Arbeidsrettet veileder
Nav Lillehammer-Gausdal, Lillehammer kommune
- Frist 19.1.2026
- Ansettelsesform Fast
Nav Lillehammer-Gausdal har ledig en stilling som arbeidsrettet veileder. Arbeidsoppgavene består av blant annet inkludering i arbeidslivet, kartlegging, og oppfølging med mål om arbeid. Vi søker etter en medarbeider som er opptatt av å veilede og motivere mennesker i en omstillingsfase på grunn av arbeidsledighet, helse- og/eller sosiale utfordringer.
Du er løsningsorientert, har gode kommunikasjonsferdigheter samt evner å finne gode løsninger sammen med mennesker i krevende livssituasjoner.
Arbeidsoppgaver
- Arbeidsrettet veiledning og oppfølging
- Gi råd og veiledning med utgangspunkt i den enkeltes behov
- Kartlegge, avklare og bygge gode relasjoner gjennom oppfølgingssamtaler
- Samarbeide med eksterne aktører som for eksempel arbeidsgivere, helsevesen og tiltaksleverandører
- Saksbehandling etter gjeldende lover og regler
Kvalifikasjoner
- Minimum 3-årig relevant utdanning fra høgskole/universitet
- Gode kommunikasjonsevner på norsk, både muntlig og skriftlig
- God digital kompetanse
- Gode samarbeidsevner
- Førerkort klasse B
- Erfaring med veiledning, rådgivning eller rekruttering. Nyutdannede uten erfaring kan også bli vurdert
Personlige egenskaper
- Du må være god på å bygge relasjoner, samhandle, kommunisere og skape motivasjon
- Du må være målrettet, strukturert, fleksibel og effektiv
- Du må være endringsvillig og evne å tilegne deg ny kunnskap som kreves for å jobbe med helhetlig oppfølging innenfor Nav sitt samfunnsoppdrag og regelverk
- Du tar ansvar for egen fagutvikling og bidrar aktivt til et godt fag- og arbeidsmiljø i en hektisk arbeidshverdag
- Du må beherske å stå i relasjoner med mennesker som kan ha utfordringer innen rus og psykiatri
Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt.
Vi tilbyr
- En utfordrende og spennende arbeidshverdag med meningsfulle arbeidsoppgaver
- Et inkluderende arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte kollegaer i et solid fagmiljø
- Mulighet for faglig og personlig utvikling
- Lønn og ansettelsesforhold etter Lillehammer kommunes regulativ
- Pensjonsordning gjennom KLP
Kontaktinformasjon
Per Olav Kraabøl, Avdelingsleder, +47 95 27 98 89Arbeidssted
Elvegata 192609 Lillehammer
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Lillehammer kommuneReferansenr.: 5051977821
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 19.01.2026
Annonseinformasjon
- FINN-kode 442418810
- Sist endret
