Ønsker du å bidra med økt trafikksikkerhet på veien? Bli vår nye kjøretøykontrollør!

Kjøretøykontrollør - Oslo

Om stillingen

I Statens vegvesen, Trafikant og kjøretøydivisjonen, Kjøretøy Øst 1A, er det ledige stillinger som kjøretøykontrollør ved Oslo trafikkstasjon Risløkka.

Som kontrollør hos oss vil du få jobbe med viktige samfunnsoppgaver. Dette er en jobb for deg som er bilinteressert og som liker balansen mellom teknisk kontroll, saksbehandling og myndighetsrollen.

I stillingen vil du forvalte lover og forskrifter i direkte dialog med kunden. Du må derfor se det som en positiv utfordring å jobbe innenfor et felt der myndighetsrollen skal kombineres med tjenesteyting og god kundebehandling. Evnen til å sette seg inn i, og forvalte regelverket er vesentlig. Forståelse av egen person og adferd i myndighetsrollen er sentral.

Etter ansettelse, er det krav om gjennomføring av etatens modulbaserte opplæring. Dette er en samlingsbasert opplæring (samlinger med inntil en ukes varighet) og e-læring med praksisveiledning på egen arbeidsplass.

Arbeidsoppgaver

Hos oss vil du få arbeidsoppgaver innen:

• teknisk kontroll av kjøretøy i hall
• saksbehandling innen kjøretøyområdet
• verifisering av dokumentasjon for godkjenning
• informasjon om kjøretøy og regelverk på telefon og epost
• trafikkontroll av lette kjøretøy (utekontroller)
• mulighet på sikt for å jobbe med undersøkelse av trafikkulykker

Kompetansekrav

Du må ha:

• fagbrev som mekaniker (tunge/lette kjøretøy, landbruk, karosserioppretter)
• min. 3 års relevant arbeidserfaring
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne i norsk og engelsk
• førerkort kl. B og oppfyller kravene for å oppnå de øvrige førerkortklasser
• erfaring i bruk av digitale verktøy

Det er fordel om du har:

• teknisk fagskole eller ingeniørutdanning innenfor relevante fagområder
• allsidig erfaring innenfor stillingens oppgaver
• evne til å sette deg inn i teknisk fagstoff og regelverk

Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, anbefaler vi en autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra HKDIR.

I tillegg til faglige kvalifikasjoner, leter vi etter en kollega med riktige holdninger, motivasjon og egenskaper. Det er viktig at du:

• kommuniserer godt med ulike typer mennesker
• liker kundebehandling
• samarbeider godt og bidrar til et godt arbeidsmiljø
• evner å forstå egen person i myndighetsrollen og inneha en rolig og trygg fremtoning
• jobber ryddig og strukturert, og tar et etisk ansvar for å gjøre jobben på en god måte

Personlig egnethet tillegges stor vekt.

Etter ansettelse, er det krav om gjennomføring av etatens modulbaserte opplæring. Dette er en samlingsbasert opplæring (samlinger med inntil en ukes varighet) og e-læring med praksisveiledning på egen arbeidsplass.

Hvorfor skal du velge oss?

Som ansatt i Statens vegvesen blir du en del av et solid og kunnskapsdelende fagmiljø. Du påvirker samfunnsutviklingen og får bidra til fremtidens løsninger på ditt fagfelt. Vi gir deg ansvarsfulle oppgaver og du vil få utvikle deg, både faglig og personlig, i takt med samfunnets nye utfordringer. Vi tar godt i mot deg, og du blir en del av et fellesskap med godt arbeidsmiljø i hele landet.

Vi tilbyr deg også disse godene:

• fleksitid og gode ordninger for avspasering
• god pensjonsordning og muligheter for lån i Statens pensjonskasse
• mulighet for trening i arbeidstida eller støtte til treningsaktivitet
• gode muligheter for faglig påfyll

Din lønn avtales i samsvar med vår lønnspolitikk.

Krav til søknaden

Fyll ut feltene "Utdannelse" og "Arbeidserfaring" og last opp relevante vitnemål og eventuelle attester.

Positiv særbehandling

Statens vegvesen er opptatt av mangfold og ønsker å være en inkluderende arbeidsplass som gjenspeiler befolkningen. Vi har behov for medarbeidere med ulike bakgrunner, erfaringer, kompetanser og perspektiver for å løse vårt samfunnsoppdrag. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke. Dersom det er kvalifiserte kandidater med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil vi kalle inn minst én søker fra hver av disse gruppene til intervju. For at du skal bli vurdert som søker i disse gruppene (bli positivt særbehandlet), må du oppfylle visse krav. Du kan lese mer om positiv særbehandling på arbeidsgiverportalen.

Søkerlista er offentlig

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Hvis vi ikke kan ta ønsket ditt til følge, tar vi kontakt med deg.