Vi søker deg som vil forme fremtidens kart- og eiendomsdata med oss.

Kartverket har et økende antall strategiske initiativer innenfor eiendom og kart. Vi etablerer porteføljestyring, og søker derfor etter porteføljeansvarlige for de to områdene. Som porteføljeansvarlig får du et helhetlig ansvar for å forvalte og koordinere Kartverkets eiendoms-  eller kartområdet innenfor denne porteføljen.  

Du vil spille en sentral rolle i å sikre at initiativene innenfor ditt område samlet bidrar til Kartverkets mål, og sikrer sammenheng mellom strategi, prioriteringer og ressursbruk.

Rollen krever tett samhandling med ledergrupper, fagmiljøer, produktområder og teknologimiljøer. Vi ser etter deg som er tillitsskapende, strukturert og god på samarbeid - og som trives med å jobbe i skjæringspunktet mellom ledelse, forretning, fag og teknologi. Du vil også bidra inn mot porteføljestyring på virksomhetsnivå og samarbeid med sentrale eksterne aktører. 

Som porteføljeansvarlig plasseres du inn i ledergruppe med ansvar for utvikling av kart eller eiendomsområdet, får mulighet til å påvirke strategiske retninger og helhetlige løsninger i en organisasjon med et tydelig samfunnsoppdrag. Arbeider du med eiendomsområdet vil du også være ansvarlig for etablering av et nytt produktråd for eiendom i Norge. For kartdomenet vil du arbeide inn mot eksisterende samarbeid i Norge digitalt.

Produkt og prosjektorganisasjonen i Kartverket teller over 150 engasjerte kollegaer, både interne og eksterne fagpersoner, som jobber sammen i tverrfaglige team for å levere verdi til samfunnet.  Smidige arbeidsformer, produktledelse, innsiktsarbeid og bruk av ny KI-teknologi er en del av hverdagen. Porteføljen vår omfatter både mindre forbedringsprosjekter og større utviklingsinitiativ, og leveres gjennom en kombinasjon av prosjekter, produktteam og linjeaktiviteter. Som porteføljeansvarlig vil du bidra til å skape helhet og gode prioriteringer på tvers av disse strukturene, og sikre at initiativene samlet understøtter divisjonens strategiske mål.  

Kart- og eiendomsdata er en sentral del av Norges digitale infrastruktur og brukes av en rekke offentlige og private aktører. Arbeidet vårt skjer i tett samspill med departementer, direktorater, kommuner, finans- og eiendomsssektoren, samt en rekke andre sentrale samfunnsaktører. Rollen som porteføljeansvarlig innebærer derfor å navigere i et komplekst landskap av behov, prioriteringer og avhengigheter, og bidra til helhetlig styring av initiativer som spenner på tvers av både fagområder, organisasjoner og sektorer.

Høres det motiverende ut å jobbe med porteføljestyring i en virksomhet med høy faglig kvalitet og stor samfunnsbetydning? Da tror vi du vil trives hos oss. 

Arbeidssted er ved vårt hovedkontor på Hønefoss.

Arbeidsoppgaver

• Forvalte og koordinere portefølje av strategiske initiativer, innenfor eiendoms-  og kartområdet.
• Sikre sammenheng mellom virksomhetsstrategi, prioriteringer og ressursbruk for området.
• Tilrettelegge for og fasilitere porteføljebeslutninger, prioriteringsprosesser og porteføljemøter
• Sikre god samhandling mellom portefølje, produktområder, prosjekter og linjeorganisasjon 
• Følge opp fremdrift, forventet verdi, risiko og avhengigheter på tvers av initiativer 

Kvalifikasjonskrav

• Relevant høyere utdanning fra høyskole eller universitet innen forretning, økonomi, teknologi eller tilsvarende. Mastergrad er ønskelig. Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning
• Utenlandsk utdanning må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (HK-dir)
• Svært god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk

• Erfaring med virksomhetsstyring, endringsledelse og/eller digital transformasjon, gjerne fra etablerte og komplekse organisasjoner

  Stillingen krever at du kan autoriseres for BEGRENSET, jf. sikkerhetsloven § 8-9. 

