Vil du være med og forme framtidens helse- og omsorgstjenester

i en kommune med korte beslutningsveier, store utviklingsmuligheter og et sterkt lokalsamfunn?

Vi søker nå en strategisk og utviklingsorientert  Kommunalsjef Helse og Omsorg

som ønsker å gjøre en reell forskjell – for innbyggerne, tjenestene og organisasjonen.

Se for deg dette: yrende dyreliv, turer i fjell og mark, fantastiske fiskemuligheter, frodige skoger og sildrende vann. Det høres kanskje ut som ferie, men for oss i Nore og Uvdal kommune er dette hverdagen.

Nore og Uvdal ligger øverst i Numedal, med Hardangervidda som nærmeste nabo. Kommunen har om lag 2 460 innbyggere og god plass – både til hjemflyttere og tilflyttere. Her står samhold og mangfold sentralt, og kommunen er i utvikling. Vi kan tilby et godt bo- og oppvekstmiljø, inkluderende skole- og barnehagetilbud og et bredt utvalg av kultur- og fritidsaktiviteter.

Om stillingen

Nore og Uvdal kommune søker kommunalsjef for helse og omsorg. Som del av kommunedirektørens ledergruppe får du helhetlig ansvar for utvikling, drift, kvalitet, økonomi og omstilling i kommunens helse- og omsorgstjenester.

Kommuneområdet omfatter blant annet institusjonstjenester, hjemmetjenester, miljøtjeneste, legetjeneste og Helse Numedal. Tjenestene gis til innbyggere i alle aldre og omfatter forebyggende arbeid, behandling, rehabilitering, habilitering, psykisk helse og rus, tjenester i hjemmet, omsorgsboliger og institusjon. 

Nore og Uvdal er vertskommune for Helse Numedal, som omfatter interkommunale tjenester innen psykisk helse og rus, ergo- og fysioterapi, jordmor og helsestasjons-/skolehelsetjeneste. Rollen krever derfor god forståelse for samhandling på tvers av kommunegrenser.

Som kommunalsjef blir du leder for ledere og støttefunksjoner i kommuneområdet. Du skal utvikle lederteamet, sikre god styring og legge til rette for samarbeid mellom virksomhetene, støttefunksjonene, tillitsvalgte og vernetjenesten.

Nore og Uvdal står overfor demografiske endringer, økt behov for helse- og omsorgstjenester, rekrutteringsutfordringer og krav til strammere økonomisk styring. En sentral del av stillingen blir å bidra til tydelige prioriteringer, bærekraftige tjenester og god omstillingsevne.

Hovedansvarsområder

Kommunalsjefen har det overordnede faglige, økonomiske og administrative ansvaret for helse og omsorg. Stillingen innebærer å:

• lede og videreutvikle kommuneområdet i samsvar med politiske vedtak, nasjonale føringer og lokale behov

• ha ansvar for budsjett, økonomistyring, rapportering og internkontroll

• være leder for virksomhetsledere og sentrale støttefunksjoner i kommuneområdet

• sikre forsvarlige, helhetlige og bærekraftige helse- og omsorgstjenester

• lede endrings- og omstillingsarbeid sammen med ledere, medarbeidere, tillitsvalgte og vernetjeneste

• videreutvikle tjenestene gjennom kompetanseutvikling, digitalisering, velferdsteknologi og nye arbeidsformer

• ivareta vertskommuneansvar og bidra til godt interkommunalt samarbeid

• bidra aktivt i kommunedirektørens ledergruppe og i kommunens samlede strategiske utvikling

Kvalifikasjoner

Vi søker en kandidat med relevant høyere utdanning på bachelor- eller masternivå, fortrinnsvis innen helse, ledelse, organisasjon eller samfunnsfag.

Du har solid ledererfaring og erfaring fra offentlig sektor og/eller helse- og omsorgstjenester. Du har god forståelse for økonomi-, virksomhets- og kvalitetsstyring og kjenner relevant lovverk, nasjonale føringer og kommunal forvaltning.

Erfaring med endringsledelse, organisasjonsutvikling og omstillingsprosesser er viktig. Erfaring fra interkommunalt samarbeid, vertskommunemodell eller komplekse tjenesteområder vil være en fordel.

Personlige egenskaper

Du er en tydelig, trygg og tillitsskapende leder som evner å lede gjennom andre. Du motiverer og utvikler ledere og medarbeidere, bygger gode relasjoner og skaper retning i komplekse prosesser.

Du har strategisk blikk og samtidig god forståelse for driftens behov. Du arbeider strukturert, analytisk og løsningsorientert, og står stødig i omstilling og prioriteringer.

Vi ser etter en leder som praktiserer tillitsbasert ledelse med tydelige forventninger, god dialog og ansvarsmobilisering. Du må trives med korte beslutningsveier og tett samarbeid på tvers av fag, nivåer og kommunegrenser.

Vi tilbyr

Nore og Uvdal kommune tilbyr en sentral og strategisk lederrolle med stor påvirkningsmulighet i utviklingen av viktige tjenester for innbyggerne. Du blir del av kommunedirektørens ledergruppe og får en nøkkelrolle i arbeidet med framtidens helse- og omsorgstjenester.

Hos oss får du:

• en meningsfull topplederrolle i en kommune med korte linjer og høye ambisjoner

• mulighet til å lede utvikling, omstilling og innovasjon i et viktig tjenesteområde

• dyktige ledere og medarbeidere med høy faglig kompetanse og stort engasjement

• et godt og inkluderende arbeidsmiljø

• konkurransedyktige betingelser

• gode pensjons- og forsikringsordninger

Kommunens visjon er «Sammen skaper vi framtida», og verdiene våre er: «Vi er stolte og rause. Vi er modige og nyskapende».

Arbeidssted - Rødberg

Søknadsinformasjon

For mer informasjon eller en prat, kontakt rådgiver i Headvisor Kristin Haugen Lindbak, telefon 971 55 441, eller kommunedirektør Morten Espe, telefon 952 43 379.

Frist for å søke stillingen er 17.08.2026.

Nore og Uvdal kommune ligger øverst i Numedal. Store deler av Hardangervidda nasjonalpark ligger innenfor våre grenser med gode muligheter til friluftsliv, jakt og fiske. Med cirka 4.000 hytter er reiseliv og bærekraftig utnyttelse av naturressursene viktig. Kulturlivet er rikt med stor aktivitet innen kulturminner, tradisjoner og natur.