Ledige stillinger hos SEARCH HOUSE AS

Frode er utdannet økonom fra Handelshøyskolen i Trondheim og har en Master i organisasjon og ledelse fra NTNU, med spesialisering innen organisasjon, teknologi og innovasjon. Han har over 20 års ledererfaring fra ulike sektorer, blant annet i selskaper som NTE, TINE, Innovasjon Norge og Danske Bank.

Jan Gunnar er partner og seniorrådgiver og har arbeidet med Executive Search, organisasjonsutvikling og leder- og teamutvikling siden 1986. Erfaringen er opparbeidet både som linjeleder i større organisasjoner, samt som konsulent og leder i internasjonale konsulentorganisasjoner. Han er en av initiativtagerne bak selskapet.

Eilif er Partner og seniorrådgiver i Search House, og er en av initiativtagerne bak selskapet. Eilif har til sammen mer enn 20 års erfaring innen lederrekruttering og lederutvelgelse samt sammensetning av ulike lederteam. Han har arbeidet både som operativ rådgiver, regionleder og toppleder i internasjonale rekrutteringsselskaper.

Therese er utdannet med en Bachelor of Business Administration fra University of Hawaii at Manoa i 1993 og arbeider i dag som seniorrådgiver og partner i Search House med fokus på rekruttering/utvelgelse, organisasjonsutvikling, strategi og ledelse. Hun innehar 28 års erfaring som mellomleder, avdelingsleder og direktør i ulike virksomheter og bransjer.

Harriet Hestad er partner og seniorrådgiver i Search House, med hovedfokus på lederrekruttering, utvelgelse og kandidatvurdering. Hun har erfaring innen strategisk ledelse, organisasjonsutvikling og rekruttering, og har gjennom sitt arbeid med ulike team utviklet sterke lederegenskaper og en tydelig metodikk for å bygge prestasjonskultur og motiverte medarbeidere.

Oskar innehar rollen som researcher / rekrutteringsrådgiver i Search House, der han har ansvar for den innledende fasen av rekrutteringsprosessen. Dette inkluderer målrettet søk, identifisering og tiltrekking av de rette kandidatene. Han håndterer også markedsføring med et tydelig og profesjonelt budskap, med mål om å styrke våre oppdragsgiveres employer brand.