Sokneprest med tjenestested Vang og Øvre Vang sokn

Bli vår nye sokneprest i Vang sokn på Hamar. Det er ledig 100% stilling som sokneprest i Vang i Hamar domprosti. 

Å være sokneprest i Vang er en spennende og mangfoldig stilling i et godt arbeidsfellesskap, som legger vekt på tverrfaglig samarbeid og å skape noe i fellesskap. I soknet har vi to vakre kirker med hver sitt særpreg; Hedmarkskatedralen, Vang kirke fra 1810, som ligger nær Hamar sentrum, og Øvre Vang kirke fra 1907, en liten tømmerkirke i vakkert jordbrukslandskap. Vang sokn har nærhet både til bygdas sjarm og byens mangfoldige tilbud. Både båtliv, friluftsliv og byliv er lett tilgjengelig.

Soknet har om lag en tredjedel av Hamar kommunes 33000 innbyggere. Vang sokn er et typisk folkekirkesokn, der folks tilhørighet primært kommer til uttrykk gjennom livsriter og ved særskilte anledninger. Det er en god relasjon mellom kirken og lokalsamfunnets institusjoner, lag og foreninger, og til musikklivet. Toneheim folkehøgskole ligger i soknet. Elevene bidrar i gudstjenesteliv og konserter i kirken. Kirkemusikken vektlegges av ansatte og av menighetsrådet. Det er to kor i menigheten.

De to menighetene i kommunen har felles storstab, men Vang sokn har eget kirkekontor og stabsmøte. Kirkekontoret ligger tett ved Vang kirke og kirkestue. og utgjør et tun som gir gode arbeidsforhold. I tillegg til kapellan og sokneprest, er det to organiststillinger, to kirketjenere og menighetssekretær knyttet til soknet. Vi har felles diakon og medarbeidere innen kirkelig undervisning med Hamar sokn.

Prestene i Vang har ansvaret for gudstjenestene i Vang og Øvre Vang, til sammen ca 100 i året. Det er ca 50 konfirmanter i året og ca 65 dåp i året.  De fem prestene i Hamar sokn og Vang sokn deler på vigsel- og gravferdsturnusen i kommunen. Domprosten har sete ved kirkekontoret, sammen med prestene i Hamar domkirkesokn og kirkevergen, i Hamar sentrum.

Den som tilsettes må framvise politiattest uten anmerkning.

Arbeidsoppgaver

• Gudstjenester i Vang sokn
• Gravferder og vigsler i Vang og Hamar domkirkes sogn etter oppsatt turnus
• Konfirmantarbeid i Vang sokn
• Kirkelig undervisning og læring
• Institusjonsandakter og diakonalt arbeid
• Beredskapsvakt etter turnus
• Enkelttjenester i tjenestedistriktet etter behov

Kvalifikasjoner

• Cand.theol eller oppfylle kvalifikasjonskravet beskrevet i Tjenesteordningen for menighetsprester §3.
• Praktisk teologisk utdanning.

Personlige egenskaper

• Selvstendig og selvgående
• God evne til strategisk tenkning
• Engasjement for involvering og teamarbeid
• Tverrfaglig orientert
• Kontaktskapende og relasjonsbyggende
• Glad i folk

Vi tilbyr

• Stillingen lønnes i stillingskode 1555 sokneprest
• Innskudd i offentlig pensjonskasse
• I tillegg til lønn kommer særlige regulativ bestemte godtgjørelser
• Alle ansatte i Hamar bispedømme får tilbud om ABV
• Tilsettingen skjer i henhold til gjeldende lov- og regelverk for tilsetting i Den norske kirke.

ANNET

• Det vil bli utarbeidet offentlig søkerliste etter offentlighetsloven §25, jfr. Kirkeordning for Den norske kirke §42.  Anmodning om å få sitt navn unntatt denne må begrunnes i søknadsteksten 
• Den som tilsette må rette seg etter endringer i ansvars- og arbeidsoppgaver, samt tjenestedistrikt som i framtida kan gjennomføres innen lov, regelverk og tjenesteordning for menighetsprester i Den norske kirke.

Hamar bispedømme skal være en arbeidsplass med rom for respekt for mangfold, uavhengig av etnisitet, alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne eller legning.  Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke.

Kontaktinformasjon

Kirsten Almås, prost, 95281805

Eli Bekken, Rådgiver, 62550350

Arbeidssted

Vangsvegen 358

2322 Ridabu

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Den norske kirke


Referansenr.: 5053417782

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 11.01.2026