Personlige egenskaper:

• Tar gode beslutninger basert på relevante fakta og logiske slutninger
• Skaper resultater og tar ansvar for å sikre at oppgaver blir utført i tide og av høy kvalitet
• Skaper og pleier relasjoner og har en støttende holdning
• Handlekraftig, håndterer effektivt utfordringer som oppstår og samarbeider med andre for å løse disse når de oppstår
• Tar ansvar og eierskap for organisasjonens, teamets og egne forpliktelser, inkludert konsekvenser av uriktige beslutninger
• Gir retning og skaper struktur og setter tydelige mål som gjør et team i stand til til å oppnå sine mål

Hvorfor skal du velge oss?

I Kartverket kombinerer vi stolte tradisjoner med fremtidsrettet teknologi for å løse samfunnskritiske oppgaver. Verdien av fellesløsningene og den geografiske infrastrukturen Kartverket forvalter er estimert til 30 milliarder kroner årlig innenfor viktige samfunnsområder som sikkerhet og beredskap, klima, miljø og natur, kommunal forvaltning og privat næringsliv.

Vi tror på moderne måter å jobbe på. Med en produktorganisert tilnærming setter vi brukerne i sentrum og sikrer rask verdi gjennom kontinuerlige leveranser. Vi har en ambisjon om å gi alle våre ansatte en hverdag der mestring og arbeidsglede står høyt i fokus. Du påvirker samfunnsutviklingen og får bidra til fremtidens løsninger.

Vi tilbyr

• Spennende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter i en kultur som oppfordrer til faglig påfyll
• Gode velferdsordninger som bedriftsidrettslag, treningsrom og en time trening per uke i arbeidstiden
• Fleksitid og sommertid
• Fleksibelt arbeidsted inntil to dager i uken 
• Lønn som seniorrådgiver, kode 1364,  fra kr. 850 000,- til kr. 1 050 000,- avhengig av kvalifikasjoner
• God pensjonsordning og muligheter for boliglån i Statens pensjonskasse

Om søknaden din

Fyll ut feltene "Utdannelse" og "Arbeidserfaring" og last opp relevante vitnemål og eventuelle attester.

Positiv særbehandling

Kartverket er opptatt av mangfold og ønsker å være en inkluderende arbeidsplass som gjenspeiler befolkningen. Vi har behov for medarbeidere med ulike bakgrunner, erfaringer, kompetanser og perspektiver for å løse vårt samfunnsoppdrag. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke. Dersom det er kvalifiserte kandidater med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil vi kalle inn minst én søker fra hver av disse gruppene til intervju. For at du skal bli vurdert som søker i disse gruppene (bli positivt særbehandlet), må du oppfylle visse krav. Du kan lese mer om positiv særbehandling på arbeidsgiverportalen.

Søkerlista er offentlig - Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes.

Om du trenger teknisk hjelp til søknaden, ta kontakt med support hos Grade Jobbnorge

• support@jobbnorge.no
• 75542220

Fra sjø til land. Fra det ytterste verdensrommet til dypeste havbunner. Vi i Kartverket vet at alt skjer et sted, og at geografisk informasjon og eiendomsinformasjon er viktige komponenter i utviklingen av bærekraftige samfunn og nye digitale, produkter og tjenester.

Våre ambisjoner på vegne av Norge er store. Vi er over 800 stolte kartverksansatte som hver dag står opp og bidrar til Norge skal bli ledende i bruken av geografisk informasjon. I 2024 ble vi tildelt den prestisjefylte "Bedre Stat"-prisen for vårt arbeid med å digitalisere samhandling ved eiendomshandel.

Vår jobb er å gjøre det enkelt å samle, bearbeide og dele stedfestet informasjon.

Våre data spiller en nøkkelrolle i fremtidens bærekraftige samfunn og for å finne svare på fremtidens klimautfordringer. Vi er statens fagorgan for kart, geodata og eiendomsinformasjon. Vår oppgave er å bygge og vedlikeholde nasjonal geografisk infrastruktur for sjø og land, og samarbeide med kommuner, statlige organer og private aktører.


Vi har 13 kontorsteder fra sør til nord, samt et jordobservatorium på 79 grader nord. Kartverket ble etablert i 1773 og er den eldste tekniske etaten i Norge.


Vi trenger stadig flere på laget. Kanskje du blir en av oss?