Vi søker psykolog/psykologspesialist til Gausel Poliklinikk

Psykolog/Psykologspesialist Gausel psykiatriske poliklinikk.

Vihar fra dags dato ledig 100% stilling som psykolog/psykologspesialist ved Gausel psykiatriskepoliklinikk med varighet frem til 01.06.27.

Avdeling for unge voksne og flyktninger (AUVF) er en del av klinikk psykisk helsevern for barn, unge og rusavhengige (PHBURA). Avdelingenbestår av Engelsvoll, Gausel behandlingspost og Gausel poliklinikk,Jobb/skoleresept og Transkulturelt senter.

AUVF gir spesialisert utredning, behandling og rehabilitering i hovedsak til personer ialderen 16-28 år. Avdelingen gir et differensiert behandlingstilbud medpolikliniske og ambulerende tjenester, døgnbehandling og aktiv rehabilitering.

Gausel poliklinikk tilbyr utredning, diagnostikk og behandling til ungdom og ungevoksne i alderen 16-26 år, der det er mistanke om -eller gjennombrudd av-alvorlig psykisk lidelse i form av psykose og/eller affektive tilstander. Fordeltover to tverrfaglige team er det ansatt to overleger, en lis-lege, åttepsykologspesialister, fem spesialsykepleiere , tresosionomer og tre sekretærer. Vi har et utstrakt samarbeid med pårørende og fokuserer på tidlig intervensjon med funksjon i sykehusets psykoselinje.

Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden.

Arbeidsoppgaver

• Kartlegging, utredning og diagnostisering
• Samtalebehandling/psykoterapi, pårørende/familiearbeid, veiledning og nettverksarbeid
• Samarbeid med 1. og 2. linjetjenesten
• Delta i faglig utviklingsarbeid
• Dokumentasjon og journalføring etter gjeldende lovverk

Kvalifikasjoner

• Psykolog/psykologspesialist med norsk autorisasjon.
• Fortrinnsvis kompetanse, erfaring og interesse for arbeid med pasienter med alvorlig psykisk lidelse, som også kan inkludere vurdering av samtykkekompetanse, voldsrisiko og suicidalitet.
• Erfaring fra sengepost/poliklinisk arbeid er en fordel.
• Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått Bergenstesten, eller annen norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå.
• Det vil bli krevd politiattest ved tilsetting. Attesten kreves fremlagt før tiltredelse i stillingen og gjelder bare den som får tilbud om ansettelse.
  

Personlige egenskaper

• Må kunne arbeide selvstendig og i tverrfaglig team
• Liker varierte oppgaver og utfordringer.
• Er fleksibel og tilpasningsdyktig
• Gode samarbeidsevner og kommunikasjonsferdigheter
• Arbeider målrettet, er effektiv og strukturert.
• Er tålmodig, løsningsorientert og nysgjerrig.
• Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

• Meningsfullt arbeid i et kompetent, tverrfaglig, og energisk miljø.
• Spennende faglige utfordringer, internundervisning og veiledningsmuligheter
• Et fagmiljø med særlig spisskompetanse innen tidlig intervensjon ved psykoser.
• Mulighet til å bli godt kjent med pasientene og deres pårørende.
• Mulighet til å bruke tid på pasientbehandling/forløp
• Sykehuset har en utstrakt forskningsvirksomhet med fordypningsgrupper innenfor flere fagområder.
• Å bli en del av et arbeidsmiljø preget av raushet, ivaretakelse og inklusjon, sammen med mange, spennende mennesker i en stor stab.
• Lønn etter gjeldende overenskomst.
• Gangavstand til tog og buss.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger.
• Gode velferdsordninger ved sykehuset (aktivt bedriftsidrettslag, turgruppe etc.)

Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Mangfoldserklæring
Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonsevne og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for en inkluderende rekruttering.