Inaktiv

Savner du Forsvaret og ønsker nye utfordringer?

Arbeidsgiver: Forsvaret
Stillingstittel: Troppsersjant
Frist: 23.04.2024
Ansettelsesform: Fast

Sanitetsbataljonen lyser ut en fast stilling som troppssersjant i kompani 4, med arbeidssted på Setermoen. Bataljonens hovedoppgave er å behandle og evakuere syke eller sårede soldater, ved bruk av mobilt feltsykehus og ulike typer ambulanser. Som troppssersjant vil du være troppens nestkommanderende og lede troppen i sjefens fravær.Du vil bistå troppssjef med å organisere og administrere den daglige tjenesten, herunderkoordinere, gjennomføre og kontrollere utdanning av befal ogmannskaper for å nå troppens mål. På vegne av sjefen lede og følge opp disiplin, holdninger, fysiske krav, soldatferdigheter, operativ sikkerhet og prosedyrer tillagt avdelingen.
Troppssersjanten ivaretar forvaltning av troppens materiell, herunder planlegging ogoppfølging av vedlikehold.

Dette er en unik mulighet for å starte en karriere i grønt, og nå trenger vi dyktige kollegaer mer enn noen gang.
Vi ser etter en kollega som er motivert, løsningsorientert og kan etterleve Sanitetsbataljonens motto “Profesjonalitet skaper troverdighet”.

Arbeidsoppgaver

Utøve lederskap, herunder lede, støtte, veilede og utvikle underlagt personell.
Forvaltning av troppens materiell.
Fungere som vognkommandør og lede egen sanitetsvogn.

Kvalifikasjoner

Må krav:

Militært utdanningsnivå; GBU (befalsskole eller tilsvarende)
Førerkort klasse B
Norsk statsborgerskap
Tilfredsstille medisinske krav til operasjoner i utlandet, samt gjennomføre og bestå fysisk test med krav til 6 i styrke og utholdenhet
Den som tilsettes må kunne sikkerhetsklareres for Hemmelig/ Nato Secret før tiltredelse.

Det er ønskelig med:

Tidligere erfaring som lagfører i Hæren og/eller HV
Grunnleggende sanitetsutdanning i Forsvaret

Personlige egenskaper

Strukturert, nøyaktig og ansvarsfull
Gode samarbeidsevner
Høy arbeidskapasitet og trives i ett hektisk miljø
Initiativrik ogutviklingsorientert
Komfortabel med krevende og sammensatte arbeidsoppgaver
Identifisere deg med Forsvarets kjerneverdier RESPEKT, ANSVAR og MOT.

Vi tilbyr

Gode muligheter for personlig og faglig utvikling i ett godt kollegialt miljø.
Spennende arbeidsoppgaver og utfordringer.
Gode velferdsordninger med blant annet fysisk trening i arbeidstiden
Pendlerstatus kan innvilges ved søknad
Stillingen lønnes etter statens lønnsregulativ som Sersjant 1. klasse, LTR 46 tilsvarende 472900kr, eller oversersjant, LTR 53 for tiden 524 700,- brutto per år. Grad og lønn avhenger av gradsansiennitet. I tillegg til grunnlønn kan det påberegnes øvings og variable tillegg. Det trekkes 2% lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.

Det vil bli gjennomført intervju av aktuelle kandidater, og resultat av intervju vil være ett av kriteriene i utvelgelsesprosessen. Personlig egnethet vil vektlegges høyt i prosessen.

Vilkår og tidspunkt for tilsetting
Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven § 44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte.

Stillingen lyses ut med tilsetting T-60, aldersuavhengig kompetanse, fra tiltredelsesdato (01.08.2024). Med det menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd pensjonsalder, som pr. i dag er 60 år.

Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. Den som tilsettes disponeres mot stillingen iht. gjeldende tidsbegrensning, minimum tre år. Forsvarets behov for å beholde kompetanse i stillingen det tilsettes i, gjør at søkere normalt ikke gis mulighet til å søke andre stillinger før det har gått tre år etter tilsetting.

Om arbeidsgiveren

En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.

Som en del av Hæren er du med på å skape sikkerhet på landjorda. Et forsvar kan ikke greie seg uten styrker på bakken. Hæren er avgjørende for å beholde kontrollen over norske landområder, og oppgavene er mange også i fredstid.
Brigade Nord er kjernen i Hæren og består av ni bataljoner og ett militærpolitikompani.
I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.
I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.
Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenningen må dokumenteres.
Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.
Les mer om jobb i Forsvaret.

Sektor: Offentlig
Sted: Infanterileiren 59, 9360 Bardu
Bransje: Forsvar og militær
Stillingsfunksjon: Militært personell
Arbeidsspråk: Norsk