Vikariat koordinator av Kvalitetsordningen for hendelseshåndtering

Vi har nå et ledig vikariat som koordinator for kvalitetsordningen for hendelseshåndtering

NSM ivaretar en liste over virksomheter som tilfredsstiller krav for å tilby tjenester for å håndtere dataangrep. For å bli godkjent inn på denne listen, må virksomhetene gjennom en søknadsprosess hvor de viser at de tilfredsstiller krav til kvalitet innen digital hendelseshåndtering. Formålet med denne ordningen er at virksomheter som opplever en ikt-sikkerhetshendelse skal kunne velge en leverandør av hendelseshåndteringstjenester, der NSM har vurdert at leverandøren tilfredsstiller satte kvalitetskrav.

Som koordinator vil du få ansvar for å følge opp medlemsbedriftene på en profesjonell måte, og bidra i saksbehandlingen av søknader til kvalitetsordningen.

Rollen som koordinator er et viktig bindeledd mellom utredere internt i NSM og våre eksterne samarbeidspartnere og søkere. Det er derfor viktig for oss at du mestrer å samarbeide og kommunisere godt med fagpersoner, har en strukturert og effektiv tilnærming til arbeidet og er interessert i fagområdet.

Du vil jobbe tett på tekniske fagmiljøer innen cybersikkerhet i NSM, og ha utstrakt kontakt med medlemmene i kvalitetsordningen.

Arbeidsoppgaver

• Koordinering av søknader fra leverandører til kvalitetsordningen, og sørge for at søknader blir behandlet korrekt og i tide
• Sikre effektiv dialog og samarbeid med medlemmene av kvalitetsordningen
• Bidra til forbedring og videreutvikling avkvalitetsordningen
• Bidra i gjennomføringen av evalueringsmøter med medlemmene av kvalitetsordningen
  
• Delta i informasjonsdeling, fagutvikling og presentasjoner til møter internt innen ordningen
• Andre oppgaver i seksjonen ved behov

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning på bachelor eller masternivå. For søkere med kun bachelorgrad kreves det 3 års relevant erfaring
  
• Svært god kjennskap til kontorsystemer (office etc.)
• Interesse for, og gjerne kompetanse innen, fagområdet cybersikkerhet og hendelseshåndtering
• Ønskelig med relevant erfaring, spesielt med prosjektadministrasjon eller lignende
• Det er en fordel om du allerede har sikkerhetsklarering på nivå Hemmelig

Personlige egenskaper

For å lykkes i stillingen er det viktig for oss at du klarer å ivareta godt samarbeid med fagfolk samtidig som du håndterer kommunikasjonen med medlemmene våre på en profesjonell måte. Siden jobben innebærer mye koordinering av informasjon er det viktig at du planlegger, har struktur og overblikk i arbeidshverdagen. I tillegg er det viktig at du er løsningsorientert når du bidrar i søknadsbehandlingen.

Personlig egnethet vektlegges i stor grad for stillinger i NSM. Du må som ansatt inneha egenskaper som utviser pålitelighet, sunn dømmekraft og lojalitet. Som ansatt i en sikkerhetsorganisasjon forventes det at du er fleksibel og villig til å yte ekstra når situasjonen krever det, i henhold til gjeldende regelverk.

Videre må du tilfredsstille kravene til sikkerhetsklarering og autorisasjon på Hemmelig nivå. Det er en forutsetning at du som ansatt opprettholder din klarering gjennom hele ansattløpet. Du må ha norsk statsborgerskap. Les mer om sikkerhetsklarering på nsm.no.

Vi tilbyr

• Meningsfulle og utfordrende arbeidsoppgaver i en jobb med et svært viktig samfunnsoppdrag
• Mulighet til å påvirke i en virksomhet som skal levere tjenester til Norge i fred, krise og krig
• Et godt arbeidsmiljø og kolleger med høy kompetanse
• Muligheter for kurs og etterutdanning
• Pensjons-, lån-, og forsikringsordninger gjennom Statens pensjonskasse (spk.no).
• Gode betingelser med fleksibel arbeidstid, sommertid, trening i arbeidstiden og mulighet for noe hjemmearbeid
• Mulighet for barnehageplass på Kolsås
• Kontorer i attraktive og moderne lokaler på Fornebu, med tilgang til treningsrom og subsidiert lunsjordning

Stillingen blir lønnet som seniorkonsulent (1363) /rådgiver (1434) / seniorrådgiver (1364) med en lønnsramme innenfor spennet kr 650 000- 800 000,- i årslønn. Endelig lønnsplassering avhenger av kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte søkere kan noe høyere lønn vurderes.

Du må ikke inneha bistillinger, bierverv, styreverv eller andre lønnede oppdrag som kan hemme eller sinke det ordinære arbeid med mindre det foreligger særskilt pålegg eller tillatelse.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Hvis du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en kan du bli positivt særbehandlet hvis du krysser av for dette når du søker stillingen. Vi vil invitere minst én kvalifisert søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli positivt særbehandlet på denne måten, må du oppfylle visse krav. Les mer om dette på arbeidsgiverportalen.

Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Kan vi ikke innfri ønsket ditt, hører du selvsagt fra oss. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Søkere bes å sende søknad ved å følge lenken til vår rekrutteringsportal. For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV og laste opp relevante vitnemål og attester.