Førsteamanuensis/førstelektor/høgskolelektor

Ved Høgskulen på Vestlandet (HVL) er det ledig inntil tre 100% faste stillinger som førsteamanuensis/førstelektor/høgskolelektor i sykepleie ved Fakultet for helse- og sosialvitskap - campus Bergen

Stillingene er knyttet til Fakultet for helse- og sosialvitskap, Institutt for helse- og omsorgsvitskap ved Sykepleie

Stillingene er i hovedsak knyttet til bachelorutdanning i sykepleie, men en må også påregne undervisnings- og veiledningsoppgaver på andre studietilbud i instituttet.

Arbeidsplassen er ved Campus Bergen.

Ansvars- og arbeidsområde:

• Undervisning, veiledning og evaluering innen fagområdet sykepleie og emner knyttet til  studieprogrammet, samt fakultetets forskningsprofiler. Dette innbefatter ferdighets- og simuleringstrening, oppfølging av studiegrupper, prosjekter og kliniske studier innenfor tematikkene akutt, kronisk og kritisk syke.
• Bidra til forskning knyttet til fagområdet sykepleie og fakultetets forskningsprofiler
• Bidra innen de ulike faglige institusjonsbyggende oppgavene, som for eksempel studiekoordinering, emneansvar og utvikling av forskningsgruppene
• Forskning- og utviklingsarbeid med relevans for fagområdet 
• Delta i utvikling av nye relevante forskningsprosjekt og utarbeide søknader om ekstern finansiering sammen med kollegaer i fagmiljøet
• Samarbeid om utdanning og forskning internt i høgskolen, og med nasjonale og internasjonale samarbeidspartnere

Kvalifikasjoner:

Kriterier for ansettelse i stilling som førsteamanuensis/førstelektor/høgskolelektor fremgår av Forskrift til universitets- og høyskoleloven  (https://lovdata.no/forskrift/2024-06-28-1392/§3-1)

Formell utdanning og kompetanse:

Førsteamanuensis

For å innfri kvalifikasjonskravene til førsteamanuensis kreves minst:

a. doktorgrad innen fagområdet akutt, kronisk og/eller kritisk syke, eller kompetanse på tilsvarende nivå dokumentert ved vitenskapelig arbeid av samme omfang og kvalitet

b. utdanningsfaglig kompetanse 

Førstelektor

For å innfri kvalifikasjonskravene til førstelektor kreves minst:

a. høyere grads eksamen eller tilsvarende innen fagområdet akutt, kronisk og/eller kritisk syke

b. utdanningsfaglig kompetanse 

c . relevant yrkes- eller undervisningserfaring 

d. bidrag til faglig utviklingsarbeid på høyt nivå, i samsvar med internasjonale eller nasjonale standarder innen fagområdet/yrkesfeltet

Høgskolelektor

For å innfri kvalifikasjonskravene til universitets- og høyskolelektor kreves minst:

a. høyere grads eksamen eller tilsvarende innen fagområde akutt, kronisk og/eller kritisk syke

b. utdanningsfaglig kompetanse 

c. relevant yrkes- eller undervisningserfaring

For alle stillinger gjelder følgende kvalifikasjonskrav:

• Offentlig autorisasjon som sykepleier fra nordiske land 
• Interesse for og/eller erfaring med pedagogisk utviklingsarbeid, varierte undervisningsformer og internasjonaliseringsarbeid fra undervisning og veiledning i høyere utdanning.
• Relevant klinisk erfaring og praksisnær kompetanse relatert til akutt, kronisk og/eller kritisk syke
• Undervisningsspråket er norsk, og søkere må beherske norsk eller annet skandinavisk språk
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på engelsk
• God IKT-kompetanse

Ønskede kvalifikasjoner

• Erfaring med simulering som metode og/eller fascilitatoropplæring
• Erfaring fra relevante forsknings- og utviklingsprosjekt, inkludert erfaring med å skaffe ekstern finansiering og utvikling av forsknings- og utviklingsprosjekt med praksisfeltet
• Erfaring med internasjonalt samarbeid og/eller arbeidserfaring
• Erfaring med undervisning og veiledning i høyere utdanning
• Mobilitetserfaring, som opphold i et annet land/region eller i et annet forskningsmiljø, overgang fra ett fagfelt til et annet eller fra én sektor til en annen. Enten som del av den opprinnelige forskeropplæringen eller på et senere stadium i forskerkarrieren.
• Det er fortrinnsvis ønskelig at karakteren på masteroppgaven er A eller B 

Personlige egenskaper:

• Selvstendig og ansvarlig
• Positiv innstilling og god evne til å samarbeide med både studenter og kollegaer
• God evne til formidling
• Engasjement og interesse for faglig utvikling

Utdanningsfaglig kompetanse

Utdanningsfaglig kompetanse er et krav i alle undervisnings- og forskerstillinger.

