Statistikk- og datautvikler innen sirkulærøkonomi og avfallsstatistikk

Seksjon for energi-, miljø- og transportstatistikk utvikler statistikk knyttet til energi, utslipp til luft, avfall og
transport. Vi søker en kollega til utarbeidelse og videreutvikling av statistikk på området avfall og sirkulærøkonomi. Statistikkene har stor betydning for myndighetenes oppfølging av nasjonale miljømål og for internasjonale forpliktelser på området avfall og sirkulærøkonomi. Stillingene kan innebære deltakelse og eventuelt prosjektledelse både nasjonalt og internasjonalt. Vi samarbeider blant annet med SSBs forskningsavdeling, Miljødirektoratet og andre aktører innen fagområdet. Det må påregnes tett kontakt med departementer, direktorater, ulike kompetansemiljøer og andre brukere av statistikkene, samt møtedeltakelse internasjonalt. SSB er i ferd med å flytte statistikkproduksjonen over på ny skybasert dataplattform, og stillingene omfatter både statistikkfaglige og IT-relaterte utviklingsoppgaver. Vi søker etter deg som har relevant fagbakgrunn og interesse for programmering.

Arbeidsoppgaver

• Utvikling av avfallsstatistikk og indikatorer for sirkulærøkonomi
• Planlegging, drift, kvalitetssikring og dokumentasjon av statistikkproduksjon
• Håndtering av datafiler og programmering
• Tolkning, analyse og formidling av resultatene
• Kommunikasjon med de som rapporterer inn tall og brukere av statistikkene, samt internasjonal rapportering
• Noe reising og internasjonal representasjon kan bli aktuelt
• Stillingen kan tillegges andre oppgaver ved seksjonen

Kvalifikasjoner

• Utdanning på mastergradsnivå, fortrinnsvis innen teknisk-naturvitenskapelige fag, miljø, bærekraft, samfunnsfag, økonomi, IT eller statistikk
• Gode IT-kunnskaper og interesse for/erfaring med programmering, for eksempel i Python og/eller R
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
• Relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet

Personlige egenskaper

• Du er analytisk og har god tallforståelse
• Du er systematisk, kvalitetsbevisst og har evne til å jobbe målrettet
• Du trives med, og er god til å samarbeide med andre
• Du er initiativrik og har evne til å tenke nytt

Vi tilbyr

• Jobb i en virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag. Vi har stor tillit hos befolkningen og blant beslutningstakere, og som medarbeider i SSB blir du del av et stort fagmiljø
  
• Gode muligheter for utvikling, samarbeid og nettverksbygging. Vi har nyansattprogram, årlig hackathon og arenaer for faglig deling på tvers
  
• Stilling som førstekonsulent eller rådgiver i lønnsspenn p.t. kr 600 000 - 700 000. Lønn fastsettes ut fra dine kvalifikasjoner. Høyere lønn kan vurderes for søkere som er særlig godt kvalifisert
  
• Fleksitid, betalt overtid og sommertid i perioden 15. mai til og med 14. september
  
• Godt miljø også utenom arbeidstid, med idrettstilbud og ulike sosiale aktiviteter. Du kan trene én time i uken i arbeidstid, med treningsrom i kontorlokalene
  
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, som betyr at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser
  
• Arbeidsplass i SSBs lokaler i nytt bygg ved Kongsvinger stasjon.

Verdt å merke seg:

• For at vi skal best mulig skal kunne vurdere din søknad trenger vi at du innen søknadsfristen registrerer relevant dokumentasjon i den elektroniske søkeportalen (attester, vitnemål osv.). For kandidater som vi vurderer å ansette kan vi utføre bakgrunnssjekk og kontroll av dokumentasjon.
  
• Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste, som kan bli gjort tilgjengelig for de som ber om innsyn i listen. Det er mulig å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor du ønsker å bli unntatt. Vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det, hører du selvsagt fra oss.
  
• SSB skal være et godt sted å jobbe for alle, og vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å løse fremtidens oppgaver. SSB jobber for en positiv utvikling i antall ansettelser av personer med innvandrerbakgrunn, funksjonsnedsettelse og/eller midlertidig fravær fra arbeid, utdanning eller opplæring. Hvis dette gjelder deg, vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker på stillingen. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi inviterer minst én kvalifisert søker fra hver av disse gruppene til intervju. Dersom du har behov for særskilt tilrettelegging vil vi strekke oss langt for å imøtekomme ditt behov.