Aurora Omsorg søker engasjert avdelingsleder

Aurora Omsorg er inne i en spennende fase og vi er nå på jakt etter en ny avdelingsleder. Det er et krav til bachelor innen helse- og sosialfaglig utdanning på høyskolenivå. Videreutdanning i ledelse og/eller ledererfaring er en fordel.

Vi har en grunntanke om at alle mennesker har lik verdi og at hvert menneske har krav på å få tilpasset sitt tilbud til sine behov. Vi har med oss våre felles prinsipper som oppsummeres i ordet "RAUSS" - og benytter disse aktivt i hverdagen:

Respekt for alle

Aldri gi opp

Uformell, men profesjonell

Se løsninger – ikke problemer

Stol på andre – vær til å stole på

Om stillingen

Som avdelingsleder vil du ha det overordnede ansvaret for daglig drift av egne avdelinger. Du vil være en del av et erfarent og engasjert lederteam som sammen jobber for å sikre høy faglig kvalitet og forsvarlig drift. Stillingen innebærer personalansvar, rekruttering, oppfølging og veiledning av ansatte, samt samarbeid med eksterne instanser, økonomiansvar og rapportering. Rollen inngår også i vår akuttvaktordning.

Arbeidsoppgaver:

• Ansvar for daglig drift av egne avdelinger, og sammen med lederteamet ha ansvar for faglig forsvarlig drift av hele distriktet

• Personalansvar, rekrutteringsarbeid og løpende oppfølging og faglig veiledning av personalet

• Sikre høy faglig kvalitet i hvert oppdrag i henhold til kontrakt og Aurora Omsorgs gjeldende retningslinjer, prosedyrer og avviks- og forbedringssystemer

• Sikre tverrfaglighet og samarbeid med eksterne aktører

• Deltakelse i akuttvaktordningen

• Ansvar for økonomi

Arbeidstid:

• Dagtid

Krav til stillingen:

• Krav om 3-årig høyskoleutdanning som sykepleier eller vernepleier

• Annen 3-årig helse/sosialfaglig utdanning med relevant erfaring kan vurderes

• Førerkort klasse B (personbil/varebil)

• Relevant erfaring og personlig egnethet vil vektlegges

Ønskede kvalifikasjoner

• Videreutdanning innenfor psykisk helse eller rus

• Evne til å lede og motivere andre

• Erfaring med prosjektutvikling og/eller oppbygging av tiltak/avdelinger anses som positivt

• Kjennskap og erfaring med helse- og omsorgssektoren

• Erfaring med rus, psykiske lidelser og/eller utviklingshemming

• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne

• Gode IT-kunnskaper

Vi tilbyr

• En faglig utfordrende stilling

• Gode påvirkningsmuligheter i et godt faglig miljø

• Tverrfaglig samarbeid med andre enheter og instanser

• En unik mulighet for deg som vil utvikle deg og lære nye ting

• Konkurransedyktige betingelser

• Bedriftshelsetjeneste

• Pensjons- og forsikringsordning

Om du har spørsmål, er det bare å ta kontakt. 

Aurora Omsorg ble etablert høsten 2019 og er nå godt etablert med drift av barnevern- og omsorgstjenester og mottaksdrift i Nord-Norge, Trondheim og med barnevern i Oslo. Vårt hovedkontor ligger i Tromsø, i tillegg har vi kontor i Bodø, Trondheim og Oslo. Det er i dag ca 470 faste ansatte i Aurora omsorg. Vi har inngått driftsavtale med UDI, rammeavtaler med bufdir og har ellers avtaler med større og mindre kommuner i hele landsdelen.

Vi har en grunntanke om at alle mennesker har lik verdi og at hvert menneske har krav på å få tilpasset sitt tilbud til sine behov. Sammen med våre samarbeidspartnere med spisskompetanse på de ulike fagområdene ønsker vi å skreddersy det faglige tilbudet tilpasset den enkeltes behov.

Se Auroraomsorg.no for mer informasjon.