Regionleder i Redd Barna region Nord

Blir du motivert av å jobbe i en meningsfull bransje og i en organisasjon som jobber for å sikre barns rettigheter, samt ønsker å gjøre en forskjell for barn lokalt? Liker du å motivere og engasjere team til å jobbe mot felles mål og sikre vekst og utvikling? Da kan dette være jobben for deg.

Vi ser etter en trygg, støttende og inkluderende leder til vårt regionkontor i Tromsø. Som regionleder har du personalansvar for seks ansatte. Regionkontoret har ansvar for oppfølging av lokale Redd Barna grupper og frivillige i deres tilrettelegging av aktiviteter for barn og lokal kampanjevirksomhet, samt ansvar for oppfølging av medlemsdemokratiet i egen region. Region Nord har ansvar for aktiviteter i hele Nord-Norge.

Stillingen rapporterer til seksjonsleder. Seksjonen er en av fire seksjoner i avdeling Norgesprogrammet, som har et felles mål om å jobbe for og med barn og deres rettigheter i Norge. 

Du inngår i et lederteam med seksjonsleder og fire andre regionledere og har et felles ansvar for leveransene til seksjon Lokal frivillighet og direkte arbeid for barn.  Våre 5 regionkontorer ligger i Trondheim, Bergen, Kristiansand, Tromsø og Oslo hvor også hovedkontoret til Redd Barna er.

Du blir en del av en organisasjon med dyktige og engasjerte kollegaer som hver dag går på jobb for å sikre barns rettigheter. Vi kan tilby et sterkt fagmiljø og dedikerte kolleger som støtter hverandre i arbeidshverdagen. I Redd Barna er vi opptatt av å skape gode rammer og gi støtte for at ledere i organisasjonen er trygge og får muligheten til å utvikle seg i rollen. 

ANSVARSOMRÅDER OG ARBEIDSOPPGAVER: 

• Personalansvar og resultat- og budsjettansvar
• Overordnet ansvar for oppfølging av regionens medlemmer, grupper og frivillige og deres aktiviteter
• Ansvar for regionens leveranser inn til Redd Barnas overordnede strategi
• Oppfølging av samiske barns rettigheter i egen region og inn i prosesser nasjonalt
• Oppfølging av partnere og etablering av nye partnerskap og nettverk
• Bidra med styrking av Norgesprogrammets inntektsbringende arbeid gjennom lokale avtaler
• Bidragsyter inn i lederteam for seksjonen, med overordnet blikk og god kollegastøtte
• Talsperson for Redd Barna i relevante fora

VI SER ETTER DEG SOM: 

• Er en tydelig, trygg og støttende leder 
• Er opptatt av å sikre god trivsel og godt arbeidsmiljø 
• Har god evne til å inspirere, motivere og etablere god teamkultur
• Er en lagspiller og samhandler godt med andre 
• Ser nye muligheter, samtidig som du styrker og støtter opp om vårt pågående arbeid 
• Er opptatt av å bygge relasjoner og gjennom dette videreutvikle regionens synlighet 
• Har god gjennomføringskraft og en strukturert tilnærming til regionens prioriteringer

ØNSKET UTDANNING, ERFARING OG FERDIGHETER:

•  Relevant ledererfaring
•  God innsikt i og erfaring med arbeid med frivilligheten er ønskelig
•  God kjennskap til og relevant erfaring med organisasjonsarbeid
•  Noe kjennskap til det å jobbe med barns rettigheter eller rettighetsarbeid generelt
•  Gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig 
•  Noe erfaring med oppfølging av budsjett- og regnskap
•  Høyere utdanning på høgskole eller universitetsnivå, minimum bachelorgrad

Den som ansettes må kunne fremme barns rettigheter i tråd med FNs barnekonvensjon og være komfortabel med å representere Redd Barnas saker og meninger i tråd med vår barnepolitiske plattform.

Det forventes noe reisevirksomhet til aktiviteter og arrangement lokalt i egen region, det vil også innebære noe kvelds- og helgejobb. I tillegg er det noe reisevirksomhet til hovedkontoret i Oslo i forbindelse med lederteamsamlinger og personalsamlinger.

VI TILBYR:Redd Barna tilbyr en stilling i et sterkt faglig miljø med engasjerte kolleger i en meningsfull bransje. Vi har et godt arbeidsmiljø preget av samarbeid, god takhøyde og mye fleksibilitet. 

Redd Barna region Nord holder til i åpne og fine lokaler i Killengreens gate sentralt i Tromsø sentrum.

I Redd Barna har vi et bevisst forhold til mangfold og vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsgrad, etnisitet eller kulturell bakgrunn.

Redd Barna tar barns sikkerhet på alvor. Det kreves derfor gyldig Politiattest for å bli ansatt hos oss.

Vi har gode pensjons- og forsikringsordninger. Lønn etter avtale. 

Sjekk gjerne ut "vår hverdag" på LinkedIn her for et innblikk i hvordan det er å være ansatt hos oss.  

Søknad med CV sendes via vårt elektroniske søknadssystem innen 7. april 

Søknader som blir sendt utenom systemet, vil ikke bli vurdert. 

Spørsmål om stillingen kan rettes til seksjonsleder Helen Ingebretsen, mobil: 976 71 221.