Strategisk planlegger, rådgiver/seniorrådgiver

AtB er Trøndelags mobilitetsselskap. Vi planlegger, anskaffer, drifter og utvikler kollektivtilbudet i hele fylket – og vi jobber for å gjøre det enklere å klare seg uten egen bil. Alltid for noen, oftere for mange.

Mobilitetsfeltet er i endring. Delingstjenester, elektriske kjøretøy og digitale tjenester gjør nye løsninger mulig, samtidig som tradisjonell kollektivtransport fortsatt er ryggraden i tilbudet. AtB er kjent bransjen som en innovativ aktør.

Vi søker nå etter en strategisk planlegger som vil bli med å utvikle fremtidens mobilitetsløsninger – i skjæringspunktet mellom kollektivtransport, samfunnsutvikling og teknologi.

I denne rollen får du påvirke hvordan byer og tettsteder utvikles, hvordan mobilitetstjenester henger sammen, og hvordan vi gjør det enklere å velge bærekraftige reiser i hverdagen. Rollen kombinerer strategisk utvikling av mobilitetstilbudet med arbeid tett på by- og stedsutvikling. Du vil jobbe med å forstå behov, analysere utviklingstrekk og bidra til løsninger som gir et bedre og mer helhetlig mobilitetstilbud i hele Trøndelag.

Dette får du jobbe med

• Utvikle fremtidens kollektiv- og mobilitetstjenester
• Analysere behov, trender og data for å forbedre tilbudet
• Samarbeide med kommuner, fagmiljøer og andre aktører om gode mobilitetsløsninger i nye og eksisterende områder
• Gi faglige innspill til planer for nye områder og prosjekter, slik at fremkommelighet, trafikksikkerhet, universell utforming og helhetlige mobilitetsløsninger blir ivaretatt tidlig
• Bidra inn i anskaffelser som fagressurs
• Jobbe parallelt med analyser, utredninger, høringssvar og utviklingsprosesser
  
  Du vil ha stor påvirkning på hvordan boligområder, arbeidsplasser og transport planlegges, slik at kollektivtilbudet fungerer godt fra dag én. Arbeidsoppgavene vil være delt cirka 50/50 mellom arealplanlegging og strategisk planlegging av mobilitetstilbudet
  
  Du blir en del av seksjon for Strategisk Planlegging i avdeling Plan, og vil jobbe tett med kolleger på tvers av fagområder.

Hvem ser vi etter?

Du må ha:

• Høyere utdanning på minimum bachelornivå innen samfunnsvitenskap, by- og regionplanlegging, samfunnsgeografi, transportøkonomi eller tilsvarende.
  Særlig relevant erfaring kan kompensere for deler av utdanningskravet.

Du har gjerne:

• Mastergrad innen nevnte eller tilsvarende fagområder
• Kjennskap til plan- og bygningsloven og kommunale arealplanprosesser
• Erfaring med GIS eller andre planrelaterte verktøy
• Erfaring med scripting, for eksempel Python erfaring fra offentlig sektor, kollektivtransport og mobilitetsfeltet

Det viktigst er at du er nysgjerrig på å bruke teknologi som verktøy i utviklingsarbeidet. Vi er opptatt av hvordan data, digitalisering og kunstig intelligens kan brukes til å utvikle smartere og mer effektive mobilitetsløsninger.

Vi tror du:

• Er nysgjerrig og motiveres av å jobbe med et viktig samfunnsoppdrag
• Forstår komplekse sammenhenger og omsette dem til gode løsninger
• Er selvstendig, tar initiativ og får ting til å skje
• Jobber strukturert og analytisk
• Kommuniserer godt – både skriftlig og muntlig

Hva tilbyr vi?

• Konkurransedyktig lønn og offentlig tjenestepensjon i KLP
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Mulighet til å påvirke og videreutvikle eget fagfelt
• Sentralt arbeidssted med garderobe og innendørs sykkelparkering
• Fleksibel arbeidshverdag med fleksitid
• Gratis reisekort på AtB sine linjer etter gjeldende regler
• Rabattert pris på 3T
• Betalt lunjspause
• God lunsjordning med taco- og burgerfredag
• Mobiltelefon med abonnement
• Sosiale aktiviteter via AtB Vel

Iht. offentlighetsloven kan søker be om ikke å bli ført opp på den offentlige søkerlisten dersom det foreligger særskilte grunner for det. Ønsket må begrunnes. Om unntak ikke blir akseptert, vil søker bli varslet og få mulighet til evt. trekke sin søknad.


AtB er ansvarlig, involverende og fremtidsrettet, og vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn.

AtB er Trøndelags mobilitetsselskap og tilbyr et framtidsrettet og bærekraftig mobilitetstilbud for hele fylket. AtB har et omfattende samfunnsansvar og er en sterk merkevare med stor betydning for befolkningen i Trøndelag. For kunden er det enden av reisen som er målet. Det er her, på arbeidsplassen, skolen, teateret eller i skiløypa at mulighetene og historiene skapes. AtB skal tilby bærekraftige mobilitetsløsninger som gjør dette mulig. Vi skal gjøre det enklere å klare seg uten egen bil – alltid for noen, oftere for mange.

 Vi jobber hver dag med å skape gode brukeropplevelser innen mobilitet og hele reisen fra A til B. Vår viktigste oppgave er å legge til rette for smidige, sømløse reiser tilpasset ulike behov og reisemønster. Det betyr å sikre god drift og tilpasning av det etablerte mobilitetstilbudet i Trøndelag, med buss, trikk, hurtigbåt, ferge og skoleskyss, i tillegg til å inkludere nye aktuelle mobilitetsløsninger som får folk fra A til B.

 Våre verdier er ansvarlig, involverende og framtidsrettet. Disse er med på å forme vår kultur og måten vi utfører våre tjenester på. Vi søker å etterleve verdiene både internt i organisasjonen og eksternt ut mot markedet. AtB omsatte i 2024 for ca. 3,1 mrd. NOK. Selskapet er et AS og 100 % eid av Trøndelag fylkeskommune. Vi har 127 årsverk, hvor 45 % er kvinner og 55 % er menn. AtB har ansvar for å planlegge, anskaffe, drifte, utvikle og markedsføre et framtidsrettet mobilitetstilbud for hele Trøndelag.