Vil du bygge videre på Orions posisjon innen tech-rekruttering?

Om rollen

Som rådgiver hos oss vil du få eget ansvar for kunde- og prosjektoppfølging, og bidra til å videreutvikle vårt tilbud og posisjon innen tech-rekruttering.

De viktigste oppgavene vil være å:

• Bygge og følge opp egen kunde- og prosjektportefølje
• Drive komplette rekrutteringsprosesser fra behovsavklaring til signert kontrakt
• Kandidatsøk, intervjuer og vurdering av kompetanse og potensial, og gi kundene gode faglige anbefalinger
• Bygge og vedlikeholde nettverk i teknologimiljøet
• Bidra til forretningsutvikling og nye kunderelasjoner

Om deg

Vi ser for oss at du har rekrutteringserfaring fra teknologitunge miljøer, enten inhouse, fra et konsulenthus eller hos et rekrutteringsbyrå. Du er god på å bygge relasjoner og nettverk i tech-miljøet, og har en trygg og troverdig fremtoning i møte med ulike mennesker og fagmiljøer.

Du har en strukturert og resultatorientert arbeidsstil, håndterer flere prosesser parallelt, og drives av et kommersielt tankesett og et ønske om å skape resultater. Gode kommunikasjonsevner på både norsk og engelsk er avgjørende for å kunne bygge gode relasjoner og skape tillit i møte med kunder og kandidater.

Hva vi tilbyr

• Høy aktivitet fra første dag. Vi har mye på gang innen tech-rekruttering, og du kommer inn i et miljø der det skjer mye, med flere spennende kunder og prosesser å ta del i umiddelbart
• Et definert ansvarsområde med en kunde- og prosjektportefølje å bygge videre på
• Et sterkt fagmiljø. Du blir del av et erfarent rådgiverteam med solid kompetanse innen rekruttering og executive search
• Trivelige lokaler med ti minutters gangavstand fra Nationaltheatret

Høres dette interessant ut?
Da hører vi gjerne fra deg. Ved spørsmål, ta kontakt med Partner/Rådgiver Helge Frisch (900 98 607) eller Rådgiver André Oddevald (955 59 884).