Sentral juridisk lederstilling i hjertet av grønn mobilitet

For å styrke vår strategiske kompetanse innen kontrakt og anskaffelser og sikre effektiv gjennomføring av vårt samfunnsoppdrag, søker vi en direktør for Kontrakt. Stillingen er nyopprettet og inngår i selskapets toppledergruppe og har et helhetlig ansvar for utvikling og ledelse av kontraktsområdet. Du får ansvar for en sentral fagavdeling både strategisk og operasjonelt, inkludert personalledelse. Viktige oppgaver blir å sikre profesjonalitet i arbeidet med å utforme, gjennomføre og kontrahere transportkontrakter samt sørge for  profesjonell kontraktsoppfølging. Avdelingen har også ansvar for å utvikle AtBs prosjektmodeller og utvikle prosjektlederkompetanse i selskapet. Vi ser etter deg med juridisk utdanning og gjerne ledererfaring fra komplekse virksomheter. Det er viktig at du har en helhetlig tilnærming, samtidig som du også har en grundig og systematisk tilnærming til fagområdet.  

Ansvar og arbeidsoppgaver:

• Lede avdeling Kontrakt i tråd med AtB sin overordnede strategi.

• Ansvar for AtBs overordnede anskaffelsesstrategi, kontraktstrategi for de enkelte anbudene og porteføljestyring over AtBs kontrakter

• Ansvar for å videreutvikle, forbedre og effektivisere egen avdeling, samt lede og motivere avdelingens medarbeidere.

• Sørge for å gjennomføre utredninger og anskaffelser av mobilitetskontrakter i samarbeid med Trøndelag fylkeskommune, og ha ansvar for anbudsprosesser og inngåelse av transportkontrakter og øvrige leveranser til AtB.

• Kontraktsansvarlig overfor operatører med kontrakt og ansvarlig for å organisere og lede kontraktsoppfølgingen på tvers av andre avdelinger i AtB.

• Ansvar for prosjektledere ved utredninger, anskaffelser og prosjektoverleveringer til AtBs virksomhet. Ansvaret for avdelingen omfatter også AtBs prosjektmodeller og utvikling av prosjektlederkompetanse i selskapet.

• Gi juridisk støtte til ledelsen og fagmiljøene i AtB gjennom rådgivning, kontraktsarbeid og risikovurdering, for å sikre kvalitet og rettslig robusthet i selskapets avtaler.

Kvalifikasjoner:

• Mastergrad i rettsvitenskap eller cand.jur

• Dokumentert erfaring som leder med personal- og økonomiansvar i komplekse organisasjoner eller avdelinger.

• Erfaring fra kontraktsoppfølging og forhandlinger, samt juridisk fagledelse.

• Relevant praksis innen offentlige anskaffelser.

• Ledererfaring på strategisk nivå av kunnskapsmedarbeidere og krevende prosjekter.

• Erfaring med fra utviklings- og forbedringsprosjekter.

• Gjerne erfaring med tillitsbasert ledelse og organisasjonsutvikling, med fokus på prestasjon og tilbakemelding, samt åpenhetskultur.

Personlige egenskaper:

• Du er ansvarlig, relasjonell, involverende og fremtidsrettet.

• Helhetlig og strategisk arbeidsform.

• Gode lederegenskaper, trygg og tillitsskapende og samlende leder.

• Analytisk, grundig og presis arbeidsform.

• God på involvering og samhandling internt og eksternt.

• Løsningsorientert og nysgjerrig.

• Utviklingsorientert, initiativrik og fremoverlent.

• Målrettet, strukturert og med høy arbeidskapasitet.

• Kommuniserer godt, både muntlig og skriftlig.

• Forståelse for politiske prosesser og engasjement for AtBs samfunnsoppdrag.

Vi tilbyr:

• Sentral rolle i AtBs toppledergruppe med mulighet for strategisk påvirkning.

• Konkurransedyktige lønnsbetingelser.

• Offentlig tjenestepensjon i KLP, og gode bank- og forsikringsordninger.

• Sentralt beliggende arbeidssted i moderne og fine lokaler med innendørs sykkelparkering.

• Reisekort på AtB sine linjer etter gjeldende regler.

• Rabattert pris på treningssenter og gunstig lunsjordning.

• Mulighet til å jobbe noe fra hjemmekontor.

• Mange gode tilbud om sosiale og fysiske aktiviteter igjennom AtB Vel.

Frem til søknadsfristens utløp vil søknader og henvendelser behandles konfidensielt, om ønskelig også overfor oppdragsgiver.

Det vil bli utarbeidet en offentlig søkerliste. Ønsker du å reservere deg for oppføring på denne listen må du begrunne dette i søknadsportalen. Du vil få en tilbakemelding på om reservasjonen kan imøtekommes. Hvis dette ikke er mulig, vil du få mulighet til å trekke søknaden.

Søknadsfrist: 17. august 2025