Systemansvarlig

Er du opptatt av hvordan gode EPJ-løsninger kan bidra til bedre tjenester for innbyggerne?

Vi søker en engasjert og utviklingsorientert systemansvarlig for Gerica, kommunens sentrale elektroniske pasientjournalsystem. Du får ansvar for et av kommunens viktigste fagsystemer og blir en sentral bidragsyter i anskaffelsen og innføringen av neste generasjons EPJ-løsning i Asker kommune. Du vil etter hvert bli systemansvarlig for nytt EPJ-system.

Gerica er et felles verktøy for dokumentasjon og saksbehandling på tvers av flere tjenesteområder, og som systemansvarlig blir du en nøkkelperson i arbeidet med å sikre stabil drift, god brukerstøtte og videreutvikling av løsningen. Du blir en del av et team med to systemansvarlige som samarbeider tett om å utvikle digitale løsninger som bidrar til kvalitet, effektivitet og gode tjenester for innbyggerne våre.

Dette er en særlig spennende tid å bli en del av laget. Asker kommune er i gang med anskaffelse av nytt EPJ-system, og du vil få muligheten til å påvirke både valg, innføring og videre utvikling av fremtidens løsning.

Du blir en del av Velferdsforvaltningen – en virksomhet med rundt 80 engasjerte medarbeidere som hver dag jobber for å hjelpe innbyggerne i Asker til å mestre livet, også når de møter helse-, økonomi- eller boligutfordringer. Hos oss står samarbeid, innovasjon og utvikling sentralt. Vi jobber tverrfaglig, finner nye løsninger sammen og har et sterkt engasjement for å skape tjenester som gjør en forskjell.

Er du nysgjerrig, løsningsorientert og klar for å ta ansvar i et miljø med høye ambisjoner og stor påvirkningskraft? Da håper vi å høre fra deg.

Arbeidsoppgaver

I denne rollen får du en sentral funksjon i utviklingen av kommunens EPJ-løsninger.

Du vil blant annet:

• Sørge for at EPJ-systemet fungerer stabilt, sikkert og effektivt for våre ansatte
• Være en pådriver for videreutvikling og forbedring av EPJ-systemet i takt med tjenestenes behov
• Samarbeide tett med ledere, fagmiljøer, IKT og systemleverandør for å sikre best mulig bruk av systemet
• Identifisere fremtidige behov og omsette dem til gode digitale løsninger
• Lede og koordinere oppgraderinger, endringer og teknisk utvikling av systemet
• Forvalte samarbeidet med systemleverandør, inkludert kontrakter og avtaler
• Delta aktivt i anskaffelsen og innføringen av kommunens kommende EPJ-system
• Bidra til kompetansebygging gjennom opplæring og veiledning av nøkkelpersoner
• Gi rådgivning og brukerstøtte til organisasjonen
• Sikre at løsninger og arbeidsprosesser ivaretar krav til informasjonssikkerhet og personvern

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• Relevant utdanning på bachelornivå- eller masternivå
• God systemforståelse og interesse for hvordan teknologi kan understøtte gode tjeneste
• Evne til å se sammenhengen mellom teknologi, arbeidsprosesser og brukerbehov
• Evne til strategisk tenkning og til å se fremtidige behov
• Interesse for digital utvikling og nye teknologiske muligheter
• God muntlig og skriftlig framstillingsevne på norsk

Det er en fordel om du også har:

• Erfaring med drift, forvaltning eller utvikling av EPJ-systemer
• Forståelse for effektiv styring og leveranse av helse- og omsorgstjenestene

Personlige egenskaper

• Trives med ansvar og motiveres av å skape gode resultater sammen med andre
• Er nysgjerrig, løsningsorientert og ser muligheter der andre ser utfordringer
• Har god gjennomføringsevne og evner å drive prosesser fremover
• Arbeider strukturert og evner å prioritere i en variert arbeidshverdag
• Bygger gode relasjoner og samarbeider godt med ulike fagmiljøer
• Kommuniserer tydelig og skaper tillit rundt endringer og utviklingsarbeid
• Har et engasjement for digitalisering og kontinuerlig forbedring

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr:

• En sentral og innflytelsesrik rolle i arbeidet med dagens og morgendagens EPJ-system
• Muligheten til å bidra i anskaffelse og implementering av nytt EPJ-system
• Stor grad av selvstendighet og mulighet til å påvirke utviklingen av tjenestene
• Et inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte og kompetente kolleger
• En arbeidsplass som verdsetter samarbeid, utvikling og nye ideer
• Fleksibel arbeidstid og gode muligheter for balanse mellom jobb og fritid
• Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom offentlig tjenestepensjon
• Lønn etter kvalifikasjoner og kommunens lønns- og stillingsregulativ

Hos oss får du mer enn en systemansvarlig rolle – du får en unik mulighet til å påvirke utviklingen av fremtidens EPJ-løsninger i Asker kommune.