerhet
• Bistå i og delta i andre oppgaver ved etter behov, som for eksempel prosjektarbeid, videreutvikling av tilsynsmetodikk, kursvirksomhet, analyse osv.

Kvalifikasjoner

• Det kreves relevant høyere utdanning, f.eks. fra Forsvaret eller innen statsvitenskap, rettsvitenskap, politi, informatikk, osv. Lang og relevant erfaring kan kompensere for krav til formell utdanning.
• Det kreves minimum 3 års relevant arbeidserfaring
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk

Det er ønskelig med:

• erfaring fra Forsvaret
• erfaring fra arbeid med forebyggende sikkerhet
• erfaring fra kontrollarbeid (revisjon/ tilsyn/ tilsvarende)
• relevante sertifiseringer innen sikkerhet, risiko eller revisjon
• kjennskap til risikohåndtering/-vurdering og relevante standarder

Personlige egenskaper

• strukturert, engasjert, trygg og analytisk
• gode samarbeidsevner og formidleregenskaper
• fokus på leveringstid og kvalitet
• initiativrik og løsningsorientert
• bidragsyter til et godt arbeidsmiljø

Personlig egnethet tillegges stor vekt.

Vi tilbyr

• allsidige, spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
• et godt arbeidsmiljø og trivelige kolleger
• muligheter for kurs og etterutdanning
• fleksibel arbeidstid
• pensjons- og forsikringsordninger gjennom Statens pensjonskasse
• mulighet for trening i arbeidstiden med tilgang til idrettsanlegg og treningsrom
• mulighet for barnehageplass på Kolsås i Bærum
• kontorlokaler i nye trivelige omgivelser på Fornebu

Stillingen er plassert som rådgiver/ seniorrådgiver (SKO 1434/ 1364), med lønn innenfor spennet kr 800.000 – 1.050.000,- avhengig av kvalifikasjoner. For svært godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Det trekkes

2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse. Innplassering i stillingskode vil være avhengig av utdanning og erfaring. For innplassering som seniorrådgiver kreves det minimum 5 års arbeidserfaring.

Det forutsettes at den som ansettes kan sikkerhetsklareres og autoriseres for nivå STRENGT HEMMELIG/COSMIC TOP SECRET.

Er du positiv, løsningsorientert, og har erfaring fra et eller flere av fagområdene ønsker vi gjerne å høre fra deg!
Arbeidstaker må ikke inneha bistillinger, bierverv, styreverv eller andre lønnede oppdrag som kan hemme eller sinke deres ordinære arbeid med mindre det foreligger særskilt pålegg eller tillatelse.

Dersom søker ønsker å reservere seg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Hvis du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en kan du bli positivt særbehandlet hvis du krysser av for dette når du søker stillingen. For å bli positivt særbehandlet på denne måten, må du oppfylle visse krav. Les mer om dette på arbeidsgiverportalen.

Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Kan vi ikke innfri ønsket ditt, hører du selvsagt fra oss. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Søkere bes å sende søknad ved å følge lenken til vår rekrutteringsportal. For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV og laste opp relevante vitnemål og attester.