Vil du lede testprosjekter som tar luftfarten mot nullutslipp?

Vil du ha en nøkkelrolle i utviklingen av fremtidens luftfart? Vi søker en prosjektansvarlig som skal koordinere og styre gjennomføringen av aktiviteter og testprosjekter i Internasjonal Testarena for null- og lavutslipps luftfart. Dette er stillingen for deg som ønsker å sette ditt preg på fremtidens luftfart!

Avinor arbeider aktivt for å redusere egne utslipp og bidra til å redusere klimagassutslippene fra luftfartsbransjen. For å lykkes med dette har vi sammen med Luftfartstilsynet etablert programmet Norge som internasjonal testarena for null- og lavutslipps luftfart, som skal utvikle ny kunnskap, gjennomføre praktiske tester og legge til rette for demonstrasjon av morgendagens løsninger. Nå søker vi deg som vil være med og gjøre dette mulig – i praksis, på bakken og i lufta.

Som prosjektansvarlig for Testarena får du det operative ansvaret for å planlegge, koordinere og styre aktivitetene i programmet – fra de tidlige fasene og behovsavklaring til gjennomføring, ressursstyring, kvalitetssikring og rapportering. Du jobber tett med programleder, prosjektledere og øvrige fagressurser for å sikre en helhetlig og effektiv leveranse. Prosjektene vil være i ulike faser, fra første dialog med markedet til praktisk testing, evaluering og dokumentasjon av resultater.

Rollen innebærer tett samarbeid med fagmiljøer i Avinor og ulike interessenter som leverandører, næringsliv, premissgivere og myndigheter. Du vil også være en sentral aktør i strategi- og utviklingsarbeidet for programmet.

Ansvarsområder

• Overordnet ansvar for porteføljen av aktiviteter og arbeidsstrømmer.
• Sikre god fremdrift, struktur og kvalitet i samarbeidet mellom industri, utviklingsmiljøer og myndigheter.
• Bidra til å etablere og videreutvikle testarenaens innhold, retning og prioriteringer.
• Holde orden på framdrift, risiko, budsjett og leveranser – og være den som sørger for at ting skjer.
• Være komfortabel med å presentere arbeidet i nasjonalt og internasjonalt.

Kvalifikasjoner

• Høyere utdanning innen teknologi, innovasjon, prosjektledelse eller tilsvarende.
• Erfaring med ledelse av prosjekter, programmer eller porteføljer, gjerne innen teknologi, innovasjon eller bærekraft.
• Trygghet i internasjonalt samarbeid og god formuleringsevne på norsk og engelsk.
• Evne til å prioritere og håndtere komplekse interessentbilder.
• Erfaring, kunnskap og engasjement for omstilling og utvikling av null- og lavutslippsløsninger.
• Relevant erfaring kan kompensere for formelle krav.

Forutsetning for tilsetting er at bakgrunnssjekk, herunder uttømmende politiattest, i henhold til myndighetskrav for arbeid på lufthavn kan gjennomføres og godkjennes.

Personlige egenskaper

• Strukturert og analytisk med evne til å skape fremdrift.
• Gode samarbeidsevner og dyktig til relasjonsbygging.
• Handlekraftig og løsningsorientert.
• Arbeide mot definerte mål – men samtidig håndtere usikkerhet.
  

Vi tilbyr

Vi tilbyr en spennende og utviklende jobb i en organisasjon med høyt ambisjonsnivå og utviklingsmuligheter. Lønn og øvrige betingelser etter avtale. Gode pensjons- og forsikringsordninger. Arbeidssted er ved vårt hovedkontor som ligger i Bjørvika/Gardermoen.

For mer informasjon om stillingen, ta kontakt med leder for program for energiomstilling Erik By på tlf: 479 29 304.

Vi er cirka 2800 ansatte som sammen driver 43 flyplasser i Norge – og sørger for at nesten 50 millioner passasjerer kommer seg trygt opp i luften og ned igjen. De fleste nordmenn, og de som kommer på besøk til Norge tenker ikke så mye over Avinor, men bruker nesten alle tjenestene våre i forbindelse med flyreisen – og takket være disse kan vi opprettholde et stort nettverk av også mindre lønnsomme flyplasser gjennom tax free-salg, parkering og avgifter for å oppholde seg i norsk luftrom. Vi kaller dette for Avinormodellen – og den bidrar til at folk som bor i utkantstrøkene også får kort vei til jobb, sykehus, utdannelse og så videre, takket være finansiering fra de større flyplassene. 

Avinor er en viktig brikke i å gjøre luftfarten grønnere og bærekraftig på sikt. Vi jobber tett med miljøorganisasjoner, er sentral i utviklingen av bærekraftig flydrivstoff og elektriske fly. Dette er avgjørende for vår overlevelse, og et fantastisk spennende område som omhandler innovasjon og samarbeid med mange spennende partnere. Vi jobber også målrettet for fossilfri egendrift.

For at Avinor skal fortsette å levere tjenester og produkter i verdensklasse, må alle være med å utvikle dem. Derfor sier det seg selv at alle typer medarbeidere er ønsket hos oss, uavhengig av bakgrunn, legning, etnisitet, religion, funksjonsevne og alder. Her skal alle føle seg velkomne!

Avinor er underlagt offentlighetslovens bestemmelser om rett til innsyn i søkerlister. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må du opplyse om dette i søknaden, med en begrunnelse for hvorfor du mener det er grunnlag for unntak. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, men du vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Vi gjennomfører bakgrunnssjekk av aktuelle søkere for å verifisere opplysninger som fremgår av CV, vitnemål og annen dokumentasjon. Denne bakgrunnssjekken vil kunne bli gjennomført av vår samarbeidspartner og gjennomføres ikke uten samtykke fra søkeren. Aktuelle søkere vil motta nærmere informasjon om dette.