Styrer Skranevegen barnehage

Vi har ledig vikarstilling som styrer i Skranevegen barnehage.
Skranevegen barnehage har en attraktiv og sentral beliggenhet mellom Kokstad, Søreide og Sandsli. Vi er en liten trygg barnehage der humor, varme relasjoner og tett samarbeid mellom barn og voksne står i sentrum. Barnehagen vår har plass til rundt 40 barn i alderen 1-5 år, fordelt på to avdelinger; Forskerfrø 1- 2 år og Newton 3 – 5 år. Både inne og ute tilbyr barnehagen gode rom for lek, utforskning og læring. Vi bruker også nærområdet aktivt på tur. Her finner vi skogsområder, lekeplasser og fotballbaner som gir variert og inspirerende leke- og bevegelsesmuligheter.
Bergensbarnehagen har fire verdier som skal kjennetegne vår praksis; disse er VARME – vi viser at vi bryr oss – TRYGGHET- vi skaper trygge rammer og forutsigbarhet – UNDRING – vi støtter barnas initiativ og interesser – GLEDE – vi vektlegger glede, humor og kreativitet.

Bergen kommune har parlamentarisk styringsmodell. Byrådsavdelingene er det sentral-administrative leddet og øverste administrative leder i Byrådsavdeling for barnehage, skole og idrett. Etat for barnehage har ansvar for drift og oppfølging av de kommunale barnehagene og bidrar med faglig støtte til barnehagene gjennom kvalitetsoppfølging, veiledning og kompetansetiltak

Arbeidsoppgaver

Lede og utvikle barnehagens lederteam
Drive pedagogisk utviklingsarbeid
Drifte barnehagen i tråd med økonomiske og administrative rammer
Følge opp personalet, veilede og drive kompetanseutvikling
Ivareta og videreutvikle barnehagens kultur, leke- og læringsmiljø
Videreutvikle barnehagen som en lærende organisasjon
Lede arbeidet med HMS og internkontroll

Kvalifikasjoner

Godkjent barnehagelærerutdanning
Relevant tilleggsutdanning innen ledelse/og eller organisasjonsutvikling er ønskelig
Erfaring som styrer er ønskelig
Har god økonomiforståelse.
Norskferdigheter jf. barnehageloven § 28
Kompetanse innen ICDP er ønskelig
God IKT kompetanse

Personlige egenskaper

Vi søker en leder som er:

Kompetent, åpen, pålitelig og samfunnsengasjert
Har evne til å arbeide strategisk, langsiktig og med gjennomføringskraft
Har gode relasjonelle ferdigheter med evne til å samarbeide, lytte, inspirere og sette tydelige rammer.
Er fleksibel og løsningsorientert
Er tydelig og synlig overfor barn, ansatte og foreldre

Vi tilbyr

En veletablert liten barnehage
Et godt arbeidsmiljø
Gode støttefunksjoner i byrådsavdelingen
Kursrekke for nytilsatte ledere
Mentorordning for nye ledere
Faglig utvikling

Andre opplysninger
Politiattest – jf. barnehageloven § 30

Lønn
Etter gjeldene avtale.

Bergen kommune søker motiverte medarbeidere som er kompetente, åpne, pålitelige og samfunnsengasjerte. Kvalitet i tjenestene skapes gjennom godt arbeidsmiljø og mangfold blant ansatte.