Enhet for fellestjenester i sektor helse
Oppdal kommune Oppdal kommune
- Frist 4.1.2026
- Ansettelsesform Fast
Vil du være med å utvikle helsetjenestene i Oppdal?Oppdal kommune søker en engasjert og strategisk enhetsleder til en nyopprettet enhet i sektor helse. Enheten består av legetjenesten, forvaltningskontor for helse, administrasjon og merkantile funksjoner, samt bemanningskontor med turnuskoordinatorer og vikarpool. Enheten er under utvikling, en må derfor kunne påberegne endringer i enhetens innhold.Som enhetsleder vil du ha en sentral rolle i utviklingen av helsesektoren og inngå i lederteamet til sektorleder helse. Du vil samarbeide tett med sektorleder og øvrige ledere for å sikre helhetlige og framtidsrettede tjenester til innbyggerne.ArbeidsoppgaverLede og utvikle enheten med fokus på kvalitet, effektivitet og samarbeid.
Personal-, økonomi- og fagansvar for enheten.
Bidra til strategisk utvikling av helsesektoren i samarbeid med sektorleder og lederteam.
Sikre god samhandling mellom enheten og øvrige tjenester i kommunen, og med spesialisthelsetjenestene.
Ansvar for forvaltning, utvikling, bemanning og administrative prosesser.
KvalifikasjonerRelevant utdanning på høyskole-/universitetsnivå, fortrinnsvis helsefaglig utdanning
Juridisk kompetanse er ønskelig
Lederutdanning og/eller ledererfaring fra helse- og omsorgssektoren eller tilsvarende komplekse organisasjoner
God forståelse for offentlig forvaltning og lovverk
Erfaring med å lede endringsprosesser, fortrinnsvis innen helse, og evne til å bygge gode relasjonerErfaring fra samarbeid med spesialisthelsetjenestene er ønskelig
Personlige egenskaperStrategisk og utviklingsorientert.
Tydelig og inkluderende lederstil.
Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.
Strukturert og løsningsorientert.
Vi tilbyrEn spennende lederstilling i en kommune med høye ambisjoner for helse- og omsorgstjenestene.
Mulighet til å påvirke og utvikle en nyopprettet enhet.
Et godt arbeidsmiljø med dyktige kolleger.
Konkurransedyktige betingelser.
Personal-, økonomi- og fagansvar for enheten.
Bidra til strategisk utvikling av helsesektoren i samarbeid med sektorleder og lederteam.
Sikre god samhandling mellom enheten og øvrige tjenester i kommunen, og med spesialisthelsetjenestene.
Ansvar for forvaltning, utvikling, bemanning og administrative prosesser.
KvalifikasjonerRelevant utdanning på høyskole-/universitetsnivå, fortrinnsvis helsefaglig utdanning
Juridisk kompetanse er ønskelig
Lederutdanning og/eller ledererfaring fra helse- og omsorgssektoren eller tilsvarende komplekse organisasjoner
God forståelse for offentlig forvaltning og lovverk
Erfaring med å lede endringsprosesser, fortrinnsvis innen helse, og evne til å bygge gode relasjonerErfaring fra samarbeid med spesialisthelsetjenestene er ønskelig
Personlige egenskaperStrategisk og utviklingsorientert.
Tydelig og inkluderende lederstil.
Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.
Strukturert og løsningsorientert.
Vi tilbyrEn spennende lederstilling i en kommune med høye ambisjoner for helse- og omsorgstjenestene.
Mulighet til å påvirke og utvikle en nyopprettet enhet.
Et godt arbeidsmiljø med dyktige kolleger.
Konkurransedyktige betingelser.
Link til søknadsskjema: Søk her
Annonseinformasjon
- FINN-kode 439088235
- Sist endret


