Politiførstebetjent

Om stillingen

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. 

Ønsker du å jobbe med et spennende fagfelt i stadig endring? Liker du utfordringer og ønsker å jobbe i et miljø med gode og dyktig kollegaer? Da kan dette være jobben for deg! 

Ved Felles enhet for utlending og forvaltning (FUF), er det ved seksjon for utlending- og grensekontroll, lokasjon Hamar i Innlandet politidistrikt ledig stilling som midlertidig politiførstebetjent med funksjon som straffesaksansvarlig ved seksjonen. Vi søker deg som vil jobbe med å koordinere straffesaker og operative utlendingskontroller i Innlandet politidistrikt, som har som oppdrag å avdekke utlendinger som oppholder seg ulovlig og/eller utfører straffbare handlinger i Norge. Oppdraget krever god kunnskap om fagfeltet og lovverket. Vi ser etter en medarbeider som har evne til å skape fremdrift og resultater innen porteføljen bort- og utvisning og som tar del i det operative arbeidet, samt påregne noe reisevirksomhet i distriktet. 

Felles enhet for utlending og forvaltning (FUF) er en funksjonell driftsenhet med distrikts overgripende ansvar innen fagområdene utlending og forvaltning. Innen utlendingsfeltet har vi fagansvar innen utlendingsforvaltning og utlendings- og grensekontroll. Vi har en egen operativ styrke innen utlendingskontroll. Denne styrken utfører vanlig utlendingskontroll og grensenær territorialkontroll, foruten at den bistår GDE Øst i grensekontroll (indre Schengen-kontroll) etter behov. Samhandling med avsnitt for utlendingsforvaltning (UFO) er vesenlig for i fellesskap å jobbe mot distriktets måltall.

Arbeidsoppgaver

• Straffesaksansvarlig på seksjonen
• Oppfølging og prioritering av straffesaker og andre gjøremål som naturlig tilfaller seksjonen
• Utføre operativ tjeneste med fokus på utlendingskontroller og utlendingsfeltet for øvrig.
• Bistå med oppfølging og fordeling av arbeidsoppgaver på seksjonens ansatte
• Være et bindeledd mellom seksjonen og FSI, sentralarresten og distriktets jurister i saker som tilfaller seksjonen.
• Utføre politimessige og forvaltningsmessige gjøremål som naturlig tilfaller seksjonen, herunder vurdere grunnlaget for å opprette sak om utvisning/bortvisning.
• Ansvar for oppfølging av sentralarresten
• Foreta generell saksbehandling og politioperative oppgaver innenfor utlendingsforvaltningen etter gjeldene lover, regler og instrukser
• Turnus, herunder inngå på integrerte lister hver tredje helg for å styrke vakt- og beredskap.
• Utføre øvrige oppgaver pålagt av seksjonsleder

Kvalifikasjoner

Dette må du ha for å være kvalifisert:

• Bestått politiskolen / politihøgskolen
• Erfaring med arbeid med bort- og utvisningssaker
• Erfaring fra generell etterforskning
• Erfaring med NORVIS, DUF, GTK og UTSYS
• Være IP-4 godkjent, eller kunne få slik godkjenning etter tiltredelse
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk

Det er også ønskelig med:

• Erfaring med etterforskning innen utlendingsrett
• Erfaring fra operativt arbeid innen utlendingsfeltet i politiet
   

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.

Personlige egenskaper

• Serviceinnstilt og publikumsvennlig
• Gode samarbeidsevner
• Vise initiativ og handlekraft
• Evne til å arbeide selvstendig
• Gode kommunikasjonsevner

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.

Dette kan vi tilby om du velger oss

• Stillingen lønnes som politiførstebetjent  (stillingskode 0285) med årslønn fra kr. 601.000,-. 
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her. 
• Gode arbeidsbetingelser

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. 
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her. 

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_WcSlik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et utfyllende søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.