Er du analytisk og har interesse for energi og klima? 

Rammene for det norske energisystemet er i endring, og en viktig driver i energipolitikken er avkarbonisering av energisystemet. Samtidig er det mer press på ressursene. Energi- og klimapolitikk preges av dette, og vi står ovenfor viktige valg på energibrukssiden.

Vi ser etter deg som vil analysere hvordan ulik politikk og virkemidler virker inn på energi- og kraftsystemet. Du er opptatt av sammenheng og virkninger, og forstår også viktigheten av å formidle dette på en enkel måte. Du liker å framskaffe og analysere underlagsdata, og bidrar til å bygge opp gode beslutningsgrunnlag. Hos oss vil du få bruke dine analytiske ferdigheter til å forstå og belyse sammenheng og konsekvenser av ulike valg på energiområdet.

Som et fagdirektorat for energi er det viktig å forstå utviklingstrekkene og hvordan de vil påvirke energi- og kraftsystemet fremover. Dette er noen av oppgavene vi har på Energi- og konsesjonsavdelingen, som i dag har rundt 110 ansatte. På seksjon for virkemidler og internasjonale rammer er vi 7 personer som bidrar til å holde oversikt over de relevante utviklingstrekkene i det europeiske energisystemet, politikk- og regelverksutviklingen i EU og hvordan dette påvirker Norge.

Seksjonens oppgaver krever tett kontakt med andre enheter i NVE og Olje- og energidepartementet. Videre har vi et utstrakt samarbeid med andre direktorater, energibransjen og med de andre nordiske energimyndigheter i forbindelse med oppfølgingen av regelverket som seksjonen har ansvar for. 

Den ledige stillingen er et vikariat på 18 måneder. Det er ønskelig med tiltredelse så snart som mulig, helst innen 1. januar.

Arbeidsoppgaver

• Analysere konsekvenser av forslag til endringer i energi- og kraftmarkedet som følger av både EUs eller Norges energi- og klimapolitikk
• Systematisere data og tallgrunnlag knyttet til energibruk blant annet ved hjelp av programmering
• Gjennomføre analyser som viser virkninger på energi- og kraftsystemet ved endringer i energibruk i Norge eller fra energipolitiske rammebetingelser i EU, for eksempel endringer i EUs utslippsreduksjonsmål
• Saksbehandling knyttet til forvaltning av elsertifikat- og opprinnelsesgarantiordningen
• Andre relevante analyse- og utredningsoppdrag
• Forenkle og automatisere arbeidsoppgaver ved hjelp av IKT-løsninger

Kvalifikasjoner

Krav:

• Økonomisk/teknisk utdanning på masternivå innen energisystemanalyse eller andre relevante fagområder
• Svært god muntlig og skriftlig fremstilling på norsk og engelsk
• Gode evner i å strukturere og formidle data
• Interesse for formidling på ulike kommunikasjonsplattformer
• Erfaring og/eller kjennskap til energi- og kraftsystemet

Det er fordelaktig om søkeren har:

• Kjennskap til energisystemmodell, som TIMES eller liknende
• Erfaring fra programmering og modellering
• Kjennskap til og/eller erfaring fra energi- og effektbruk i bygg
• God kunnskap om norsk politikk og samfunnsstruktur
• Erfaring fra webbasert formidling, for eksempel Power BI

Personlige egenskaper

• Du er selvgående, analytisk og tenker helhetlig
• God evne til å håndtere, prosessere og analysere data
• Du har evne til å formidle kompliserte budskap på en strukturert og enkel måte
• Du er samfunnsengasjert
• Du har vilje, energi og motivasjon til å tenke nytt og har høy gjennomføringsevne
• Du er god til å samarbeide og til å jobbe i team

Personlig egnethet tillegges vekt

Vi tilbyr

• Spennende faglige utfordringer
• Gode faglige utviklingsmuligheter
• Sterkt tverrfaglig miljø
• Familievennlig og fleksibel personalpolitikk
• Gode arbeidstidsordninger (fleksitid, sommertid, betalt overtid)
• Trening i arbeidstiden
• Medlemskap i Statens Pensjonskasse
• Stillingen lønnes som avdelingsingeniør/overingeniør/senioringeniør/førstekonsulent/rådgiver/seniorrådgiver (1085/1087/1181/1408/1434/1364) etter det offentlige regulativ kr 460 000,- til kr 650 000,- pr. år etter kvalifikasjoner. For spesielt kvalifiserte kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen trekkes pensjonsinnskudd etter gjeldene regler.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.   

Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.  

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen.

Vi ber om at vitnemål/karakterutskrifter og attester lastes opp som vedlegg til den elektroniske søknaden.  

Hvis du ønsker å bli unntatt fra den offentlige søkerlisten, må du begrunne dette. Vi varsler deg hvis vi ikke tar ønsket ditt tilfølge. Du vil da få muligheten til å trekke søknaden før offentliggjøring.  

Ved behov kan det bli gjennomført en utvidet referansesjekk av kandidat(er) som blir innstilt. Dette innebærer en dokument- og kildekontroll for å bekrefte opprinnelse og gyldighet (bl.a. av det som oppgis i CV-er eller dokumenter som vedlegges).