Bli en del av politiet! Vi søker medarbeider innen personellsikkerhet

Om stillingen

Den sikkerhetspolitiske situasjonen gjør arbeidet med sikkerhet viktigere enn noen gang. Troms politidistrikt ønsker nå å styrke sin sikkerhetsorganisasjon ytterligere. Er du interessert i oppgaver innenfor personellsikkerhet, og kjenner deg igjen når vi sier at du er strukturert, nøyaktig og effektiv? Da håper vi du leser videre!

I stillingen får du en nøkkelrolle i å ivareta distriktets personellsikkerhet og andre kritiske sikkerhetsområder. Du vil ha tett samarbeid med erfarne kollegaer, lokale sikkerhetsledere og ledere i hele politidistriktet. Hos oss blir du en viktig bidragsyter i å styrke vår sikkerhetsorganisasjon - sammen med et meget kompetent og engasjert fagmiljø. Stillingen er faglig underlagt sikkerhetsleder. Opplæring og faglig støtte vil bli gitt i henhold til krav fra nasjonal sikkerhetsmyndighet og politiets egne krav. 

Stillingen er plassert i seksjon for juridisk, sikkerhet og dokumentforvaltning (JSD) i Stab for virksomhetsstyring (SVS). 

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Dette ser vi etter hos en ny medarbeider

Vi ser etter deg som er motivert til å jobbe med personellsikkerhet og har et sterkt engasjement for sikkerhetsarbeid. Du er ansvarsbevisst, har god faglig kompetanse, god arbeidsmoral og høy etisk integritet. Du evner å være både tydelig og imøtekommende i ditt arbeid, og evner å håndtere informasjon på en sikker og profesjonell måte. 

Du identifiserer deg med politiets samfunnsoppdrag og ønsker å skape tillit til våre innbyggere gjennom ditt arbeid. 

I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på, samt evnen til å bidra til et inkluderende, respektfullt og godt arbeidsmiljø.

Arbeidsoppgaver

• Saksbehandling av sikkerhetsklarering- og autorisasjon av personell, inkludert anmodninger til klareringsmyndigheten og forvalte oversikter over klareringer og autorisasjoner
• Bistå og veilede ledere og medarbeidere i etterlevelse av lov- og instruksfestede krav til sikkerhet  
• Bistå sikkerhetsorganisasjonen i utførende saker vedrørende personellsikkerhet
• Saksbehandling i forbindelse med vurdering av egnethet for eksterne tjenesteleverandører i politidistriktets lokasjoner og skikkethetsvurdering ved ansettelser i politidistriktet
• Delta i arbeid med utarbeidelse av instrukser, rutiner og internkontroll innenfor forebyggende sikkerhet

Andre oppgaver innenfor enhetens portefølje må påregnes

Kvalifikasjoner

Dette må du ha for å være kvalifisert som seniorkonsulent:

• Minimum 60 studiepoeng innenfor relevant fagområde, fortrinnsvis samfunnssikkerhet, sikkerhet eller beredskap 
• Relevant yrkeserfaring
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne     
• Gode IKT-ferdigheter

Dette må du ha for å være kvalifisert som rådgiver:

• Høyere utdanning på bachelornivå innenfor relevant fagområde, fortrinnsvis samfunnssikkerhet, sikkerhet eller beredskap 
• Relevant yrkeserfaring
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• Gode IKT-ferdigheter

Det er også ønskelig med:

• Erfaring med saksbehandling innen offentlig forvaltning ved bruk av sak/arkivsystemer
• Erfaring fra forebyggende sikkerhetsarbeid, fortrinnsvis innen fysisk sikkerhet og personellsikkerhet fra Forsvaret, politiet eller andre større virksomheter
   

Du må kunne sikkerhetsklareres- og autoriseres for nivå HEMMELIG, jf. sikkerhetsloven. I tillegg må du ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. Ved å søke stilling i Troms politidistrikt samtykker du til at det kan innhentes opplysninger fra enkelte av politiet sine register og system til bruk i vandel- og skikkethetsvurdering. 

Personlige egenskaper

• Strukturert, nøyaktig og effektiv  
• Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Du evner å planlegge og prioritere egen arbeidshverdag
• Er løsningsorientert og serviceinnstilt

Personlig egnethet for stillingen vektlegges. 

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her (https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/).

Dette kan vi tilby om du velger oss

• En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
• Stillingen lønnes etter kvalifikasjoner som:
  • Seniorkonsulent i stillingskode 1363 fra 590 000 ,- kroner brutto per år
  • Rådgiver i stillingskode 1434 fra 625 000,-  kroner brutto per år
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
• Gode arbeidsbetingelser, vi nevner blant annet:  fleksibel arbeidstid, bemannet kantine, sykkelparkering, treningsrom og mulighet for trening i arbeidstiden.

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. 
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her (https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten ). 

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc

Slik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. For å bli vurdert for stillingen må relevante dokumenter (vitnemål og attester) legges ved søknaden. Dette gjelder også interne søkere. Det må legges ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning dersom du har utenlandsk relevant utdanning. (https://hkdir.no/utdanning-frautlandet (https://hkdir.no/utdanning-frautlandet))

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Troms politidistrikt omfatter 20 kommuner i Troms fylke. Politidistriktet har politi- og påtalemyndighet i norsk økonomisk sone utenfor hele Nord-Norge og i havområdene utenfor Svalbards territorialfarvann. I tillegg har politidistriktet ansvar for norsk sokkel, inkludert olje- og gassinstallasjoner, fra Lofoten og nordover og utenfor Svalbard.

Hovedsetet og operasjonssentralen for politidistriktet er lagt til politihuset i Tromsø. Politidistriktet har ca. 620 ansatte organisert i fem geografiske enheter med ti politistasjoner, fem fellesenheter og tre lederstøttestaber.

Troms politidistrikt arbeider for å ha høy tillit i befolkningen. Våre innbyggere skal oppleve at de bor i en trygg del av landet, hvor politiet er tilgjengelig for dem både i hverdag og krise. Politidistriktet skal arbeide kunnskapsbasert og samtidig være en handlekraftig organisasjon som har evne til å utvikle seg i takt med samfunnet, kriminalitetsbildet og innbyggernes forventninger. Politidistriktet skal være en trygg og attraktiv arbeidsplass for sine medarbeidere