Country Sales Manager for Skandinavia

Nor-Operation vokser og vi søker nå Country Sales Manager Skandinavia

Nor-Operation AS er et bemanningsselskap som leverer kvalifiserte fagpersoner til industri, on- og offshore, fornybar energi, bygg og anlegg samt service og vedlikehold.

For å lede og sikre hurtig vekst i Norge, og deretter etablere selskapet i Danmark og Sverige, skal vi nå tilsette Country Sales Manager.

Vi søker en Country Sales Manager (CSM) med et sterkt nettverk i Norden, som drives av å bygge kundeportefølje fra grunnen og som lykkes i å skape langsiktige, lønnsomme kundeforhold.

Som Country Sales Manager i Nor-Operation vil du ha personal-, resultat- og budsjettansvaret for salgsorganisasjonen i Norden.

Første prioritet er Norge, med hurtig vekst videre til Danmark og Sverige og CSM i Nor-Operation er svært operativ.

I tillegg til å bygge opp og lede salgsteamet vil du selv ha ansvaret for de største og viktigste kundene og rammeavtalene, og for å etablere selskapets første kunder i Danmark og Sverige.

Nor-Operation har store vekstambisjoner, og ny CSM blir en sentral brikke i selskapets videre vekst og planer.

DE VIKTIGSTE OVERORDNEDE OPPGAVENE I STILLINGEN

• Levere målsatte kommersielle mål for Norge, Danmark og Sverige

• Bygge, lede og utvikle salgsorganisasjonen iht. vedtatt strategi

• Overordnet ansvar for nysalg mot verft, industri, entreprenører innen fornybar energi og større bygg- og anleggsaktører

• Ansvar for prising, forhandling og oppfølging av alle inngåtte og nye kundeavtaler i tråd med selskapets marginkrav

• Ansvar for anbud og prekvalifisering mot større industrikunder

• Utarbeide årlig handlingsplan, budsjett og øvrige mål for salgsorganisasjonen

• Etablere og utvikle det danske og deretter det svenske markedet

• Overvåke og analysere markedet, og kartlegge risiko og muligheter

• Sikre lojal og konsekvent bruk av CRM- og bemanningssystem

• Rapportere til daglig leder på pipeline, kundetilvekst og realisert dekningsbidrag

HVEM SER VI ETTER

Aktuelle kandidater har solid erfaring fra B2B-nysalg og ledelse av salgsorganisasjoner, fortrinnsvis innen bemanning, industri, energi eller bygg og anlegg.

Vi ser etter deg som kan vise til dokumenterte resultater fra å lande nye kunder selv, og som har erfaring med rammeavtaler, anbud og forhandlinger på beslutningstakernivå.

Du er naturlig kommersielt tenkende, forstår sammenhengen mellom pris, dekningsbidrag og betalingsbetingelser, og har en motiverende og tydelig lederstil.

Avgjørende for rollen er at du har et sterkt og aktivt nettverk blant beslutningstakere i industrien i Norden – det er nettverket ditt som skal skape veksten.

• Erfaring fra det danske eller svenske markedet er en klar fordel.

• Trolig har du høyere utdannelse på bachelornivå eller tilsvarende.

• Relevant erfaring fra lignende stillinger vil kunne kompensere for manglende utdannelse.

• Som leder er du ambisiøs og brenner for å bygge en salgsorganisasjon som leverer.

Det trigger konkurranseinstinktet ditt å etablere nye kundeforhold, holde prisdisiplinen i forhandlinger og rekruttere og utvikle selgere som lykkes.

Som person er du strukturert, etterrettelig og en sterk relasjonsbygger, samtidig som du har høy «stayer-evne» og stort pågangsmot. Andre ville trolig beskrevet deg som en naturlig leder med stor drive til å lykkes.

Du får stor grad av frihet, styrer arbeidsdagen selv og evner å skape effektive arbeidsdager med høyt aktivitetsnivå i markedet. Kundemøter, tilstedeværelse i markedet og deltagelse på relevante bransjearenaer vil være en viktig del av jobben.

Du vil være pådriveren for høyt aktivitetsnivå i ditt marked og du stillingen rapporterer til daglig leder.

Arbeidssted er Kristiansand, men hybrid. Reisevirksomhet i Norge, Danmark og Sverige må påregnes. Kandidater med andre bosteder i Norge vil også vurderes.

VI TILBYR

En sentral lederstilling med stort potensiale for utvikling i et selskap i tidlig vekstfase.

I Nor-Operation har du korte beslutningsveier, direkte tilgang til daglig leder og styret, og et eiermiljø med ambisjoner og industriell tyngde.

Rett kandidat vil få konkurransedyktig fastlønn, resultatbasert bonusordning knyttet til realisert dekningsbidrag, samt gode pensjons- og forsikringsordninger.

Søknader behandles fortløpende.