Sjef Forsvarets tros- og livssynskorps

Arbeidsoppgaver

• Forsvarsledelsens nærmeste rådgiver innenfor tros- og livssynsmessig betjening og tilretteleggelse, religiøse, etiske og moralske spørsmål
• Ansvarlig for virksomheten ved FTLK
• Lede og organisere virksomheten ved FTLK slik at denne ivaretar ansvarsområdet i henhold til Forsvarets interne regelverk, samt faglige og driftsmessige krav til tros- og livssynsutøvelse
• Ivareta fagansvar for all tros- og livssynsutøvelse i Forsvaret
• Ansvarlig for at tilsyn fra sendeorganisasjonene overfor FTLKs personell ivaretas
• Ivareta at virksomheten ved FTLK er i samsvar med føringer gitt av sjef Forsvarets fellestjenester
• Sikre forvaltning og vedlikehold av det materiell som disponeres av FTLK iht krav fra fagmyndigheten
• Samarbeide med militære og sivile organisasjoner om oppgaver av betydning for virksomheten ved FTLK 

Kvalifikasjoner

• Utdanning som cand.theol eller tilsvarende
• Dokumentert opplæring/ praksis i geistilige tjenester eller tilsvarende
• Minimum 2 år feltpresterfaring
• Feltpresterfaring fra internasjonal tjeneste
• Fysisk test nivå 3 , for mer info se her
• Den ansatte må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG før tiltredelse

Ønskelige kvalifikasjoner

• Videregående offisersutdanning (VOU)
• Sivil praksis som prest eller forstander/tilsvarende
• Erfaring innefor administrasjon og personalledelse 

Vedkommende som tilsettes må kunne autoriseres i et tros/livssynssamfunn. Tros- og livssynspersonellet står under tilsyn av det tros/ livsynssamfunnet vedkommende er autorisert i. 

Kvinner oppfordres til å søke

Personlige egenskaper

Vi søker etter en person med gode lederegenskaper og gode samarbeidsevner

Vi tilbyr

Forsvarets tros- og livssynskorps tilbyr et fleksibelt, spennende og utfordrende arbeidsmiljø, med store muligheter for faglig og personlig utvikling.

Lønn etter Statens lønnsregulativ, i lønnsspenn mellom kroner 871.000 og 1.024.000. I tillegg mottar stillingsinnehaver lederlønn. Omtalt stilling ligger på lederlønn basis (kr 80 000/år) og lederlønn nivå 2 (kr 80 000/år).