Innsatsleder Helse

Helse Stavanger HF, Stavanger Universitetssjukehus, har ansvar for spesialisthelsetjenesten i Sør-Rogaland. Med over 7800 ansatte er vi en av regionens største arbeidsgivere. Pasientbehandling, utdanning av helsepersonell, pasientopplæring og forskning er våre hovedoppgaver. Les mer på www.helse-stavanger.no. Se film om Stavanger universitetssjukehus her: https://vimeo.com/1159186100/fe7c710a77?share=copy&fl=sv&fe=ci

Ambulanseavdelingen har ca 300 ansatte, og 5 seksjoner på følgende steder: Ryfylke (Hjelmeland/Jørpeland), Stavanger (Sentrum og Finnøy), Sandnes, Jæren, og Dalane (Egersund/Sokndal). Vi utfører ca 40.000 oppdrag pr år.

Vi har ledige stillinger som Innsatsleder Helse.

• Fast stillingen er en kombinasjonsstilling: 75% Innsatsleder Helse og 25% i Overtallsbemanning.
• Vikariat 100% som innsatsleder helse med oppstart snarest frem til 06.04.27

Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden.

Arbeidsoppgaver

• Utøve arbeidet i tråd med gjeldende nasjonale og lokale forskrifter og prosedyrer.
• Etterleve Helse Stavanger sitt arbeidsreglement, og visjon.
• Samarbeide tett med annet helsepersonell og andre nødetater.
• Delta i oppsatt internundervisning.
• Opprettholde de sertifiseringer som er gjeldende i Ambulanseavdelingen i Helse Stavanger.
• Bidra til egen og kollegers faglige utvikling.
• Periodevis veiledning av vikarer, studenter i paramedisin, og lærlinger.
• Delta i faste gjøremål på seksjonen.
• Bruke de verktøy som ambulanseavdelingen har for virksomhetsregistrering og dokumentasjon/journalføring.
• Delta i medarbeiderundersøkelser, og bidra aktivt til et godt arbeidsmiljø.
• Være en del av Helse Stavanger sin beredskap, og motta alarmer ved varslingsøvelser og ved alvorlige hendelser.

Innsatsleder Helse:

• Ha det overordnede ansvaret for helsetjenestens samlede innsats i hendelsen.
• Ivareta oppgaven med beredskap for avdeling og klinikk. For eksempel iverksetting og organisering av defusing/debrief etter hendelser.
• Delta i opplæring av leder ambulanse og andre operative oppgaver.
• Støtte leder ambulanse i sitt arbeid på innsatssted.
• Ivareta sikkerheten for helsepersonell på innsatsstedet.
• Aktivt samhandle om innsatsledelse med øvrige ledere i innsats.
• Være primært kontaktpunkt med AMK.
• I samråd med AMK, kontinuerlig vurdere ressursbehov prehospitalt for hendelsen.
• Være bindeledd mellom innsatsområde og stab i operasjonell beredskapsledelse.
• Være en aktiv kunnskapssamler og kompetansebygger for operativ oppdragsløsning.
• Bidra til videreutvikling av fagfeltet innsatsledelse
• Ved behov uttale seg i media om helsemessige aspekt ved innsatsen.
• I utøvelsen av innsatsleder helse oppgaven er innsatsleder underlagt ambulansesjef.

Kvalifikasjoner

• Må ha gyldig norsk autorisasjon som ambulansearbeider eller paramedisiner
• Må ha gyldig førerkort klasse C1 og kode 160
• Gyldig sertifisering til å administrere medikamenter som til enhver tid brukes i Helse Stavanger, ambulanseavdelingen, eller tilsvarende kompetanse fra andre foretak
• Allmenn god helse, og fysikk
• Må beherske engelsk og norsk
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• Gode IT kunnskaper
• Kjennskap til aktuelle veiledere, retningslinjer, håndbøker og prosedyrer innen operativ ledelse.

Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått Bergenstesten, eller annen norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå

Spesielt for Innsatsleder Helse:

• Lengre operativ erfaring etter gyldig autorisasjon. Minimum 5 års arbeidserfaring i ambulansetjenesten. Tilsvarende 100% etter gyldig autorisasjon.
• Kjenne til innhold i den nasjonal, regionale og lokale organiseringen av redningstjenesten.
• Inngående innsikt i planverk og organisering av normaldrift for beredskap for Helse Stavanger.
• Kjenne til innhold i Nasjonal veileder for Helsetjenestens organisering på skadested.
• Ha kjennskap til øvrige etaters arbeid i redningstjenesten.
• Må kunne sikkerhetsklareres for aktuelt nivå, ved behov knyttet til oppdrag tilhørende funksjonen.

Personlige egenskaper

• Høy grad av motivasjon
• Helhetlig forståelse av oppbygging og funksjon for helsetjenesten og samarbeidende etater
• Punktlig og presis, lojal og pålitelig
• Positiv, engasjert og endringsvillig
• Være selvstendig, ansvarlig og handlingsdyktig, med høy gjennomføringsevne og stor arbeidskapasitet
• Serviceinnstilt og arbeider med tydelige relasjons-, kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Fleksibel og løsningsorientert
• Inneha god kommunikasjonsevne, og kunne bygge gode relasjoner
• Gode operative lederegenskaper for taktisk og operasjonelt nivå
• God evne til helhetlig tenkning og langsiktig planlegging

Personlige egnethet med hensyn til nevnte egenskaper vektlegges.

Vi tilbyr

• Et godt faglig miljø, med gode muligheter for kompetanseutvikling
• Spennende utfordringer med rom for personlig utvikling og erfaring
• Godt arbeidsmiljø
• Gode pensjons - og forsikringsordninger
• Varierte velferdstiltak som f.eks eget bedriftidrettslag, fjellturer e.t.c

Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Mangfoldserklæring

Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonsevne og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for et inkluderende rekruttering.

Helse Stavanger HF, Stavanger universitetssjukehus, har ansvar for spesialisthelsetjenesten i Sør-Rogaland. Med nærmere 8000 ansatte er vi en av regionens største arbeidsgivere. Pasientbehandling, utdanning av helsepersonell, pasientopplæring og forskning er våre hovedoppgaver. Les mer på www.helse-stavanger.no. 

Helse Stavanger HF skal så langt som mulig gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi ønsker å rekruttere medarbeidere uavhengig av kjønn med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiv for å bidra i spesialisthelsetjenesten.