For stilling som førsteamanuensis og førstelektor skal utdanningsfaglig kompetanse dokumenteres med en pedagogisk mappe og en pedagogisk cv i tråd med Kvalifikasjonskrav til utdanningsfaglig basiskompetanse for ansettelse, opprykk og overgang ved HVL - Høgskulen på Vestlandet (https://www.hvl.no/om/sentrale-dokument/reglar/kvalifikasjonskrav-til-utdanningsfaglig-basiskompetanse-for-ansettelse-opprykk-og-overgang-ved-hvl/). 

For stilling som høgskolelektor stilles krav til utdanningsfaglig kompetanse som følger nasjonale veiledende retningslinjer. (https://www.uhr.no/temasider/karrierepolitikk-og-merittering/nasjonale-veiledende-retningslinjer-for-uh-pedagogisk-basiskompetanse/)

Søkere som ved ansettelse ikke oppfyller kravene i henhold til forskriften må oppfylle dem innen to år. HVL tilbyr kurs i pedagogikk i høyere utdanning

Hvordan søke på stillingen?

Send søknad og CV ved å klikke på knappen merket "Søk stillingen" på denne siden.

Vi gjør oppmerksom på at søknader blir vurdert ut fra den informasjon som er lagt inn i www.jobbnorge.no ved søknadsfristens utløp. Det er søkers ansvar å sørge for at alle relevante vedlegg er lagt inn innen fristen, herunder:

• vitenskapelige arbeid (inntil 15 stk.)
• fullstendig publikasjonsliste
• attester og vitnemål
• dokumentasjon på utdanningsfaglig kompetanse. For førsteamanuensis skal utdanningsfaglig kompetanse dokumenteres med en pedagogisk mappe og en pedagogisk CV i tråd med Kvalifikasjonskrav til utdanningsfaglig basiskompetanse for ansettelse, opprykk og overgang ved HVL - Høgskulen på Vestlandet (https://www.hvl.no/om/sentrale-dokument/reglar/kvalifikasjonskrav-til-utdanningsfaglig-basiskompetanse-for-ansettelse-opprykk-og-overgang-ved-hvl/).

Et nyttig verktøy i forbindelse med søknadsutforming kan være HVL sin kompetansevurderingsmatrise: Kompetansevurderingsmatrise for undervisnings- og forskningsstillinger, inkludert stillinger vurdert på grunnlag av kunstnerisk utviklingsarbeid - Høgskulen på Vestlandet

Dersom vitnemålene, karakterutskrifter eller annen dokumentasjon ikke er på et skandinavisk språk eller engelsk, må søker selv laste opp attesterte omsettinger. Hvis vedleggene overskrider 50 MB må de komprimeres før opplasting eller legges ved som lenke.

Søkere med utenlandsk utdanning må i tillegg dokumentere at utdanningen samsvarer med norsk bachelor-, master- eller ph.d.-grad.  Se www.hkdir.no for mer informasjon om vurdering av høyere utdanning.  (https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet/jeg-har-utdanning-fra-utlandet/sok-godkjenning-av-hoyere-utdanning-bachelor-master-ph-d)

HK-dir tilbyr automatisk godkjenning for enkelte grader fra utvalgte land. Dersom utdanningen til søkeren er dekket av ordningen med automatisk godkjenning, vil det være tilstrekkelig å legge ved dokumentasjon på dette. Du kan lese mer om ordningen med automatisk godkjenning her. (https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet/jeg-har-utdanning-fra-utlandet/sok-godkjenning-av-hoyere-utdanning-bachelor-master-ph-d/automatisk-godkjenning-et-raskere-alternativ)

Vi gjør oppmerksom på at søknad om vurdering gjennom den ordinære godkjenningsordningen til HK-dir kan ta tid. Du bør derfor sende søknad om godkjenning så raskt som mulig når du vet at du vil søke på stillingen. Dersom du ikke har fått svar fra HK-dir innen søknadsfristen, legger du ved dokumentasjon fra HK-dir om at de har mottatt søknaden din. 

Søknadene blir sendt elektronisk til det sakkyndige utvalget. På bakgrunn av komiteens innstilling vil aktuelle søkere bli innkalt til intervju og prøveforelesning. 

