Er du vår nye enhetsleder i Bemanningspool?

Brenner du for ledelse, kan dette være stillingen for deg!

Akershus universitetssykehus HF har som mål å bli et av Norges fremste universitetssykehus og ønsker å være den mest attraktive arbeidsplassen for helsepersonell. Vi er ambisiøse og skal være pasientens førstevalg. HR skal understøtte dette ved å legge til rette for en organisasjon, hvor ledere og ansatte er stolte av arbeidsplassen sin. Vi er et spennende HR-miljø, og har store ambisjoner om å bli ledende innenfor vårt fagområde. Du ønsker å bli en del av dette sånn at vi sammen kan lykkes til å nå vår målsetting.

Bemanningssenteret er en del av HR-divisjonen ved Akershus universitetssykehus HF. Avdelingen skal formidle og dekke ledige vakter ved hjelp av fast ansatt helsepersonell og tilkallingsvikarer. I tillegg er avdelingen ansvarlig for all ekstern innleie iht. den nasjonale rammeavtalen for innleie av vikartjenester. Vi er for tiden i en spennende utviklingsfase der du blir en del i et viktig arbeid for våre pasienter og kollegaer ute i sykehuset.

Vi har nå et ledig vikariat som enhetsleder i seksjon for Bemanningspool. Vikariatet er i en første omgang ut juni 2024, med mulighet for forlengelse. Bemanningspool er en seksjon i Bemanningssenteret med fast ansatt helsepersonell som jobber på tvers av sykehusets avdelinger. I tillegg har seksjonen utdanningsstillinger for sykepleiere som tar videreutdanning samt helge stillinger for sykepleie- og medisinstudenter. I stillingen som enhetsleder vil du ha tett samarbeid med seksjonsleder og enhetslederne i Bemanningspool samt de andre ansatte i Bemanningssenteret.

Akershus universitetssykehus HF er en arbeidsplass med stort mangfold. Det er en klar styrke, og avgjørende for å løse våre mange oppgaver innen pasientbehandling, pasientoppfølging, forskning og undervisning. Vi ønsker oss derfor også et mangfold av søkere til ledige stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uavhengig av identitet og bakgrunn.

Aktuelle kandidater vil kontaktes og intervjues fortløpende. Oppstart snarest mulig etter søknadsfrist.

Arbeidsoppgaver

• Helhetlig personal- fag- og økonomiansvar for egne ansatte
  
• Rekruttering og onboarding av nyansatte
• Bidra til godt samarbeid internt i foretaket
• Sikre enhetens mål og resultatoppnåelse
• Arbeidstidsplanlegging
• Stedfortrederfunksjon ved behov
  

Kvalifikasjoner

• Relevant Bachelor
• Erfaring med faglig, administrativ og personalmessig ledelse
  
• Ønskelig med erfaring fra arbeid i sykehus eller bemanningssenter
  
• Kompetanse og erfaring i arbeidstidsplanlegging og arbeidstidsbestemmelser
• Ønskelig med kjennskap til GAT og Personalportalen
• Kjent med økonomistyring eller budsjettoppfølging

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner men også evne til å være selvstendig
• Gjennomføringsevne
• Gode kommunikasjons- og fremstillingsevner
• Systematisk
• Fleksibel og endringsvillig
  
• Evne til å motivere og videreutvikle medarbeiderne
  

Vi tilbyr

• En spennende jobb hvor du kan bidra til å sikre at vi har kompetente ansatte til å ivareta pasientene på Ahus
• Godt arbeidsmiljø
• Lønn etter avtale
• Fleksitid
• Pensjonsordning
• Gode velferdstilbud for ansatte, som hytteutleie, teaterbilletter og mye annet
• Bedriftsidrettslag med stor og variabelt tilbud
• Muligheter for hjelp med bolig og barnehageplass

Akershus universitetssykehus (Ahus) er et lokal- og områdesykehus for ca. 575 000 innbyggere. Hovedoppgavene er pasientbehandling, forskning, undervisning og pasientopplæring. Vi har pasienttilbud innen somatikk, psykisk helsevern og rusbehandling. Tjenestestedet er imidlertid Akershus universitetssykehus HF og innbefatter alle sykehusets lokasjoner. Arbeidsgiver tar forbehold om endring av arbeidssted, arbeidsoppgaver og ansvarsområde ved behov.

Menneskelig nær – faglig sterk er vår visjon

Vår utviklingsplan for 2035 tydeliggjør våre overordnede valg og prioriteringer. Les mer på www.ahus.no