Grans Bryggeri søker tapperiansvarlig

Grans Bryggeri er et av Norges ledende familieeide bryggerier og en stolt hjørnesteinsbedrift i Sandefjord.

Nå søker vi en tapperiansvarlig som vil lede vårt tapperi inn i fremtiden. Stillingen inngår i produksjonsavdelingen og har et overordnet ansvar for driften av tapperiet. Tapperi-ansvarlig rapporterer til produksjonssjefen og vil ha en nøkkelrolle i å sikre at vår tappeavdeling oppnår sine mål innen produktivitet, kvalitet og HMS. Vi ser etter deg som er en erfaren og engasjert leder med solid teknisk innsikt. Du er lidenskapelig opptatt av matvareproduksjon og evner å motivere teamet ditt til å levere optimal ytelse med høy kvalitet og sikkerhet i fokus.

Dine hovedoppgaver

• Lede den daglige driften av tapperiet og sikre høy produksjonseffektivitet (OEE) og gjennomføring av produksjonsplaner.

• Utarbeide og oppdatere tappeplanen for kommende to uker i samarbeid med innkjøp, salg, bryggeri og logistikk.

• Personalansvar for 21 ansatte, inkludert skiftledere og operatører: rekruttering, opplæring, utvikling og bemanningsplanlegging.

• Sikre etterlevelse av kvalitets- og HMS-krav, inkludert FSSC 22000 og Trygg Mat-standarder.

• Teknisk oppfølging av maskiner og utstyr i tett samarbeid med vedlikeholdsavdelingen for å redusere nedetid og sikre optimal drift.

• Kontinuerlig forbedringsarbeid, analyse av nøkkeltall og iverksette tiltak for å optimalisere effektivitet, kvalitet og kapasitetsutnyttelse.

Kvalifikasjoner

• Teknisk utdanning innen prosess, maskin, næringsmiddelfag eller tilsvarende. Lang relevant erfaring kan kompensere for formell utdanning.

• 3–5 års ledererfaring fra produksjon/prosessindustri, gjerne næringsmiddel med dokumenterte resultater innen forbedring av drift og temautvikling.

• God teknisk forståelse og kjennskap til automatiserte produksjonslinjer.

• Erfaring med kvalitetsarbeid, HMS og hygiene i næringsmiddelproduksjon (FSSC 22000, HACCP).

• Gode norsk- og engelskkunnskaper. Fordel med erfaring fra ERP/SCADA og Business Central. Truckførerkurs er et pluss.

Personlige egenskaper

• Strukturert, planmessig og trygg i lederrollen.

• Motiverende, tydelig og en god lagspiller som evner å skape et godt arbeidsmiljø.

• Teknisk interessert og løsningsorientert med evne til å jobbe godt under press.

• Fleksibel og komfortabel med drift som foregår i skift.

• Kvalitetsbevisst, ansvarlig og opptatt av kontinuerlig forbedring.

Vi tilbyr

• En sentral lederrolle i en solid og tradisjonsrik bedrift i sterk utvikling.

• Et inkluderende og uformelt arbeidsmiljø med høyt engasjement.

• Gode betingelser, pensjonsordning (AFP) og personalgoder.

• Gode utviklingsmuligheter og mulighet til å påvirke hvordan tapperiet formes videre.

Vil du være med å forme fremtidens tapperi hos Grans Bryggeri?
Kontakt vår rekrutteringspartner Tone Kvenås Wedde, Adecco Select, tlf. 918 61 640 om du har spørsmål til stillingen.

Helt siden oppstarten i 1899 har Grans Bryggeri levert ekte vare med fokus på høy kvalitet og effektiv drift . Vår posisjon i markedet for øl og mineralvann er bygget på et sterkt kvalitetsfokus og kontinuerlig forbedringsarbeid, noe som har gitt oss solid vekst og lønnsomhet over lang tid. I 2020 åpnet vi et topp moderne bryggeri, og i 2024 feiret vi vårt 125-årsjubileum. Vi har en uformell tone, det er høyt under taket og vi jobber etter strenge standarder for kvalitet, sikkerhet og effektivitet – våre verdier er sentrale for alt vi gjør.