Vil du bli en del av oss i Avinor og jobbe med koordinering og gjennomføring av IT-leveranser?

Du kjenner kanskje Avinor best fra når du skal ut på reise? Ikke så rart - Avinor har ansvaret for nesten 600000 avganger og landinger, over 50 millioner passasjerer og cirka 50000 overflygninger i norsk luftrom årlig. Vi utvikler selv og forvalter en rekke digitale tjenester som er essensielle gjennom hele "passasjerreisen" - sånn som avinor.no, apper for reisende og aktører, innsjekkingssystemer, bagasjehåndtering og flytider. Dessuten har vi tjenester for luftromskontroll som fjernstyrte tårn og andre tårnkontrolltjenester, flygeinformasjonstjenester, værobservasjonstjenester, cyber security og mye mer! Teknologiutvikling er sammen med bærekraft Avinors viktigste strategiske satsingsområder, der menneskene og kompetansen er i fokus!

Nå styrker vi laget betydelig på teknologisiden, og ser etter en byggeleder til seksjonen "IT leveranse", som i dag består av 12 medarbeidere. Seksjonen er delt inn i tre hovedområder;

Vi leverer ledelse og koordinering for infrastrukturprosjekter og beslektede områder. Videre har vi ansvar for forvaltning og drift av verktøy for IT Service Management (ITSM) og bidrar til utvikling av arbeidsprosesser som Incident, Change og Problem innen IT knyttet til ITIL rammeverket. Seksjonen har også forvaltning, drift og vedlikehold av strukturerte kablingsløsninger på Avinors lufthavner.

Varierte arbeidsoppgaver vil bli din hverdag, og du må trives med å jobbe i team og alene. Du vil være i et fagmiljø og kommer til å ha mange baller i luften samtidig. Det er få dager som er like!

Arbeidsoppgaver vil blant annet være:

I stillingen vil du være med på å planlegge og gjennomføre prosjekter for våre IT tjenester, herunder:

• Planlegge og gjennomføre anskaffelser og videreutviklingsprosjekter for IT tjenester inkl. grensesnittet mellom IT og andre forretningsområder med ulike aktører involvert.
  
• Planlegge og gjennomføre tilpasninger endringer og relatert til system inkludert verifisering og godkjenning
  
• Følge opp leveranser knyttet til organisasjons- og teknologiutvikling, herunder effektivitet- og produksjonsforbedringer (LEAN-prosesser).
  
• Gjennomføre konsekvens- og risikoanalyser for endringer
  
• Utføre anskaffelser iht. konsernets arkitekturprinsipper og -standarder
  
• Koordinere sammensatte bestillinger
  
• Utarbeide informasjon om endringer og endret brukerfunksjonalitet, samt oppdatering og revisjon av prosedyrer
  
• Ivareta sluttdokumentasjon for drift og forvaltning
  
• Organisere opplæring av sluttbrukerne
  
• Utarbeide prosjektmandater og rapporter for fremdrift og økonomi.

Noe reisevirksomhet må påregnes.

Men nok om oss - hvem er så du?

Kan du svare ja på disse spørsmålene?

• Relevant høyskole-/universitetsutdanning på minimum bachelornivå. Relevant arbeidserfaring kan oppveie for manglende formell kompetanse
  
• Minimum 3 års erfaring fra forvaltning og/eller drift av IT-systemer. Spisskompetanse på spesielle områder fra utdannelse eller arbeidserfaring kan redusere kravet til erfaring.
  
• Erfaring innen prosjektarbeid
  
• Kjennskap til ITIL og LEAN
  
• Erfaring med å håndtere forskjellige interessenter for å skape en felles agenda
  
• Gode norsk- og engelskkunnskaper skriftlig og muntlig
  
• Førerkort klasse B er en fordel

Da har vi lyst på en prat med deg!

Forutsetning for tilsetting er at bakgrunnssjekk, herunder uttømmende politiattest, i henhold til myndighetskrav for arbeid på lufthavn kan fremlegges og godkjennes.

Personlige egenskaper

Først og fremst har du rukket noen år i arbeidslivet, du har kjennskap til relevante og sentrale driftsmetoder, har erfaring med drift av IT systemer og kanskje jobbet tidligere med relevante IT infrastrukturtjenester. Det er også positivt om du har kjennskap til ITIL som handler om beste praksis innen drift, vedlikehold, dokumentasjon, testing og konfigurasjonsstyring. Du evner å motivere, samle og drive aktivitetene i riktig retning, og våge å utfordre både metodikk og retning.

Vi verdsetter miljø og lagarbeid!
Hos oss møter du et arbeidsmiljø bygget på tillit, åpenhet og respekt. Du blir lyttet til og får støtte fra et lag med eksperter med høy yrkesstolthet innen ulike fagmiljøer. Vi er opptatt av å skape et trygt og bra arbeidsmiljø for alle og at vi skal trives sammen, styrke og utvikle oss videre som et sterkt og viktig fagmiljø!

Dette kan vi tilby deg:

• En utfordrende jobb i et selskap med høy kompetanse og mange muligheter til å utvikle seg
  
• Konkurransedyktig lønn, gode pensjon- og forsikringsordninger inkludert helseforsikring, full dekning av lønn ved lovfestet foreldrepermisjon, firmahytter, en arbeidshverdag med trivelige kollegaer, sosiale soner, stillerom for konsentrasjonsarbeid.

Høres dette ut som noe for deg? Søk, vi gleder oss til å høre fra deg!