Er du analytisk og løsningsorientert, og ønsker å jobbe med risikostyring og internkontroll i Navs ytelsesforvaltning?

Navs samfunnsoppdrag er å bidra til sosial og økonomisk trygghet og fremme overgang til arbeid og aktivitet. Virksomhetsstrategien setter en ambisiøs retning for vårt samfunnsoppdrag og for ytelsesområdet. Vi skal ha en innsiktsbasert utviklings- og endringskraft, og sikre god samhandling mellom enhetene i avdelingen og mot øvrige interessenter.

Ytelsesavdelingen forvalter alle folketrygdens ytelser og har totalansvar for fagutvikling, digital utvikling, regelverksutvikling, implementering av regelendringer og regelverkstolkning.

Styringsseksjonen som du vil bli en del av, består per tiden av 28 ansatte fordelt på tre team: styring, strategi og juridisk. Seksjonen følger opp en linje med tre resultatområder, og har i tillegg oppfølging av seks seksjoner som har faglig ansvar for de fleste av Navs ytelser. I dette arbeidet inngår oppgaver innenfor virksomhetsstyring.

Vi søker nå en seniorrådgiver til styringsseksjonen i Ytelsesavdelingen, med erfaring innenfor risikostyring og internkontroll.

Hvilke arbeidsoppgaver er du tiltenkt?

Du vil blant annet arbeide med:

• utvikling og oppfølging av prosesser innen risikostyring og internkontroll
• koordinering og fasilitering av styringsprosesser på tvers av seksjoner
• vurdere innsikt og styringsinformasjon i sammenheng
  
• støtte til ledelsen i spørsmål knyttet til styring, internkontroll og etterlevelse
• bidrag i utviklings- og forbedringsarbeid i ytelsesforvaltningen

Kvalifikasjoner

Du har høyere utdanning på masternivå, gjerne innen økonomi, revisjon, juridisk eller statsvitenskap. Relevant erfaring kan kompensere for kravet til utdanning på masternivå.

Vi ser etter deg som har:

• erfaring fra arbeid med virksomhetsstyring i offentlig virksomhet og forstår samhandling mellom politikk og forvaltning
• erfaring med å lede og drive prosesser og prosjekter for å sikre helhetlig risikostyring og internkontroll
• erfaring fra komplekse organisasjoner
• gode analytiske ferdigheter
• gode digitale ferdigheter i Word, Excel, PowerPoint og som raskt lærer deg å bruke andre verktøy.
• god skriftlig og muntlig formidlingsevne på norsk (tilsvarende C1)

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som ser muligheter der andre ser utfordringer, ser det store bildet og tar raskt til deg ny kunnskap. Du er strukturert, har realistiske planer og omprioriterer når det trengs og koordinerer andre mot felles leveranser.

• du er god til å kommunisere og formidler kompleks informasjon til ulike målgrupper i et klart og kortfattet budskap. Du er også god til å lytte, og holder andre informert.
• du er initiativrik, går i bresjen for nye tiltak og snur deg rundt på kort varsel når nye oppgaver dukker opp.
• du nysgjerrig på hvordan andre løser tilsvarende utfordringer, og har en praktisk innstilling der ingen oppgaver er for små – og ingen for store.
• du er samarbeidsorientert, serviceinnstilt, lytter til tilbakemeldinger og bidrar til å løse utfordringer sammen med andre.

Hvorfor skal du velge oss?

Høres det givende ut å jobbe i en organisasjon med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss.

Du får mulighet til å jobbe med samfunnsaktuelle problemstillinger i en nytenkende organisasjon. Vi holder til i moderne lokaler sentralt på Helsfyr. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder.

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid. Dette inkluderer fleksitidsordning, betalt overtid, sommertid, samt mulighet for én time fysisk aktivitet i arbeidstiden per uke. I tillegg har vi bedriftsidrettslag med ulike aktiviteter som du kan delta på.

Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med, som blant annet innebærer gode pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Mer informasjon finner du på spk.no.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag, med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Det vil vi legge til rette for. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid.

Du blir ansatt som seniorrådgiver (stillingskode 1364) i lønnsspennet kr. 800 000 - 950 000 kr, avhengig av kvalifikasjonene dine. Ved særskilt kvalifiserte søkere, kan noe høyere lønn vurderes.

For at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe hos oss, tilbyr vi omvendt referansesjekk til aktuelle kandidater. Det innebærer at du kan kontakte noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du ønsker, for å finne ut om vi er en god match for deg.

Trenger du mer informasjon om stillingen eller om oss? Da er det bare å ta kontakt med Donika Nura på telefon 48402956.

Nav søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester.

Nav består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit.

Mangfold er viktig i Nav. Mangfold bidrar til bedre problemløsing, økt kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss, spesielt om du har hull i CV-en, innvandrerbakgrunn eller nedsatt funksjonsevne.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrift via vitnemålsportalen.no.

Hverdagen hos oss i Arbeids- og velferdsdirektoratet er hybrid. Som mange andre organisasjoner utforsker vi hva det kan bety i praksis, noe vi håper du vil være med å forme. Vi tror at du som sitter nærmest oppgavene vet best hvordan de skal løses. Både fra et hjemmekontor i Norge og fra våre nye lokaler på Helsfyr. Vi håper du vil vokse og utvikle deg med oss på kontoret, men har også tillit til at du jobber like bra hjemmefra. 

NAVstilling