Er du barnehagelærer og nysgjerrig på en meningsfull karriere med store utviklingsmuligheter?

Trives du med ansvar og samarbeid og vil ha muligheten til å påvirke barns hverdag gjennom lek og læring? Vil du ha en aktiv og meningsfull arbeidshverdag, der du får bruke både fagkompetansen og engasjementet ditt i praksis?

Da har vi jobben for deg: Vi i Espira Ulvenvatnet har behov for flere engasjerte pedagoger og søker følgende:

1 pedagogisk leder i 100% fast stilling. Oppstart etter avtale.

2 barnehagelærere i 100% fast stilling. Oppstart etter avtale.

1 barnehagelærer i et 60% vikariat ut våren. Oppstart snarest eller etter avtale.

Oppgi gjerne i søknaden hvilke av stillingene du tenker er mest relevant for deg.

Hvordan er det å jobbe som pedagog hos oss, lurer du kanskje på?

Som pedagog i Espira Ulvenvatnet blir du en del av Espira Kunnskapsbarnehager, der vi sammen jobber for å lede utviklingen av fremtidens barnehager. Du vil jobbe i vakre omgivelser i enden av Industrivegen i Os, med kort vei til både skole, idrettsanlegg, skog og selvfølgelig Ulvenvatnet—et nærmiljø som gir deg og barna uendelige muligheter for lek, aktivitet og utforsking i hverdagen. Hos oss møter du varme, tilstedeværende og engasjerte kollegaer med høy faglig kompetanse og et stort hjerte for barnas trivsel og utvikling. Sammen skaper vi et inkluderende og støttende arbeidsmiljø der trivsel og faglig utvikling henger tett sammen. Vi jobber målrettet med kvalitet gjennom Espira BLIKK og Espira Fryd, og du får god støtte i både fagtorg og egne Espira Akademi.

Vårt barnesyn ligger til grunn for alt arbeid vi gjør. Barn er fylt av fantastiske evner og egenskaper. De søker hele tiden å skape mening i samhandling med omverdenen. Din rolle blir å være en aktiv deltaker i denne meningsskapingen, en trygg og omsorgsfull voksen som bygger relasjoner og inviterer til lek, utforsking og undring.

Espira har tre satsingsområder: språk, realfag og bevegelse. Hos oss får du virkelig muligheten til å bruke disse aktivt i det pedagogiske arbeidet. Barna boltrer seg på et stort og variert uteområde med lekeapparater, sykler, både flate og kuperte områder, samt en akebakke som er en av vinterens store favoritter. Utforsking i skog og små fjell, turer til Kuventræ idrettsplass og bruk av grillhytta vår gir deg som pedagog mange arenaer for å skape læring, fellesskap og mestring. Enten du legger til rette for gode språksituasjoner i små grupper, undrer deg over naturfenomener sammen med barna eller skaper bevegelsesglede ute og inne. Her får du være tett på barnas utvikling og bidra tillærin g gjennom lek.

Om rollen:

Som barnehagelærer i Espira Ulvenvatnet er du en aktiv bidragsyter i det pedagogiske arbeidet på avdelingen. Du planlegger, gjennomfører og videreutvikler pedagogisk praksis sammen med pedagogisk leder og øvrige kolleger. Du deltar i leken, bygger relasjoner og skaper trygghet, samtidig som du jobber faglig og strukturert med læring og utvikling for barna. Du gjør en av verdens viktigste jobber, men aldri alene og sammen med god oppfølgning og støtte fra kolleger.

Som pedagogisk leder får du også ansvar for å lede og utvikle det pedagogiske arbeidet på egen avdeling, i tråd med rammeplanen og Espiras satsninger. Du blir også en del av barnehagens lederteam og bidrar til den helhetlige utviklingen av barnehagen.

Arbeidsoppgaver:

• Planlegge, gjennomføre og videreutvikle pedagogisk arbeid i tråd med Rammeplanen, barnehageloven og Espiras verdigrunnlag, med særlig fokus på lek, språk, relasjoner og barnas medvirkning

• Bidra aktivt til barnas helhetlige trivsel, utvikling og læringsglede ved å skape trygge relasjoner, støtte barnas sosiale og emosjonelle utvikling og legge til rette for utforskende lek og meningsfulle læringssituasjoner

• Samarbeide tett med foreldre gjennom daglig dialog, foreldresamtaler og felles forståelse for barnets beste, samt samhandle med kolleger og eksterne instanser ved behov

• Støtte og veilede kolleger i det pedagogiske arbeidet, dele faglig kompetanse og bidra til et trygt, inkluderende og helsefremmende fysisk og psykososialt arbeidsmiljø

