Avdelingsleder på somatiskavdeling

Vil du være med å forme en av Bergens største satsinger innen fremtidens helse- og omsorgstjenester – og lede en somatisk avdeling i en organisasjon i endring?

Har du solid ledererfaring og et sterkt engasjement for somatisk behandling ? Motiveres du av å skape resultater gjennom andre, og av å utvikle tjenester som gir pasienter trygghet, behandling av høy kvalitet og økt livskvalitet? Da kan dette være en aktuell ledermulighet for deg.

Vi er inne i en spennende utviklingsfase hvor vi rigger organisasjonen for åpningen av Midtbygda behandlingssenter i 2027. Sammen med Midtbygda vil vi utgjøre en moderne institusjon med totalt 200 plasser – fordelt på langtids- og korttidsopphold. Vi satser på felles funksjoner, smart ressursdeling og fremtidsrettet velferdsteknologi, som bidrar til høy kvalitet i pasientbehandlingen og gode muligheter for faglig utvikling, innovasjon og ledelse.
Behandlingssenteret tilbyr et bredt spekter av tjenester innen somatiske korttidsavdelinger, demensomsorg, rehabilitering og botilbud for unge med funksjonsnedsettelser

.
Om stillingen
Vi søker en tydelig og utviklingsorientert avdelingsleder til vår somatiske langtidsavdeling med 40 plasser.
Hos oss står helhetlig pasientbehandling, faglig kvalitet og individuell tilpasning sentralt. Avdelingen ivaretar pasienter med sammensatte somatiske behov, og arbeidet er preget av tett oppfølging, strukturert behandling og godt samarbeid med pårørende og andre tjenester.
Du vil ha personalansvar for ca. 20 årsverk og inngå i ledergruppen ved Åsaheimen. Du rapporterer til enhetsleder og samarbeider tett med øvrige avdelingsledere og fagressurser. Du vil lede et kompetent team av helsefagarbeidere og annet relevant fagpersonell, og ha ansvar for å sikre forsvarlig drift, godt arbeidsmiljø og videre utvikling av tjenestene.

Arbeidsoppgaver

• Lede avdelingen i tråd med virksomhetens mål, verdier og strategier
• Ha helhetlig ansvar for personal, drift og økonomi
• Sikre høy faglig kvalitet og god organisering av tjenestene
• Følge opp HMS, kvalitetssystem og forbedringsarbeid
• Lede rekruttering og sikre god oppfølging av medarbeidere
• Bidra til kompetanseutvikling og et sterkt tverrfaglig samarbeid
  

Kvalifikasjoner

• Autorisert sykepleier med relevant videreutdannelse innen ledelse
• Ledererfaring fra tilsvarende arbeid vil bli prioritert
  
• Erfaring og kunnskap om bemanningsplanlegging og bruk av turnusverktøy
  
• God IKT kunnskap
• Beherske norsk skriftlig og muntlig, samt god formuleringsevne
• Fremmedspråklige søkere med utdanning utenfor Norden må dokumentere bestått B2 test i norsk (tidligere
  Bergenstesten)
• Utdanning fra utlandet må ha godkjenning av NOKUT
• Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse
• Gyldig politiattest

Personlige egenskaper

• Du er en tydelig og motiverende leder som fremmer samarbeid og gode relasjoner
• Du er tillitsskapende med sterke kommunikasjonsevner
• Du er ansvarsbevisst, stabil og lojal
• Du er strukturert og resultatorientert innen personal- og økonomiansvar
• Du evner å skape retning og struktur i en kompleks hverdag
• Du trives med å ta tydelige prioriteringer
• Du klarer å stå i krevende personalsaker samtidig som du bygger tillit

Vi tilbyr

Hos oss får du reell påvirkning på hvordan fremtidens institusjonstjenester utvikles i Bergen kommune. Du vil få en sentral rolle i arbeidet frem mot nytt behandlingssenter i 2027, med mulighet til å påvirke både organisering, faglig retning og arbeidsmetoder.

• En sentral lederrolle med stor påvirkningskraft og mulighet til å utvikle og forme tjenestene
• Et godt og inkluderende arbeidsmiljø med sterke fagmiljøer
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Et arbeidssted med høyt faglig nivå og fokus på kvalitet
• Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• En inkluderende arbeidslivsbedrift (IA)