Søknader kan ikke sendes på e-post til enkeltpersoner ved høgskolen.

Vi tilbyr:

Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse

Spennende fagmiljø med mulighet for kompetanseheving- og utvikling

Mulighet for trening i arbeidstiden

Stilling som førsteamanuensis / førstelektor/høgskolelektor er lønnet etter Statens lønsregulativ, i stillingskode 1011 -førsteamanuensis/ stillingskode 1198 - førstelektor/stillingskode 1008 - høgskolelektor.

Fra lønn vil det bli trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse.

Generell informasjon:

Vi gjør oppmerksom på at unntak fra den offentlige søkerlisten blir behandlet etter reglene i Offentlighetsloven. Søkere som har anmodet om å ikke bli ført opp på den offentlige søkerlisten, vil bli varslet dersom slik anmodning ikke tas til følge.

I HVL tror vi at mangfold gir oss bredere perspektiver, og at medarbeidere med ulik livserfaring og fagkombinasjoner vil gjøre oss i  stand til å finne enda flere gode løsninger på våre oppdrag. Vi oppfordrer derfor alle til å søke jobb uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn. Hvis du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV`en kan du bli positivt særbehandlet hvis du krysser av for dette når du  søker stillingen. Les mer om positiv særbehandling i staten (https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten).

Vi tar forbehold om at stillingen sin plassering i organisasjonen kan bli endret som følge av ev. justeringer i HVL sin interne organisering.

Høgskulen på Vestlandet er underlagt eksportkontrollforskriften. Forskriften kan komme til anvendelse i behandlingen av søknadene.

Kontaktpersoner ved Høgskulen på Vestlandet:

1)  Instituttleder Kristina Johannessen Tolås, tlf. +47 53 49 13 99  e-post: Kristina.Johannessen.tolas@hvl.no

2)  Assisterende instituttleder Terje Årsvoll Olsen,                              e-post: tao@jvl.no

Inkludere, utfordre og samhandle

Les mer på våre hjemmesider. (http://www.hvl.no)

Høgskulen på Vestlandet (HVL) er en av de største høgskolene i landet, med om lag 1 900 ansatte og 16 500 studenter fordelt på fem campus i Førde, Sogndal, Bergen, Stord og Haugesund.

Vi har sterke og innovative fagmiljø innen helse- og sosialvitskap, ingeniør- og naturvitskap, økonomi og samfunnsvitskap, og maritime studier, og lærerutdanning, kultur og idrett. HVL tilbyr bachelor-, master- og doktorgradsutdanninger og ulike årsstudium.

HVL er tett på arbeidslivet, regionen og studentene, og har mål om å bli et universitet med profesjons- og arbeidslivsrettet profil.

Fakultet for helse- og sosialvitskap har 460 ansatte og 5500 studenter. Vi har et bredt utdanningstilbud innen helse- og sosialfaglige profesjonsutdanninger, etter- og videreutdanninger og flere masterprogram.Fakultetet tilbyr ph.d.-utdanningen "Helse, funksjon og deltakelse". I tillegg har Fakultet for helse- og sosialvitskap delansvar for forskningsområdet: «Innovasjon i offentlig sektor» i den tverrfakultære ph.d.- utdanningen Responsible Innovation and Regional Development (RESINNREG).
Studentene våre får omfattende ferdighetstrening i tillegg til praksis, blant annet gjennom øvelser i kommunikasjon og utprøving ved et avansert simuleringssenter, SimArena. Vi praktiserer fleksible læringsformer der studenten selv blir utfordret til å delta i forskning og utviklingsarbeid.

Institutt for helse- og omsorgsvitskap er et av 3 institutter ved Fakultet for helse- og sosialvitenskap. ved Fakultet for helse- og sosialvitenskap. Ved institutt for helse- og omsorgsvitskap er vi om lag 195 ansatte og om lag 3000 studenter fordelt på studiestedene Førde, Bergen, Haugesund og Stord. Vi tilbyr bachelorutdanninger i sykepleie og masterstudium i klinisk sykepleie med syv ulike fordypningsområder. I tillegg har vi masterstudium i jordmorfag, masterstudium i samhandling og folkehelse, masterstudium i avansert klinisk allmennsykepleie og master i sykepleie - kliniske spesialiteter, samt en rekke videreutdanninger. Forskningen vår har som mål å styrke kunnskapsgrunnlaget innen klinisk sykepleie, kvalitet og innovasjon i helse- og omsorgstjenester, folkehelse og livsstil samt utdanningskvalitet.