Avdelingsjordmor barsel sør

Vi søker ny avdelingsjordmor ved barsel sør. Dette er ein sengepost for kvinner som har født, ofte med keisersnitt eller med kompliserande sjukdomar. Barn som er fødde litt før termin kan òg ligge her, og nokre får sondemat. Barselpoliklinikken for barn som må få målt bilirubin, tatt ekstra hørsessjekk eller liknande høyrer òg til denne barselavdelinga. Avdelinga har 15 senger og deler ring på Ullandhaug med gynekologisk sengetun. Som avdelingsjordmor har du direkte leiaransvar for jordmødre og barnepleiarar. Jordmødre ved SUS rullerer mellom avdelingene.

Barsel er ei viktig tid for den nye familien, og det er viktig at du har interesse for dette særlege fagfeltet. Det er tett samarbeid og deling av personale på dagleg basis med dei andre avdelingene. Dei andre avdelingene er hhv fødeloftet (i samme etasje), observasjonspost for gravide og barselkvinner, og fødeavdelinga - desse to siste i etasjen under. Det er òg godt samarbeid med gynekologisk sengetun.

Svangerskap og barselomsorg er eit delt ansvar mellom kommunehelsetenesta og spesialisthelsetenesta - du vil inngå i team både innad på sjukehuset og ut mot kommunen. Arbeidsstad er SUS Ullandhaug.

Avdelingssjef er næraste leiar, og du inngår i leiargruppa ved kvinneklinikken.

Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden.

Arbeidsoppgaver

• Daglig drift av barseleininga
• Arbeidsplanlegging for jordmødre og barnepleiarar
• Oppfølging av medarbeiderar inkludert sjukefråversoppfølging og medarbeidersamtalar
• Tilsetting av jordmødre og barnepleiarar saman med jordmor- og sjukepleiefagleg koordinator
• Fagleg ansvar for avdelinga saman med seksjonsoverlege barsel
• Samarbeid med nyfødtintensiv og barnelegar om barselbarn
• Utdjupande oppgåver er i eigen stillingsinstruks i EQS

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som jordmor
• Minst fem års erfaring som jordmor
• Leiarutdanning, ev planer om dette.
• Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere somhar annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullførtnorskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått Bergenstesten, ellerannen norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelseav allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller,fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå

Personlige egenskaper

• Gode leiaregenskaper
• Evne til omstilling
• Interesse for barselomsorg som eige fagfelt
• Evne til å jobbe både sjølvstendig og i team
• Gode kommunikasjonsevner

Vi tilbyr

• Eit godt og spanande arbeidsmiljø
• Mulighet til å være med å utvikle føde-barseltilbodet på nye SUS
• Gode forsikringsordninger og pensjonsordninger i KLP
• Bedriftsidrettslag
• Fagleg stimulerande miljø med mykje tverrfagleg samarbeid.

Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Mangfoldserklæring
Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonsevne og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for en inkluderende rekruttering.