Avdelingssjef Operasjon

Oslo brann- og redningsetat er i endring. Det er opprettet en ny avdeling Operasjon med ansvar for nødmeldetjenesten 110, etatens innsatsledelse og alarmtjenesten.

Om rollen:
Etaten søker en kunnskapsrik og tydelig leder av disse fagområdene. Det forventes at du tar en aktiv rolle i samhandlingen med andre beredskapspartnere. Din erfaring fra en nødetat eller beredskapsaktør vil bli verdsatt. Du blir en del av ledergruppen i etaten.

Om oss:
Avdeling Operasjon skal sørge for en effektiv nødmeldetjeneste og innsatsledelse, og den skal være preget av inngående kunnskap om lokal, regional og nasjonal organisering av beredskapsressurser. Du skal være forberedt på lede Operasjon også når det settes beredskapsstab under ekstraordinære hendelser. Etaten har 3000 alarmkunder som skal følges opp. Økonomisk oversikt og måloppnåelse er en viktige oppgave for avdelingen.

Brann- og redningsetatens overordnede mål er at Oslo skal være en trygg by med trygge innbyggere og ha en robust beredskap som er tilpasset samfunnsutviklingen, klimaendringene og den sikkerhetspolitiske situasjonen.

Brann- og redningsetatens hovedkontor og 110-sentralen ligger i moderne lokaler i Østensjøveien i Oslo med god tilgang til byens kollektivtrafikk.

Krav til søknaden:
Relevante vitnemål og attester skal vedlegges søknaden elektronisk.

Søkere må kunne sikkerhetsklareres for nivå HEMMELIG, og fremlegge uttømmende politiattest ved ansettelse, jf. brann- og eksplosjonsvernloven § 18.

Arbeidsoppgaver

• Levere effektiv nødmeldetjeneste til kommunene Oslo, Asker og Bærum.
  
• Sørge for at innsatsledelsen holder høy kvalitet og utøves i samsvar med nasjonalt regelverk og felles rutiner blant beredskapsaktørene.
• Sikre at avdelingen kan levere oppdatert informasjon om alle oppdrag som etaten har utført.
• Sikre at støttesystemene i 110-sentralen er oppdaterte og være en profesjonell bestiller og
  mottaker av digitale tjenester fra Nasjonalt kommunesamarbeid for 110-sentralen IKS.
• Bidra aktivt i utviklingen av operativ oppdragshåndtering regionalt og nasjonalt.
• Utvikle alarmtjenesten og bidra til å redusere unødvendige utrykninger.
• Utøve tillitsbasert ledelse og personaloppfølging i tråd med Oslo kommune sine lederprinsipper og etatens lederplattform.
  

Kvalifikasjoner

Må ha:

• Relevant universitets-/høgskoleutdanning, minimum bachelornivå. Alternativt vil utdanning som utrykningsleder etter brann- og redningsvesenforskriften, kombinert med solid erfaring, bli vurdert.
  
• Det kreves i tillegg brannfaglig utdanning i samsvar med §43 i brann- og redningsvesenforskriften. Utdanningen må gjennomføres ved Brann- og redningsskolen innen to år etter tiltredelse
  
• Erfaring fra lederstilling
  
• Gode kommunikasjons- og formidlingsevner på norsk, både muntlig og skriftlig.
  
• Gode digitale ferdigheter
  
• God kjennskap til offentlig forvaltning

Bør ha:

• Erfaring fra en nødetat eller beredskapsaktør

Personlige egenskaper

• Du må være en tydelig leder med gode relasjons- og samarbeidsevner
  
• Du må ha god evne til helhetlig tenkning og langsiktig planlegging
• Du er resultatorientert og tar beslutninger
• Du evner å jobbe selvstendig og strukturert
• Du er løsningsorientert, fleksibel og tilgjengelig for dine kollegaer

Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

• Moderne lokaler i Østensjøveien med god tilgang til kollektivtrafikk
• En meningsfull jobb: Du får en utfordrende og samfunnsnyttig rolle som virkelig gjør en forskjell
• Fleksibilitet: Som etat tilbyr vi fleksitidsavtale iht. gjeldende regelverk i Oslo Kommune [dette gjelder for dagtidsansatte]
• Tid til egen helse: Få mulighet til å trene i arbeidstiden og ta vare på helsen din
• Konkurransedyktig lønn: Stillingen lønnes som avdelingssjef lønnstrinn 69 -71 (kr 1 176 600,- - 1 223 300,- pr år) i Oslo kommunes lønnsregulativ, avhengig av kvalifikasjoner og kompetanse
  
• Attraktive pensjons- og forsikringsordninger: Vi tilbyr gunstige ordninger gjennom Oslo Pensjonsforsikring, der arbeidsgiver dekker hele pensjonspremien for deg – uten at det trekkes 2 % av din lønn

Brann- og redningsetatens hovedoppgave er å sikre at liv og verdier ikke går tapt. Gjennom et målrettet forebyggende arbeid skal vi bidra til å redusere antall branner og ulykker i samfunnet. Vi skal i tillegg påvirke våre omgivelser slik at vi samlet kan redusere konsekvensene av de branner og ulykker som skjer. Vårt forebyggende arbeid går hånd i hånd med en slagkraftig beredskap rustet for å håndtere alle typer hendelser. Vi er til for våre innbyggere - i tjeneste for å redde liv.

Stillingsbeskrivelsen er ikke uttømmende, og det må påregnes endringer over tid

Ved behov vil du måtte regne med å løse andre arbeidsoppgaver innen eget kompetanseområde enn de du normalt utfører dersom avdelingssjef vurderer et tidsavgrenset behov for det, innenfor gjeldende lov- og regelverk

Det er en forventning om at du skal være faglig oppdatert, herunder delta i den opplærings- og utviklingsvirksomhet som etaten anser nødvendig

Som ansatt i en beredskapsorganisasjon forventes det at du er fleksibel og villig til å yte ekstra i kriser eller ekstraordinære situasjoner. Det kan innebære at du kan bli beordret til å utføre arbeid du normalt ikke utfører og/eller bli pålagt overtid, innenfor gjeldende lov- og regelverk

Brann- og redningsetaten er for tiden i en prosess med organisasjonsutvikling, som kan innebære at det kan bli enkelte endringer i arbeidsoppgaver og organisatorisk plassering.

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.