Inaktiv
HR-ansvarlig
Fønix AS
- Frist Snarest - søknader behandles fortløpende
- Ansettelsesform Fast
HR-ansvarlig til dynmaisk bedrift med viktig samfunnsoppdrag
Som HR-ansvarlig i Fønix har du en sentral rolle i bedriften og skal bidra til at organisasjonen fungerer godt og lykkes i å gjennomføre sitt viktige samfunnsoppdrag. Din viktigste oppgave vil være å understøtte virksomhetens mål og strategier, ved å gi god støtte til linjeorganisasjonen. Stillingen har et bredt ansvarsområde med stort operativt fokus.
Viktigste arbeidsoppgaver
- Drifte og utvikle bedriftens HRM-system
- Bistå linjeorganisasjon ved rekruttering og ansettelser, inkl onboarding og offboarding
- Lederstøtte, særlig i forbindelse med arbeidsrettslige problemstillinger
- Videreutvikle HR-strategien, prosesser og rutiner på HR-området
- Ledelsens representant i samarbeidet med fagforening og tillitsvalgte
- Personaladministrative oppgaver
- HMS og AMU
Kvalifikasjoner
- Relevant høyere utdannelse
- Erfaring fra overordnet og operativ HR-funksjon
- Oppdatert kompetanse innen HR-fagene
- Juridisk kompetanse innen relevant lov- og avtaleverk
- God forretningsforståelse
Personlige egenskaper
- Evne til å tenke helhetlig og på et strategisk nivå, samtidig som du også liker å gjennomføre oppgaver i praksis
- Initiativrik og med en selvstendig arbeidsform
- Gode relasjons- og kommunikasjonsegenskaper
- Løsningsorientert - tåle endring og skape utvikling
Vi tilbyr
Som HR-ansvarlig får du en sentral rolle i organisasjonen og vil således bidra til vårt viktige samfunnsoppdrag og virkeliggjøre vårt motto "Livsglede gjennom arbeid". Du vil være på et lag med hyggelige og kompetente kollegaer som brenner for samfunnsoppdraget. Selskapet preges av profesjonalitet, engasjement og fokus på å skape resultater.
For mer informasjon om selskapet og stillingen, se www.fonix.as. Du kan også kontakte våre rådgivere i Skagerak Consulting, Erik Aasmundtveit, tlf. 414 31 938 eller Monica Nordby,
tlf. 458 53 755.
MERK: For å unngå bedrageriforsøk, vil vi presisere at vi aldri ber om BankId-informasjon i søknadsprosessen.
FerdigheterAI-generert
AI-generert
- Administrere HR Personalsystem
- Juridisk kompetanse
- Kjennskap til offentlig virksomhet og lov - og avtaleverk
- Kunnskap innen arbeidsrett
- Management Systems
- Operasjonell personalledelse
- Personaladministrasjon
JobbMatch
Er du en god match for denne stillingen?
JobbMatch ser på erfaringen og egenskapene dine – og sjekker hvor godt du passer.
Om arbeidsgiveren
Fønix er en ledende aktør innen arbeidsinkludering som bistår mennesker i å komme i arbeid eller utdanning. Vår visjon, LIVSGLEDE GJENNOM ARBEID, reflekterer vår grunnleggende tro på at deltakelse i arbeidslivet øker livskvaliteten for den enkelte.Vi opererer innen arbeidsmarkedstiltak på oppdrag fra NAV, opplæring for å styrke varig tilknytning til arbeidslivet, og tilbyr gode og utviklende arbeidsplasser for personer med behov for tilrettelagt arbeid.Med cirka 150 ansatte og en omsetning på rundt 170 millioner kroner, har Fønix sitt hovedkontor i Sandefjord og avdelingskontorer i Larvik, Sandefjord, Tønsberg og Holmestrand. Vi har et sterkt fagmiljø og et godt nettverk i næringslivet i Vestfold, samt at vi deltar i ulike samarbeidsprosjekter i Europa.I 2024 formidlet Fønix 726 mennesker til jobb og ga opplæring til rundt 1900 personer.
- Sektor: Privat
- Sted: Skolmar 12, 3232 Sandefjord
- Bransje: Helse og omsorg, HR, organisasjonsutvikling og rekruttering, Konsulent og rådgivning
- Stillingsfunksjon: HR, personal og rekruttering, Kontor og administrasjon, Ledelse
Nøkkelord
HR-sjef, Personalsjef, HR Administrator, Vestfold
(1/12)
Annonseinformasjon
- FINN-kode 438917829
- Sist endret
