Bli med på å styrke styring, risiko og etterlevelse i Tet Digital

Du sørger for at vi har kontroll på risikobildet – og at strukturene våre faktisk fungerer i praksis.

Vi er Tet Digital, teknologiselskapet eid av Ruter, Skyss og AKT. Vi har et viktig samfunnsoppdrag: Å bygge digitale løsninger som gjør bærekraftig mobilitet til det naturlige førstevalget. Hver dag leverer vi løsninger som brukes av hundretusener av mennesker.

Hos oss får du en uvanlig kombinasjon: Stabiliteten og det langsiktige perspektivet fra solide eiere, kombinert med tempoet og påvirkningskraften til et scale-up-miljø. Vi har høy tillit, korte beslutningsveier og et sterkt ønske om å gjøre ting enkelt, tydelig og riktig.

Vi er i en oppbyggingsfase innen styring, risiko og etterlevelse, og ser etter deg som kan videreutvikle strukturene våre, uten å gjøre dem unødvendig tunge. Det betyr at du blir med og bygger funksjonen videre. I starten vil rollen både være strategisk og operativ; du skal sette retning, men også bidra hands-on der det trengs for å få strukturene på plass. Vi ser etter en som trives med å kombinere overordnet rammeverksarbeid med praktisk gjennomføring, og som er komfortabel med å ta tak der behovet er størst.

Rollen og din hverdag

Som Risk & Compliance Manager får du en sentral 2. linje-rolle med ansvar for å videreutvikle og forvalte selskapets helhetlige rammeverk for risikostyring og internkontroll.

Du sørger for at risiko identifiseres, vurderes og håndteres systematisk, og at selskapet etterlever relevante lover, regulatoriske krav og eierforventninger. Samtidig skal strukturene du bygger være tilpasset virksomhetens størrelse og kompleksitet.

Rollen fasiliterer, utfordrer og kvalitetssikrer. Du skal ikke eie risiko på vegne av linjen, men sikre at noen faktisk gjør det.
Du vil jobbe tett med ledergruppe, fagmiljøer og styre, og bidra til at risiko og etterlevelse blir en naturlig del av virksomhetsstyringen, ikke et sideprosjekt.
Stillingen inngår i Tet Digitals arbeid med styring, risiko og etterlevelse.

Du vil være ansvarlig for å:

• Eie og videreutvikle selskapets helhetlige rammeverk for risikostyring og internkontroll.

• Fasilitere strategiske og operative risikovurderinger, og sikre strukturert rapportering til ledelse og styre.

• Etablere og forvalte en tydelig policy- og styringsstruktur som faktisk brukes i organisasjonen.

• Sikre oversikt over regulatoriske krav og eierforventninger, og følge opp etterlevelse.

• Koordinere revisjoner, tilsyn og håndtering av avvik og forbedringstiltak.

• Veilede og utfordre første linje slik at ansvar for risiko er tydelig plassert og fulgt opp.

Hvem er du?

Du er en erfaren og trygg fagperson med sterk gjennomføringsevne. Du trives i skjæringspunktet mellom struktur og mennesker, og du evner å bygge rammer som skaper klarhet, ikke byråkrati.

Du har en naturlig autoritet og skaper tillit i møte med ledere og fagmiljøer. Når du utfordrer, gjør du det konstruktivt. Når du bygger struktur, gjør du det pragmatisk. Og når noe ikke fungerer, tar du tak og følger det helt i mål.

Du evner å se sammenhengen mellom strategi, risiko og måloppnåelse – og du forstår at god risikostyring handler om bedre beslutninger, ikke bare dokumentasjon.

Hos oss trenger vi en person som kombinerer struktur med klokskap. En som både kan bygge system og skape modenhet.

Vi ser for oss at du har:

• Relevant utdanning, minimum bachelornivå, innen risikostyring, jus, økonomi, IT eller tilsvarende, samt solid erfaring fra arbeid med risiko og etterlevelse.

• Erfaring med etablering og videreutvikling av risikorammeverk og internkontroll.

• God kjennskap til relevante standarder og rammeverk (f.eks. ISO 31000, ISO 27001/27005 eller tilsvarende).

• Erfaring med revisjon, tilsyn eller regulatorisk oppfølging.

• Evne til å fasilitere risikovurderinger og omsette innsikt til konkrete tiltak.

• Sterke kommunikasjons- og relasjonelle ferdigheter og behersker norsk eller et annet skandinavisk språk flytende, både muntlig og skriftlig.

Det er ganske fint å jobbe i Tet Digital

I Tet Digital er vi en gjeng på cirka 300 personer som holder til sentralt i Oslo sentrum sammen med Ruter. Vi ser for oss at du både kan jobbe litt her og litt hjemmefra, slik det passer deg. I tillegg får du gratis Ruter-billett for deg og familien, en halvtime kortere arbeidsdag, betalt mobilabonnement og internett hjemme, treningsstøtte, m.m. Subsidiert kantine som tilbyr deilige måltider til en rimelig pris, har vi også – slik at du kan nyte sunn og god mat hver dag!

For å sikre både nysgjerrighet og faglig utvikling, sørger vi for at du får mulighet til å bygge videre på kompetansen din. Vi prioriterer videreutvikling høyt og ser det som en viktig investering i både deg og vår felles fremtid.

Høres dette ut som din neste match?

Vi inviterer aktuelle kandidater til intervju fortløpende, så send oss gjerne din søknad i dag.
Søknadsfrist: 18. mars.

Har du spørsmål om rollen? Ta gjerne kontakt med Celine Strømberg Killi, Rekrutteringsrådgiver på celine.stromberg.killi@ruter.no
Vi gleder oss til å høre fra deg!