Barnepleier 

Føde-/barselseksjonen er en del av fødselshjelp og kvinnesykdommer ved Universitetssykehuset Nord-Norge. Vi er en spennende seksjon med føde-/barselavdeling, barselhotell, fødepoliklinikk og samtale-poliklinikk. Vi mottar selekterte gravide fra hele helseregionen, og er lokalsykehus for Tromsø og omegn. Vi har et nært samarbeid med UIT Norges arktiske universitet, og studentveiledning er en viktig del av vår virksomhet. 

Vi har ledig 2 x 80 % stillinger for barnepleier.

Arbeidsoppgaver

Barnepleier/helsefagarbeider inngår i teamarbeid sammen med jordmor/sykepleier for å ivareta fødekvinnen og barselfamilien. 

Kvalifikasjoner

• helsefagarbeider med videreutdanning i barsel- og spebarnspleie, helsefagarbeider uten videreutdanning kan også søke
• hjelpepleier gjerne erfaring fra spesialisthelsetjenesten, men ikke et krav

Personlige egenskaper

Vi ønsker oss positive og engasjerte medarbeidere inn i et spennende og inkluderende miljø sammen med dyktige kollegaer med høy faglig kompetanse og omsorg for våre pasienter. I tråd med UNN sine verdier ønsker vi sammen å jobbe mot et felles mål om å levere en kvalitetssikret og forsvarlig forankret spesialisthelsetjeneste. Vi ønsker at du

• har faglig trygghet
• har erfaring fra barselomsorgen
• har gode kommunikasjonsevner
• er positiv, fleksibel og løsningsorientert
• kan jobbe selvstendig og teambasert
• liker å jobbe i variert tempo

Vi tilbyr

• bredt tverrfaglig fagmiljø med fokus på ferdighetstrening
• et trivelig og dynamisk arbeidsmiljø med høy fagkompetanse
• varierende og spennende arbeidsoppgaver
• gode kollegaer med stort engasjement for vår pasientgruppe
• 3-delt turnus
• gunstige pensjons- og forsikringsordninger
• lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler
  

Kontaktinformasjon

Kristine Rønning Pedersen, Enhetsleder, +4777626754

Malin Pedersen, Enhetsleder, +4790136132

Arbeidssted

Hansine Hansens veg 67

9019 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF


Referansenr.: 5080096037

Stillingsprosent: 80%

Fast

Søknadsfrist: 01.03.2026