Praktikant for Styreakademiet Oslo

Styreakademiet søker flere praktikanter til en ressursgruppe for deg som ønsker praktisk styreerfaring. Du vil delta i reelt styrearbeid, bidra i utviklingen av Styreakademiet og bygge kompetanse og nettverk for fremtidige styreverv.

Hva vi ser etter

Vi ser etter motiverte kandidater som har et tydelig ønske om å bygge kompetanse og erfaring innen styrearbeid og virksomhetsstyring.

Du er gjerne:

• Student, nyutdannet eller i tidlig karrierefase

• Strukturert, ansvarsbevisst og pålitelig

• I stand til å arbeide selvstendig og ta ansvar

• Komfortabel med konfidensiell informasjon

• God skriftlig fremstillingsevne på norsk

Vi ser spesielt etter personer som:

• Har interesse for styrearbeid, governance og organisasjonsutvikling

• Ønsker langsiktig utvikling mot styreverv

• Forstår at rollen krever modenhet, struktur og forpliktelse

Formell styreerfaring er ikke et krav. Personlig egnethet og motivasjon vektlegges.

Arbeidsoppgaver

Arbeidsoppgaver og ansvarsområder

• Deltakelse i Styreakademiets styrearbeid som praktikant/ressurs

• Forberedelse og oppfølging av styresaker

• Utarbeidelse av notater, beslutningsgrunnlag og enkle analyser

• Bidra i utvikling og viderebygging av Styreakademiet

• Støtte styre og ledelse i organisasjons- og prosessarbeid

• Koordinering og oppfølging av aktiviteter og prosjekter

• Dokumentasjon av arbeidsprosesser og beslutninger

• Samarbeid i ressursgruppen og med eksterne aktører

• Observatørrolle og læring i reelle styremøter

Vi tilbyr

Dette tilbyr vi

• Reell og dokumenterbar erfaring med styrearbeid

• Deltakelse i Styreakademiets styre og styreprosesser

• Innsikt i governance, roller, ansvar og beslutningsprosesser

• Praktisk læring gjennom arbeid med faktiske styresaker

• Nettverk innen styre- og ledelsesmiljøer

• Referanse og attest etter endt periode

• Fleksibelt omfang og tilrettelegging for studie eller annen aktivitet

• Mulighet for videre engasjement og styreverv i andre virksomheter over tid

Kompensasjon: Det gis ingen kompensasjon annet enn dekning av utgifter. Rollen er primært erfarings- og kompetansebasert.