Klar for en spennende jobb ! Troppsersjant , Porsangmoen

Sjef Trenregimentet Porsangmoen har ledig stilling som Troppsersjant NK Basetropp.

Stillingen gir en unik mulighet til å kunne få bidra i det operative arbeidet i ett inkluderende arbeidsliv med samfunnsviktige oppgaver. Stillingen gir en variert hverdag med mange utfordringer. Tilsetting vil være fast om en tilfredsstiller kravene til fast ansettelse i Forsvaret.

Porsangmoen ligger i Porsanger kommune i Finnmark fylke. Nærmeste flyplass ligger i Lakselv, ca 2 mil fra leiren. Stedet har mye å by på for deg som liker å være ute i naturen med store muligheter for jakt, fiske og flotte naturopplevelser. Lakselv som er tettstedet i kommunen, har et godt utbygd butikk-, skole og servicenett.
Ta gjerne kontakt for en hyggelig prat om du har spørsmål.

Arbeidsoppgaver

• Nestkommanderende i Basetroppen, Bistå troppssjef i organisering og administrasjon av daglig tjeneste.
• Støtte i sikring av Forsvarets verdier herunder vakt og sikring.
• Koordinere, gjennomføre og kontrollere utdanning av befal og soldater.
• På vegne av sjef følge opp disiplin, holdninger, operative og faglige krav.
• Ivareta forvaltning av Troppens materiell.
• Støtte i beredskapsarbeid, operativ planverk og operasjoner .

Kvalifikasjoner

• Videregående befalsutdanning VBU 1
• Grunnleggende befalsutdanning (GBU) - Se informasjon under andre opplysninger
  
• Beherske norsk språk muntlig og skriftlig. Søknaden skrives på norsk
  
• Den som ansettes må kunnesikkerhetsklareres for HEMMELIG/NATO Secret før tiltredelse
• Den som ansettes må kunne bestå fysisk test til karakter 4 - 4 i utholdenhet og styrke. For allerede militært tilsatte på T60 er krav til fysisk test karakter 3.
• Inneha god helse og må kunne bestå medisinsk seleksjon for tjeneste i internasjonale operasjoner.

Ønskelige kvalifikasjoner:

• Tjenesteerfaring INTOPS
• Relevant arbeidserfaring, fortrinnsvis innen fagområdet vakt og sikring
• Relevant erfaring innen undervisning og leksjonstjeneste
• Kjennskap til offentlig forvaltning generelt, og til forvaltning i Forsvaret spesielt

Dokumentasjon på kvalifikasjoner må lastes opp som vedlegg i webcruiter.

Personlige egenskaper

• Proaktiv
• Pålitelig, fleksibel og arbeide godt sammen med andre
• Kunne arbeide selvstendig, systematisk, strukturert og nøyaktig
• Evne til helhetsoversikt
• Opptatt av å yte god service
  
• Evne til å gi og motta veiledning

Andre opplysninger:

Primært gjøres tilsetning i 1565 Sersjant 1.kl/Vingsersjant/Senior kvartermester (OR5+) /1566 Oversersjant/Skvadronsmester (OR6).

Hvis det ikke er søkere innenfor gradspennet vil det kunne vurderes å drøfte ned til OR 5 1564 Sersjant for MBO

Vi tilbyr

• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling med mange spennende arbeidsoppgaver og utfordringer
• Fleksibel arbeidstid med mulighet for trening i arbeidstiden
• Egen bedriftshelsetjeneste
• Gunstige pensjon- og velferdsordninger. Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ som 1564 OR5 (kr 443 000-460 600), 1565 OR5+ (Kr 480 900) eller 1566 OR6 (Kr 532 200), SKO 1561 OR2 (Kr 418 500), 1562 OR3 (Kr 460 600) eller 1563 (Kr 509 300). Av lønnen trekkes 2 % til lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.
• 
  Vilkår og tidspunkt for tilsetting
  Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven § 44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte.
  
  Stillingen lyses ut med tilsetting T-60, aldersuavhengig kompetanse, fra tiltredelsesdato(snarest). Med det menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd pensjonsalder, som pr. i dag er 60 år.
  
  Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. Den som tilsettes disponeres mot stillingen iht. gjeldende tidsbegrensning, minimum tre år. Forsvarets behov for å beholde kompetanse i stillingen det tilsettes i, gjør at søkere normalt ikke gis mulighet til å søke andre stillinger før det har gått tre år etter tilsetting.