Driftstekniker/ byggdrifter

Bli driftstekniker/ byggdrifter hos oss!

Avdeling for Samfunn- og utvikling:I Vevelstad kommune består området av landbruk, plan og byggesak, kart og oppmåling, vann og avløp, kommunale bygg, kommunale anlegg, kommunale veier, og Næringsutvikling. Noen av tjenestene kjøpes inn eksternt via formelle samarbeid, eksempelvis landbruk, kart og oppmålingstjenster.

Vi har behov for å ansette inntil to hele faste stillinger, men åpner opp for å ansette i lavere stillingsprosent enn 100. Vi oppfordrer både de som ønsker å jobbe heltid og deltid om å søke. 

Som medarbeider innen samfunn og utvikling får du mulighet til å jobbe med...

• Drift og vedlikehold av kommunale formålsbygg
• Ansvar for drift og vedlikehold på tekniske anlegg i kommunale bygg
• Vedlikeholdsoppgaver knyttet til drift
• Oppfølging av serviceavtaler
• Varierte oppdrag etter årstiden
• Driftsovervåkning og dokumentasjon
• Drift av tekniske anlegg, VVS, varme og lys
• Internkontroll og vedlikeholdsplanlegging

Synes du det høres spennende ut? Les videre for å finne ut om det er deg vi ser etter!

Vi ser etter deg som...

Har følgende kvalifikasjoner:

• Vi ønsker primært personer med fagbrev som byggdrifter eller innenfor tekniske fag, fortrinnsvis elektro eller VVS.
• Andre relevante fagutdanninger/ fagbrev kan vurderes. eks. rørlegger, elektriker, låsesmed, tømrer/ snekker eller ventilasjonstekniker
• Lang og variert praktisk erfaring kan kompensere for utdanning/ fagbrev
• Kunnskaper om HMS og internkontroll av bygg
• Relevante dataferdigheter til bruk i arbeidet med dokumentasjon og internkontroll
• Innsikt i tekniske anlegg, som ventilasjon, elektro, automasjon og SD-system
• Gjerne erfaring med drift av svømmebasseng
• Må kunne jobbe selvstendig og i team
• Krav om førerkort klasse B (BE er en fordel)Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt

Må beherske norsk muntlig og skriftlig. For søkere som ikke har norsk som morsmål må det dokumenteres bestått norskprøve, nivå B2.

Gyldig politiattest må kunne framlegges før tiltredelse

Kjenner deg igjen i at du er:

• Målrettet, strukturert, initiativrik og løsningsorientert
• Gode kommunikasjonsevner, skriftlig og muntlig
• Evne til å samarbeide og skape gode relasjoner, internt og eksternt
• God til å planlegge og strukturere i en hektisk hverdag
• Opptatt av effektivitet og optimalisering
• Godt humør og stort engasjement

Hos oss kan du se fram til mye bra!

• En unik mulighet til å være med å utvikle og drifte Vevelstad kommune sine formålsbygg
• En travel arbeidsdag med utfordrende, selvstendige og varierte oppgaver i et godt og uformelt miljø
• Lønn og ansettelse etter gjeldende avtaler
• Tilsettingen vil skje på vilkårene og med de plikter som følger av gjeldende lovverk, reglement og tariffavtaler
• Vevelstad kommune tilbyr gode forsikrings- og pensjonsordninger
• Hyggelige kollegaer og godt arbeidsmiljø

Hva bør søknaden din inneholde?

For at vi skal få et best mulig grunnlag til å vurdere deg som kandidat, anbefaler vi at du inkluderer følgende i søknaden:

• Hvordan du oppfyller kvalifikasjonskravene og de ønskede egenskapene som er beskrevet i utlysningsteksten
• Din motivasjon for å søke på stillingen, og hvorfor du ønsker å jobbe hos oss
• En utfyllende og relevant CV – vi anbefaler at du bruker CV-skjemaet som er tilgjengelig i Jobbnorge
• Annet som du mener er relevant for stillingen eller vurderingen av din søknad

Opplever du tekniske utfordringer når du fyller ut søknaden, anbefaler vi at du tar kontakt med teknisk support hos Grade Jobbnorge.

Dersom du har spørsmål om innholdet i søknaden eller stillingen, er du velkommen til å ta direkte kontakt med oss – se kontaktinformasjonen nederst i annonsen.

Informasjon om søknadsprosess og rekruttering hos oss

Vi vet at det å søke jobb kan oppleves både spennende og krevende. Vi ønsker å gjennomføre en ryddig og rettferdig rekrutteringsprosess, der alle kandidater får en god og likeverdig behandling. Som jobbsøker på stillinger hos oss, så kan du forvente:

Etter fristen har gått ut:

• Vi leser og vurderer alle søknader grundig opp mot kravene i utlysningen
• Dersom du ikke går videre i prosessen, får du beskjed så snart vi har gjennomført første vurderingsrunde.
• Aktuelle kandidater vil bli invitert til intervju. I noen tilfeller gjennomfører vi to intervjurunder, og referansesjekk gjøres før endelig innstilling.

Innsyn og offentlighet

• I tråd med offentlighetsloven har du rett til innsyn i søkerlisten. Det betyr at navnene på alle søkere som hovedregel vil være offentlige.
• Du kan be om unntak fra offentlig søkerliste, men dersom det ikke gis, vil du få mulighet til å trekke søknaden din.

Likestilling og mangfold

• Vi jobber aktivt for å sikre mangfold, og oppfordrer kvalifiserte kandidater med ulik bakgrunn til å søke.
• Som søker vil du bli vurdert ut fra kvalifikasjonene dine, uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn.

Spørsmål eller behov for tilrettelegging?

Dersom du har spørsmål om prosessen, eller har behov for tilrettelegging i rekrutteringsløpet, er du velkommen til å ta kontakt med oss – vi vil gjerne legge til rette for at du får vist deg fra din beste side.

Bli en del av Vevelstad

Er du ikke fra Vevelstad? Vi vil gjerne ha deg her!

Om du synes stillingen ser spennende ut, men ikke bor i her,- så vil vi gjerne bistå deg i å finne deg til rette her!

Ikke nøl med å ta kontakt, så kan vi snakke om hva det innebærer.

Video: https://youtu.be/71DiuPtwxnE?si=4kKKqpY_k505Gy9r