Operasjonsanalytiker

Trives du med å løse komplekse problemstillinger innenfor operasjonsplanlegging i et til tider hektisk arbeidsmiljø, med stadig nye utfordringer?

Vi søker selvstendige medarbeidere med gode analytiske evner, høy arbeidskapasitet, evne til å sette problemstillinger i sammenheng og som kan samarbeide godt i forskjellige arbeidsgrupper. Du må ha gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner, både på norsk og engelsk. Det daglige arbeidsspråket er norsk, men mye av det skriftlige arbeidet er på engelsk. Du må ha en relevant utdanning med gode resultater, med en mastergrad fra universitet eller høyskole.

Stillingen som operasjonsanalytiker i operasjonsanalyse ved planavdelingen er ledig for fast tilsetting. Operasjonsanalytikerne ved Forsvarets operative hovedkvarter, FOH, jobber i et tverrfaglig miljø sammen med blant annet andre operasjonsanalytikere, offiserer og befal, primært ved planavdelingen ved FOH. Planavdelingens hovedoppgave er utvikling av militært planverk for både nasjonale og internasjonale operasjoner. Planavdelingen gjennomfører også kunnskapsutvikling og utfører forskjellige operative analyser, derfor vil interesse for forsvars- og sikkerhetspolitikk vil være en fordel i denne stillingen.

Vi ønsker et variert og mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uten hensyn til alder, kjønn og bakgrunn.

Hva skal du jobbe med?

• Være prosessleder (Process Manager) for Knowledge Development Working Group (KDWG).
• Lede og bidra i tverrfaglige Joint Operational Planning Groups (JOPG), innenfor nasjonale- og internasjonale planleggingsoppgaver.
• Lede / bidra med operasjonsanalyse, beslutningsstøtte og kunnskapsutvikling, herunder:
  • Utføre / lede operasjonsanalyse og beslutningsstøtteprodukter ved bruk av kvantitative og kvalitative metoder og modellering/simulering
  • Lede / bidra til innsamling og strukturering av informasjon og kunnskap innenfor definerte områder
  • Bidra til strukturutvikling i Forsvaret
  • Representere FOH eksternt med plan- og analyse-kompetanse
• Bidra til operativ forvaltning av planavdelingens databaserte planleggings- og analyseverktøy, samt intern kompetanseutvikling innen planavdelingens ansvarsområde
• Utvikle fagområdet, herunder gjennomføre kurs/kompetanseheving som er relevant for stillingen
• Stillingsinnehaver må være forberedt på å være seksjonssjefens stedfortreder

Hvilke kvalifikasjoner trenger du for stillingen?

Må-krav:

• Mastergrad, primært innen: Samfunnsfag med god kjennskap til ledelse, statistikk og metode, eller

Realfag/teknologi med god kjennskap til ledelse, statistikk og metode, eller

Master i militære studier

• Minimum 2 års relevant arbeidserfaring, inkludert ledelse, analyse og beslutningsstøtte.
• God kjennskap til team- og/eller prosjektledelse, organisasjonsutvikling og/eller strategisk planlegging
• Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne (norsk og engelsk)
• Du må kunne sikkerhetsklareres til HEMMELIG og NATO SECRET før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se www.nsm.no)
• Må oppfylle fysiske minimumskrav*

Det er ønskelig at du har:

• Lenger arbeidserfaring enn 2 år (jfr må-kravet) relatert til ledelse, analyse og beslutningsstøtte
• Gjennomført førstegangstjeneste, god forståelse for Forsvarets militær operativ virksomhet, annen tjeneste fra Forsvaret, befalsutdanning.
• Erfaring fra stabsarbeid i større organisasjoner, offentlig etat eller prosjekter.

* Forsvaret stiller krav til at personell ved FOH skal være i stand til å forflytte seg selv inn og ut av fjellanlegget. Dette for å ivareta arbeidstakernes sikkerhet i Forsvarets fjellanlegg ved Reitan.

Vi ber om at vitnemål som bekrefter din utdanning, og attester som bekrefter både din arbeidserfaring og ledelseserfaring legges inn i Webcruiter sammen med din søknad.
Hvis du har fullført høyere utdanning utenfor Norge, må denne være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og du må dokumentere godkjenningen.

SØKNADER UTEN DE ETTERSPURTE VITNEMÅL OG ATTESTER VIL IKKE BLI BEHANDLET.

Hva slags kollega ønsker vi oss?

Vi ser etter deg som arbeider selvstendig, strukturert og målrettet og som er analytisk og reflektert. Du må evne å se helheten og ha god vurderingsevne. Du må ha høy faglig og personlig integritet. Videre må du ha gode samarbeidsevner og være god til å bygge relasjoner. Du må i tillegg være fleksibel og lærevillig.

Vi tilbyr

Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment til å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon:

• Et godt, spennende og hektisk arbeidsmiljø med mange varierte oppgaver og utfordringer
• Faglig og personlig utvikling
• Fleksibel arbeidstid
• Gode pensjonsordninger
• Mulighet for trening i arbeidstiden. Det er gode treningsfasiliteter på arbeidsplassen
• Du vil få stilling som seniorrådgiver (stillingskode 1364), med lønn fra kr. 782 872 til kr. 897 263 per år, avhengig av kvalifikasjoner. Av lønnen trekkes 2% lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.

Ønsker du å bidra til Forsvarets videre utvikling? Da oppfordrer vi deg til å søke. Vi ser frem til å motta din søknad!

En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.

Som en del av Forsvarets operative hovedkvarter (FOH) bidrar du til å ivareta landets sikkerhet og interesser. FOH verner norske interesser ved å planlegge og utføre militære operasjoner i Norge og i utlandet. Dette omfatter alt fra Kystvakten, redningstjenesten og grensevakten, til norske soldater i utlandet.

I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.

I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.

Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenningen må dokumenteres.

Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.

Les mer om jobb i Forsvaret.