• Delta aktivt i utviklingen av barnehagens pedagogiske kvalitet og faglige fellesskap, gjennom refleksjon, samarbeid og felles pedagogisk praksis i tråd med Espiras satsingsområder

• Følge opp administrative rutiner, dokumentasjon og kvalitetssikring, inkludert observasjon, pedagogisk dokumentasjon og vurderingsarbeid, i tråd med gjeldende lover, forskrifter og interne rutiner i Espira

Som pedagogisk leder har du også ansvar for å:

• Lede det pedagogiske arbeidet på egen avdeling og sikre høy faglig kvalitet

• Følge opp, veilede og utvikle ansatte på avdelingen

• Delta aktivt i barnehagens lederteam og bidra til barnehagens helhetlig utvikling

Hvem ser vi etter?

Vi er opptatt av å gjenspeile mangfoldet i samfunnet og måten å være menneske på - vi trenger alle! Vi tror på pedagoger som deltar i leken, som er nysgjerrige sammen med barna og som vet at de små øyeblikkene ofte er de største.

Er du nyutdannet – eller ferdig utdannet om litt? Da vil vi oppfordre deg til å søke. Hos oss forventer vi ikke at du kan alt fra dag én. Vi har god oppfølgning og veiledning for nyutdannede barnehagelærer de første to årene, som gir deg faglig trygghet, støtte i hverdagen og et nettverk du kan lene deg på. Slik får du en god og trygg start på karrieren din.

For å trives i rollen ser vi for oss at du er:

• Engasjert og aktiv, både i lek, læring og samarbeid

• Løsningsorientert, kreativ og fleksibel når situasjonen krever det

• En som ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø

• Nysgjerrig på barns perspektiver

• Relasjonsorientert og opptatt av å bygge gode relasjoner med barn, foreldre og kolleger

Formelle kvalifikasjoner:

• Utdanning som barnehagelærer (Eventuell utdanning fra utland som er godkjent av Utdanningsdirektoratet)

• Norskkunnskaper tilsvarende nivå B2 skriftlig og B2 muntlig

• Godkjent politiattest (fremlegges ved ansettelse, skal ikke legges ved i søknaden)

• Kjennskap til barnehageloven og andre relevante lovverk

• Nysgjerrig på Espiras kjerneverdier – kompetent, fleksibel, personlig og ordentlig – og et ønske om å jobbe i tråd med dem.

• Søker oppfordres til å legge ved attester på tidligere arbeidsforhold i søknaden. Originaler tas med til eventuelt intervju.

Espira tilbyr:

• Et inkluderende og sosialt arbeidsmiljø med rause kolleger – her finnes ingen dumme spørsmål

• Intern satsning på prosjekt: Mann i Espira

• Veiledning for nyutdannede barnehagelærere de to første årene

• God opplæring og tett faglig støtte, slik at du føler deg trygg i rollen

• Egne fagdager

• Tilgang til Espira Akademiet – vår læringsplattform for opplæring og faglig utvikling

• Et stort faglig nettverk med rundt 3000 Espira-kollegaer over hele landet

• Systematisk kvalitetsarbeid gjennom Espira BLIKK

• Espira Fryd, støtte for gode pedagogiske miljøer inne og ute

• Spirebibliotekene, som fremmer leseglede og språk hos både barn og ansatte

• Stor pedagogisk frihet innenfor rammeplanen og Espiras rammer

• Lønn og pensjon etter tariff (PBL)

• Muligheten til å bidra i et viktig samfunnsoppdrag – og forme fremtidens barnehage

Søknadsfrist: 09.03.2025

Oppstart: Snarest eller etter avtale

Vi intervjuer fortløpende!

Kunne dette vært noe for deg? Da gleder vi oss til å motta søknaden din! Spørsmål? Ta gjerne kontakt så tar vi en prat 🌻

Espira Kunnskapsbarnehagen har som visjon å lede utviklingen av fremtidens barnehager. Dette skal vi gjøre ved å drive barnehager med høy kvalitet. Vi tror at en viktig nøkkel til kvalitet i barnehagen er kompetente medarbeidere som trives og er stolte av arbeidsplassen sin. I Espira ønsker vi å være en lærende organisasjon. Vi samarbeider med flere aktører om viktig forskning i barnehagesektoren. Espira Kunnskapsbarnehagen driver i dag 107 barnehager, med ca. 3.000 ansatte og 10.000 barn. Vi er en del av AcadeMedia, Nord-Europas ledende utdanningsaktør.