Enhetsleder Bergtoras vei

Vil du lede en barnehage der natur, lek og fellesskap står i sentrum?

Bergtorasvei barnehage er en kommunal barnehage på Gimlekollen i Kristiansand med fire avdelinger, to for barn i alderen 1–3 år og to for barn i alderen 3–5 år. Med sin unike beliggenhet ved Tretjønn og Jegersberg friluftsområde er naturen en viktig del av hverdagen for både barn og ansatte. Nå søker vi en engasjert og utviklingsorientert enhetsleder som vil videreutvikle et trygt og inkluderende lærings- og arbeidsmiljø, sammen med dyktige medarbeidere.

Arbeidsoppgaver

• Overordnet ansvar for drift av barnehagen i forhold til fag, personal og administrasjon
• Skape en rød tråd mellom nasjonale føringer, kommunale satsingsområder og eget arbeid i barnehagen, blandt annet gjennom aktiv deltakelse i sonenettverk
  
• Etablere en tydelig faglig retning og ledelse i barnehagen sammen med de pedagogiske lederne
  
• Vektlegge en kultur som preges av medvirkning fra alle ansatte
  
• Skape rom for pedagogisk refleksjon og veiledning for alle ansatte
  
• Arbeide for kontinuerlig utvikling av et inkluderende læringsmiljø tilpasset det enkelte barn og de barnegruppene som til enhver tid er i barnehagene
  
• Være aktør i tverrfaglig samarbeid i arbeid rundt det enkelte barn og barnegrupper
• Videreføre en kultur og holdning som er preget av at alle barn skal medvirke
  
• Sikre medvirkning og godt samarbeid med foreldre.

Kvalifikasjoner

Må krav

• Barnehagelærerutdanning.
  
• Erfaring som pedagog i barnehage
• Ledererfaring fra barnehage i løpet av de fem siste årene.

Fordelskrav

• Styreutdanning
  
• Utdanning på masternivå inne barnehageledelse eller barnehagekunnskap
  

Personlige egenskaper

• Er en lagspiller som foretrekker samarbeid med kollegaer og tillitsvalgte, og som evner å skape tillit og gode relasjoner gjennom involvering og interesse for andres styrker og perspektiv
  
• Kommuniserer åpent og direkte både skriftlig og muntlig.
  
• Jobber analytisk og strukturert og som forstår kommunens strategier og prioriteringer.
  
• Har fokus på kvalitet og er resultatorientert
  
• Er komfortabel med høyt arbeidstempo, er løsningsorientert og evner å ta raske beslutninger og prioritere oppgaver i en hektisk hverdag
  
• Er løsningsorientert og beslutningsdyktig, med evne til å håndtere en variert og aktiv arbeidshverdag.

Vi tilbyr

• Et fagmiljø som legger vekt på læring og utvikling
  
• Lederopplæring og deltakelse i lederutvikling,- og mentorprogram
  
• Deltakelse i sonenettverk for lederstøtte og felles faglig utvikling
  
• Lønn etter avtale
  
• Gode forsikringsordninger
  
• Medlemskap i kommunens pensjonskasse