Vil du være med å lede teknologiprosjekter som former fremtidens luftfart?

I Avinor utvikler og forvalter vi teknologi som er avgjørende for trygg, stabil og effektiv luftfart i hele Norge. Vårt samfunnsoppdrag stiller høye krav til sikkerhet, tilgjengelighet og robusthet, samtidig som løsningene skal gi gode og forutsigbare brukeropplevelser.

Vi jobber med samfunnskritiske teknologiprosjekter og -initiativer innen luftrom, lufthavn og konserntjenester. De kjennetegnes av høy kompleksitet, strenge regulatoriske krav og et tett samspill med ulike tekniske fagmiljøer, forretning og brukere.

Nå styrker vi avdelingen Teknologi Prosjekt og Portefølje, og søker prosjektledere som vil ta ansvar i en av Norges mest komplekse og samfunnskritiske teknologiprosjektporteføljer med direkte betydning for flysikkerhet, beredskap og nasjonal infrastruktur.

Hva får du gjøre hos oss?

Som prosjektleder for Avinors teknologiportefølje får du ansvar for å planlegge, lede og realisere teknologiprosjekter med høy betydning for norsk luftfart. Du jobber tett med prosjekteier, prosjektstyre, fagmiljøer og leverandører, og har en sentral rolle i å omsette strategi til konkrete leveranser.

Dine hovedansvarsområder vil være å:

• Lede teknologiprosjekter fra start til overlevering, med ansvar for omfang, mål, fremdrift og budsjett
  
• Sikre god prosjektstyring i tråd med Avinors styringsmodell og beslutningsprosesser
  
• Lede og utvikle tverrfaglige prosjektteam og sikre godt samspill mellom interne og eksterne aktører
  
• Følge opp risiko, kvalitet og leveranser gjennom hele prosjektløpet
  
• Rapportere tydelig på status og beslutningsbehov til prosjekteier og prosjektstyre
  
• Bidra til gevinstrealisering, læring og kontinuerlig forbedring i porteføljen
  

Rollen gir stor påvirkningskraft, bred eksponering og mulighet til å jobbe i skjæringspunktet mellom teknologi, mennesker, samfunnskritisk infrastruktur og kompleks prosjektgjennomføring i et miljø som verdsetter faglig utvikling, ansvar og ambisjon.

Kvalifikasjoner

• Høyere utdanning på høyskole eller universitetsnivå innenfor relevant fagområde (ingeniørfag, økonomi, teknologi, etc.), eller tilsvarende realkompetanse.
  
• Dokumentert prosjektlederkompetanse i et prosjektmiljø hvor anerkjent metodikk er benyttet.
  
• Sertifisering innen PRINCE2, PMP eller tilsvarende.
  
• Erfaring med hybride leveransemodeller og vant til å jobbe agilt/smidig i produktteam er en fordel
  
• Erfaring fra teknologiprosjekter og komplekse leveranser er en fordel
  
• Gode samarbeidsevner og evne til å lede team
  
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
  
• Forutsetning for tilsetting er nødvendig sikkerhetsklarering og at bakgrunnssjekk, herunder uttømmende politiattest, i henhold til myndighetskrav for arbeid på lufthavn kan gjennomføres og godkjennes.
  

Har du rett profil, men mangler noe erfaring?
Vi er åpne for å vurdere kandidater som ikke oppfyller alle kravene til prosjektlederrollen, men som har sterk motivasjon, riktig kompetanse og potensial for utvikling. Tilsvarende vil kandidater med lang og solid erfaring få mulighet til å ta ansvar for større og mer komplekse prosjekter.

Vi vurderer kandidater løpende.

Hvem er du?

Vi ser etter nysgjerrige, foroverlente og relasjonssterke prosjektledere med tydelig driv, som tar ansvar og motiveres av å skape verdi sammen med teamet. Du er løsningsorientert og gjennomføringssterk, og ønsker å lede teknologiprosjekter i norsk luftfart.

For å lykkes i rollen tror vi at du:

• Tar ansvar og skaper fremdrift i komplekse og samfunnskritiske leveranser
  
• Jobber strukturert og metodisk, og trives i miljøer med høye krav til kvalitet og presisjon
  
• Kommuniserer klart og tillitsskapende med ledelse, fagmiljøer og leverandører
  
• Motiveres av teknologi, sikkerhet og samspillet mellom mennesker, systemer og prosjektstyring
  
  

Vi verdsetter mangfold og tror på kraften i ulike perspektiver. Hos oss er det viktig å være seg selv, samtidig som man er nysgjerrig på andres erfaringer og faglige ståsted – vi er best sammen.

Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt. Enten du er tidlig i karrieren og vil vokse raskt, eller har solid erfaring og ønsker å lede store og komplekse prosjekter innen luftfart og teknologi, gir vi deg tillit, påvirkningskraft og spennende utfordringer.

Vil du være med og binde Norge og verden sammen gjennom bærekraftig luftfart? ✈️

Dette kan vi tilby deg

• En utfordrende jobb i et selskap med høy kompetanse, med varierte oppgaver og reell påvirkning på viktige leveranser
  
• En tilpasset læringsreise som gir både faglig og personlig utvikling, uavhengig av om du er tidlig i karrieren eller har solid erfaring
  
• Arbeid med komplekse og interessante problemstillinger
  
• Et sterkt fagmiljø med dyktige og erfarne kollegaer som deler kunnskap og spiller hverandre gode
  
• Gode arenaer for samhandling og kunnskapsdeling på tvers av fagområder og prosjekter
  
• Konkurransedyktig lønn, gode pensjons- og forsikringsordninger inkludert helseforsikring
  
• Full dekning av lønn ved lovfestet foreldrepermisjon, ekstra ammefri med lønn, firmahytter, rabattordninger og en arbeidshverdag med trivelige kollegaer

Om Avinor


Vi er rundt 3000 ansatte som sammen driver 43 flyplasser og flysikringstjenesten i Norge. Avinormodellen, hvor de store flyplassene finansierer de små, gjør det mulig å holde alle våre flyplasser åpne, fra nord til sør. Slik bidrar vi til å binde Norge sammen - og Norge sammen med verden. 

Hvert år håndterer vi nesten 600 000 avganger og landinger, over 53 millioner passasjerer og over 60 000 overflygninger i norsk luftrom. Vi utvikler og drifter digitale tjenester som gjør reisen enklere og luftrommet sikrere. Avinor jobber for en mer bærekraftig luftfart og leder an i utviklingen av bl.a. fossilfritt drivstoff og elektriske fly. Hos oss står teknologi, bærekraft og sikkerhet i sentrum. 

Avinor skal levere tjenester i verdensklasse, og det krever at vi utvikler dem sammen. Vi verdsetter mangfold og ønsker medarbeidere med ulik bakgrunn, legning, etnisitet, religion, funksjonsevne og alder velkommen. Avinor følger offentlighetsloven. Reservasjon fra søkerliste må begrunnes, og du varsles hvis ønsket ikke kan innvilges. Vi gjennomfører bakgrunnssjekk for å bekrefte opplysninger i CV og vitnemål. Dette skjer kun med ditt samtykke og kan utføres av vår samarbeidspartner. For stillinger som krever adgangskort til sikkerhetsområder på lufthavn må bakgrunnssjekk i henhold til myndighetskrav kunne godkjennes. Enkelte arbeidsoppgaver kan kreve at du sikkerhetsklareres.