HMS-rådgivere

Vil du være med på å utvikle sikkerhetskultur, styrke risikostyring og påvirke hvordan HMS faktisk utøves i praksis?

Coor søker nå to sterke HMS-profiler til ulike, men like viktige roller i vår organisasjon.
Begge rollene vil ha stor påvirkningskraft – men med ulikt fokusområde:

• HMS-rådgiver – landanlegg (olje og gass)
• HMS-rådgiver – øvrige kunder i Norge

Om oss
Coor er en ledende nordisk leverandør av Facility Management (FM). Vi skaper smarte, bærekraftige og velfungerende arbeidsplasser for våre kunder – innen eiendomsdrift, renhold, mat og drikke og kontortjenester.

Hos oss er HMS en integrert del av leveransen – og en avgjørende faktor for hvordan vi skaper verdi.

Vi jobber etter en tydelig ambisjon:
Alle skal komme trygt hjem fra jobb – hver dag, og vi skal ha et arbeidsmiljø der alle føler seg trygge, respekterte og inkluderte.

To roller – med ulik profil

HMS-rådgiver– landanlegg (olje og gass)

Som HMS-rådgiver vii du ha ansvar for å utvikle, drive og følge opp HMS arbeidet hos en stor kunde med landanlegg langs norskekysten. Du vil jobbe tett med ledere, driften og kundeorganisasjon, og spille en nøkkelrolle i å sikre at HMS ikke bare etterleves – men faktisk fungerer i praksis.

Dette er en rolle for deg som trives i spennet mellom:

• strategiske og taktiske diskusjoner (internt og med kunde)
• operativ drift
• og motiveres av å skape resultater i praksis

En viktig del av rollen er å bygge en sterk og bærekraftig HMS-kultur, og sikre at ledere evner å omsette beslutninger, tiltak og forbedringer til konkret handling – helt ut i alle ledd av organisasjonen.

Stillingen er lokalisert ved et av våre servicekontor på Skøyen, Bergen eller Stavanger.

Dine viktigste ansvarsområder

• Styrke og utvikle risikostyring og forebyggende HMS-arbeid
• Videreutvikle HMS som en integrert del av tjenesteleveransen
• Bidra i risikovurderinger, avvikshåndtering og forbedringsarbeid
• Støtte og utfordre ledere i å implementere endringer og forbedringer i hele organisasjonen
• Oppfølging av HMS-koordinatorer og HMS arbeidet på flere lokasjoner
• Tett samarbeid med kunde
• Bidra til å utvikle et sterkt fagmiljø og god samhandling internt og mot kunde
• Delta og bidra i strategiske og taktiske møter med kunde
• Bidra til samhandling på tvers i organisasjonen da også med OpEx, verneombud og med deltagelse i AMU
• Drive kulturbygging og sikre at HMS-prinsipper etterleves gjennom adferd og praksis i drift
• Representere fagområdet i interne og eksterne fora
• Være operativ støtte ved behov

Dette er en viktig og tydelig rolle i en kompleks industrileveranse.

Du vil:

• Følge opp HMS-koordinatorer på flere landanlegg langs kysten
• Jobbe tett med ledere, drift og kunde
• Sikre at HMS-tiltak faktisk implementeres og etterleves i praksis
• Bidra i risikostyring, forbedringsarbeid og kulturbygging
• Være ute i drift, for å forstå og bidra til håndtering av en variert og tidvis uforutsigbar hverdag

Dette er rollen for deg som trives tett på operasjonen – og motiveres av å skape resultater i praksis.

HMS-rådgiver – øvrige kunder i Norge

Dette er en bred og mer strategisk/operativ rolle på tvers av ulike leveranser.

Du vil:

• Bidra til utvikling og gjennomføring av HMS-strategi
• Holde workshops, opplæring og presentasjoner
• Jobbe tett med ledere og ansatte på tvers av organisasjonen
• Være en tydelig stemme innen arbeidsmiljø, helse og mangfold & inkludering
• Bidra i utviklingsprosjekter og langsiktig kulturarbeid

Dette er rollen for deg som ønsker å påvirke bredt – og som motiveres av å skape engasjement og retning. Stillingen er lokalisert ved vårt hovedkontor på Skøyen (Oslo).

