Enhetsleder

Vil du bli vår nye medarbeider? Vi trenger en ny enhetsleder i en spennende enhet - Husøkonomenheten ved Sykehuset i Arendal.

Stillingen som enhetsleder er en fast 100 % stilling med tiltredelse etter avtale.

Husøkonomenheten er en enhet i Avdeling for internservice i Klinikk for Internservice og Eiendom ved Sørlandet sykehus HF.
Avdeling for internservice består av åtte enheter fordelt på tre fagområder; Kjøkken, transport og portør og husøkonomenhetene.

Husøkonomenheten har ansvar for tekstiler til pasienter og personell, renholdstjenester, vaskeritjenester og rengjøring/klargjøring av senger. Enhetsleder må ha god oversikt over de ulike arbeidsoppgavene. Enheten er en stor og veldrevet enhet, med et kostnadsbudsjett på ca. 48 mill. kr i 2026, og 52 årsverk.

Enhetsleder inngår i ledergruppen for Internservice og rapporterer til avdelingssjef. Internservice er en service- og støtteavdeling for øvrige klinikker ved SSHF. Tjenestene som leveres er i stor grad bestilte tjenester initiert fra andre avdelinger.

Enhetsleder har ansvaret for den daglige driften av enheten, personalansvar og økonomiansvar. Det forventes at enhetsleder er en pådriver i å skape et godt arbeidsmiljø og er delaktig i en positiv utvikling for enheten. Som leder må du ha evne og vilje til å bidra til god kommunikasjon med ansatte.

Arbeidsoppgaver

• Ansvar for personaloppfølging og drift av enheten
• Arbeide for et godt arbeidsmiljø og forebygge sykefravær
• Sikre riktig kompetanse og bemanning
• Ansvar for økonomi og drifte i henhold til budsjett
• Gjennomføre økonomisk vedtatte tiltak
• Bidra til god kvalitet og at kvalitet følger nasjonale og internasjonale standarder
• Sikre at enheten og Internservice når sine mål
• Bidra til gode samarbeidsrelasjoner med øvrige avdelinger og enheter i Sørlandet sykehus
• Rådgiver for avdelingssjef
• Representere enheten i sentrale fora
• Inngår i ledergruppen i Internservice

Kvalifikasjoner

• Utdanning innenfor renholdsfag
  
• Erfaring fra sykehus er ønskelig, men erfaring fra andre offentlige eller private organisasjoner kan kompensere for dette
  
• Gode datakunnskaper
• Må beherske norsk på høyt nivå, både skriftlig og muntlig
• Lederutdanning og/eller ledererfaring
• Erfaring fra veiledning og personalarbeid er en fordel
• God økonomiforståelse

Personlige egenskaper

• Positiv innstilling som bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Faglig engasjert
• Kunne arbeide selvstendig og i team
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Trives i et aktivt og travelt miljø

Vi tilbyr

• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver i en stor, spennende organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag
• En avdeling bestående av engasjerte og dyktige kollegaer i et godt arbeidsmiljø
• Faglig påfyll og opprettholdelse av kompetanse
  
• Gode pensjonsordninger i KLP

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse.

Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet.

Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.

- Trygghet når du trenger det mest

Sørlandet sykehus er Agders største kompetansebedrift, med over 7000 ansatte fordelt på ulike lokasjoner. Vi har ansvar for spesialisthelsetjenester innen fysisk og psykisk helse og avhengighetsbehandling. I tillegg utdanner vi helsepersonell, forsker og underviser pasienter og pårørende.

Les mer om oss på www.sshf.no og følg oss på Facebook