Seksjonsleder grov vold, drap og organisert kriminalitet

Om stillingen

Er du en trygg og tydelig leder som motiveres av å skape resultater sammen med andre? Nå har du muligheten til å lede et av politiets mest spennende fagmiljøer innen etterforskning.

Vi søker en engasjert seksjonsleder som evner å holde hodet kaldt og ta gode beslutninger i en hektisk arbeidshverdag. Hos oss vil du lede arbeidet med etterforskning av grov vold, drap og organisert kriminalitet – et område preget av store, komplekse straffesaker som stiller høye krav til både faglig styrke og lederskap. Seksjonen arbeider med både åpne og skjulte etterforskningsmetoder, og du vil være tett på noen av de mest alvorlige sakene politiet håndterer.

Som seksjonsleder blir du en del av ledergruppen på strategisk nivå i Felles enhet for etterretning, forebygging og etterforskning (FEFE), som i dag består av åtte seksjoner. Du rapporterer direkte til enhetsleder og får en sentral rolle i å videreutvikle enheten, både faglig og organisatorisk. Her får du reell påvirkningskraft og mulighet til å sette retning.

Tjenesten er lokalisert på Lillestrøm og Grålum. Du vil stedsplasseres ved én av lokasjonene etter eget ønske og i samråd med enhetsleder. Det må påregnes noe reisevirksomhet mellom stedene.

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Dette ser vi etter hos en ny medarbeider

Vi søker en leder som bidrar aktivt til å styrke lederteamet, bygger tillit og fremmer en kultur preget av åpenhet, tydelighet og felles retning.

Vi ser etter deg som ønsker å videreutvikle seksjonen og bidra til at organisert kriminalitet og kriminelle nettverk etterforskes mer effektivt. 

Du har god erfaring fra etterforskning i politiet, og forstår hvordan ulike aktører skal samarbeide for å drive etterforskningen fremover

Arbeidsoppgaver

• Styring og ledelse av egen seksjon, herunder overordnet fag-, koordinerings- og utføreransvar for etterforskning av grov vold, drap og organisert kriminalitet
• Bygge spesialiserte fagmiljøer og bidra til god fagutvikling i politidistriktet
• Ivareta fagmyndighetsrollen innenfor ansvarsområdet til seksjonen
• Aktivt delta inn i enhetsleders strategiske ledergruppe
• Støtte de geografiske driftsenhetene innenfor fagområdet til seksjonen
• Sørge for høy kvalitet, effektiv ressursutnyttelse, samarbeid og måloppnåelse i tjenesteproduksjonen
• Utvikle et godt medarbeiderskap, ønsket kultur og god medarbeidertilfredshet i seksjonen
• Legge til rette for kunnskapsbasert erfaringslæring og sørge for systematiske forbedringer innenfor fagområdet

Kvalifikasjoner

Dette må du ha for å være kvalifisert:

• Bestått eksamen fra politiskolen/politihøgskolen eller juridisk embetseksamen/master i rettsvitenskap
• Relevant lederutdanning 
• Minimum 3 års ledererfaring med personalledelse
• God resultatoppnåelse i tidligere stillinger
• Erfaring og kunnskap innen HMS-arbeid
• Erfaring innen endringsledelse/erfaring fra endring- og omstillingsarbeid
• Samfunnsorientert med stor forståelse av driftsenhetens rolle opp mot politiets samfunnsoppdrag
• Må tilfredsstille kravene til sikkerhetsklarering og autorisasjon for HEMMELIG (Du kan lese mer om sikkerhetsklarering på Nasjonal sikkerhetsmyndighets sider:https://nsm.no/fagomrader/personellsikkerhet/sikkerhetsklarering/) 

Det er også ønskelig med:

• Utdanning eller erfaring fra etterretning, etterforskning og/eller forebyggende politiarbeid
• Erfaring med å lede ledere
• God kjennskap til politiets oppgaver og utfordringer
   

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.

Personlige egenskaper

• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner 
• Gode lederegenskaper med evne til å motivere, støtte og utvikle medarbeidere 
• Evne til å planlegge, prioritere, ta selvstendige beslutninger og følge opp medarbeidere 
• God gjennomføringsevne og arbeidskapasitet 

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.

Dette kan vi tilby om du velger oss

• Stillingen lønnes som politiinspektør (stillingskode 0290) med årslønn: kr. 950 000 - 1 100 000. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her. 
• Gode arbeidsbetingelser 

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. 
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her. 

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_WcSlik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.