Driftssjef
- Søknadsfrist 3.11.2026
- Arbeidsspråk Norsk
- Sektor Offentlig
Driftssjef
Vil du bidra til drift og ledelse i en virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag?
Horisont Miljøpark søker en relasjonssterk, strukturert og resultatorientert leder med stor gjennomføringskraft. Vi tror at du er trygg og tydelig i lederrollen, motiverer dine mellomledere, og skaper samarbeid på tvers av organisasjonen.
Hovedansvaret til driftssjef er å sikre effektiv drift innenfor rammen av gitte strategier og retningslinjer.
Stillingen rapporterer til daglig leder og samarbeider tett med ledere og fagmiljøer på tvers av organisasjonen.
Ansvarsrområder
Ha det overordnede ansvaret for at Horisonts operative drift, innsamling, mottak, behandling og levering er trygg, effektiv og bærekraftig, og leverer på samfunnsoppdraget
Ha ansvar for at biler, anlegg og utstyr er vedlikeholdt og fungerer optimalt
Ivareta helse, miljø og sikkerhet i driften, og at drift og beredskap er forankret i ledelsen
Lede, følge opp og utvikle ledergruppen på drift, innen bærekraft, sikkerhet, lønnsomhet og effektivitet
Være en aktiv deltager i ledergruppen og bidra til gode beslutninger på alle nivåer i Horisont
Ta initiativ til å utvikle fremtidige forretningsområder
Arbeidsoppgaver
Planlegge og følge opp bemanning, kjøreruter og ressursbruk slik at riktig person og utstyr er til stede til riktig tid
Bygge gode relasjoner og være en aktiv rådgiver og sparringspartner for ledergruppen i drift, og i ledergruppen i Horisont
Lede, følge opp og utvikle ledergruppen på drift, for lønnsom og effektiv drift
Følge opp økonomiske resultater og omsette innsikt til konkrete forbedringstiltak
Bruke styringsinformasjon, systemer og analyseverktøy aktivt i utviklingen driften i Horisont.
Bidra i utviklingen av nytt anlegg og i vurdering av teknologi og automatisering
Følge opp kvalitet, leveranse og avvik i daglig drift
Sørge for vedlikehold og forsvarlig drift av biler, anlegg og utstyr
Kvalifikasjoner
Relevant fagbrev eller høyere utdanning innen drift, teknikk, logistikk, miljø eller ledelse, eller tilsvarende erfaring
Solid ledererfaring fra operativ drift, gjerne fra avfalls-, renovasjons- , industri eller transportbransjen
Erfaring med personalansvar, budsjett og driftsstyring
Kunnskap om HMS, beredskap og relevant regelverk for avfallshåndtering
Erfaring med forbedringsarbeid, prosessutvikling og digitale verktøy
Gode kommunikasjonsevner, norsk skriftlig og muntlig
Personlige egenskaper
Jobber strukturert og systematisk.
Evner å gjøre komplekse problemstillinger forståelige og praktisk anvendbare.
Har høy integritet og står støtt i faglige vurderinger.
Evner å gjøre selvstendige vurderinger og bidra med konstruktive innspill når praksis og krav ikke samsvarer.
Bygger tillit og samarbeider godt på tvers av fagmiljøer.
Har gjennomføringsevne og evner å omsette planer til handling.
Har et langsiktig perspektiv og motiveres av kontinuerlig forbedring og utvikling.
Kjenner deg igjen i våre verdier: ansvarlig, kompetent og grønn drivkraft.
Vi tilbyr
En sentral rolle med stor påvirkningsmulighet i en virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag.
Mulighet til å videreutvikle arbeidet med styring, internkontroll, etterlevelse og forbedring i hele organisasjonen.
Selvstendige og varierte arbeidsoppgaver.
Gode muligheter for faglig utvikling og videreutdanning.
Konkurransedyktige betingelser med gode pensjons- og forsikringsordninger.
Et godt arbeidsmiljø med engasjerte og dyktige kolleger.
Offentlighet og personvern
Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette, jf. Offentleglova § 25.
Alle henvendelser behandles konfidensielt inntil søknadsfristens utløp.
Ferdigheter AI-generert
- Avfalls- og gjenvinningsbransjen
- Avviksbehandling
- Bærekraftig miljøarbeid
- Budsjettoppfølging
- Environment, Health and Safety (EHS)
- Yrkeskompetanse som gir fag- eller svennebrev
JobbMatch
Er du en god match for denne stillingen?
JobbMatch ser på erfaringen og egenskapene dine – og sjekker hvor godt du passer.
Om arbeidsgiveren
Horisont Miljøpark IKS er et interkommunalt avfallsselskap etablert i 1991, eid av Gjøvik, Østre Toten, Vestre Toten, Søndre Land og Nordre Land. Vi betjener rundt 71 000 innbyggere og har hovedbase på Dalborgmarka i Gjøvik, der vi drifter både miljøstasjon og deponi. I tillegg drifter vi sju miljøstasjoner i eierkommunene. Selskapet har 72 ansatte fordelt på renovasjon, drift og administrasjon. Horisont er ISO 14001-sertifisert og arbeider for høy materialkvalitet, redusert miljøbelastning og sikker håndtering av avfall.
- Sted: Dalborgmarka 100, 2827 Hunndalen
- Bransje: Drift og vedlikeholdstjenester, Renovasjon og renhold, Transport og logistikk
- Stillingsfunksjon: Kontor og administrasjon, Ledelse
Nøkkelord
Leder, Drift, Renovasjon, Avfall, Grønn drivkraft
Spørsmål om stillingen
Tove Flobergseter
Daglig leder
Firmaets beliggenhet
Dalborgmarka 100, 2827 Hunndalen
Annonseinformasjon
- FINN-kode: 478562614
- Sist endret:
- Org.nr.: 966144297Se på Brønnøysundregistrene(åpnes i ny fane)