Begge rollene vil rapportere til Ane Péelaprat-Heimly, Head of Health & Safety.

Hva ser vi etter?

Felles for begge roller:

• Relevant utdanning innen HMS, ingeniørfag, sikkerhet og beredskap, arbeidsmiljø eller annen relevant fagretning.
• Minimum 5–7 års relevant erfaring fra HMS-arbeid i en større og kompleks virksomhet.
• Bidra til samhandling på tvers i organisasjonen da også med fagspesialister verneombud og AMU
• Bidra til utviklingen og gjennomføringen av HMS-strategien, og videreutvikle sikkerhetskulturen i Coor Norge
• Arbeide både strategisk og operativt med HMS
• God kjennskap til arbeidsmiljøloven og relevant regelverk
• God forståelse for kompleks drift og risikostyring
• Du er trygg og tydelig formidler, med sterke samarbeidsevner og evne til å påvirke
• Strukturert, proaktiv og løsningsorientert
• Har et tydelig HMS-mindset med HOP tilnerming
• Gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig, på norsk og engelsk

For HMS-rådgiver – landanlegg:

• Erfaring fra HMS innen olje og gass (krav)
• Trives med reiseaktivitet
• Gode kommunikasjonsferdigheter både internt og mot kunde
• Erfaring med opplæring, workshops eller kulturarbeid er en fordel
• Noe operativ tilstedeværelse

For HMS-rådgiver:

• Erfaring med HMS i bred virksomhet / tjenesteleveranse
• Gode kommunikasjonsferdigheter og formidlingsevne
• Erfaring med opplæring, workshops eller kulturarbeid er en fordel
• Interesse for eller erfaring med mangfold og inkludering

Hvorfor velge Coor?

Hos oss får du:

• En sentral rolle i et sterkt HMS-fagmiljø
• Mulighet til å påvirke både strategi og praksis
• Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver
• Et inkluderende og flerkulturelt arbeidsmiljø med vår unike #jegbryrmeg-kulturModerne kontor på Skøyen med gode fasiliteter
• Nytt, moderne kontor på Skøyen med gode fasiliteter, kantiner, treningsmuligheter og sykkelparkering
• Gode utviklingsmuligheter i et stort nordisk selskap

Kort oppsummert

Dette er to stillinger for deg som:

• Vil bygge HMS-kultur – ikke bare følge opp system
• Ønsker å påvirke både mennesker, ledelse og drift
• Motiveres av å skape reelle forbedringer i arbeidsmiljø og sikkerhet

Hos oss får du muligheten til å påvirke hvordan HMS faktisk utøves – hver eneste dag.

Annen informasjon

Reiseaktivitet må påregnes i begge roller.

På grunn av ferieavvikling vil søknader bli behandlet etter sommerferien.

Vi takker for forståelsen og ser frem til å motta søknad fra deg!

I Coor møter vi hverandre med nysgjerrighet og varme. Hos oss jobber mennesker med ulik bakgrunn, personlighet og talent – og det er nettopp dette mangfoldet som gjør oss sterkere. Vi lærer av hverandre, støtter hverandre og skaper mer verdi for kundene våre når vi blir inkludert og får tillit.

Coor er service – vi tar hånd om kundens arbeidsplass. Vi drifter og vedlikeholder bygninger, lager mat, rengjør, leverer post, ønsker gjester velkommen og sørger for at alt fungerer slik det skal – hver dag. Totalt leverer vi hundrevis av Facility Management-tjenester til noen av Nordens største virksomheter.

Vårt felles oppdrag er å skape de beste arbeidsmiljøene i Norden – hyggelige, sunne og inspirerende, både for kundene våre og for oss selv. Vi skaper verdi ved å utføre, lede og utvikle serviceleveransene, slik at kundene våre kan konsentrere seg om det de gjør best.

Gjennom vår sterke kultur og ved godt samarbeid har vi det morsommere på jobb – og vi leverer bedre. Kanskje er det derfor vi er ett av Nordens ledende selskaper innen Facility Management.