Sikkerhetspost B1 søker sykepleier/vernepleier

Sikkerhetspost B1 søker ny kollega!

Avdeling sikkerhet er et spennende arbeidssted hvor de fleste som begynner velger å bli lenge i jobben. Vi legger vekt på et godt og inkluderende arbeidsmiljø med høy grad av tverrfaglighet og har mange ansatte med betydelig erfaring. For mer inngående beskrivelse av avdelingen: Avdeling sikkerhet - Helse Stavanger.no

Avdeling sikkerhet inngår som en del av klinikk psykisk helse voksne (KPHV). Fagfeltet sikkerhetspsykiatri er høyt verdsatt i sykehuset og i samfunnet, og har en vital betydning for hele klinikkens drift. For mer informasjon om klinikken:Klinikk psykisk helsevern voksne - Helse stavanger.no

Ta gjerne kontakt med leder Jørn Schmidt (tlf. 95739389) dersom du er nysgjerrig og vil vite mer.

Menn oppfordres til å søke ut ifra et ønske om en god balanse i kjønnssammensetningen av personalgruppen på sengeposten.

Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden.

Arbeidsoppgaver

• Gi miljøterapeutisk behandling, støtte, sykepleie og omsorg til innleggende pasienter gjennom teambasert behandling.
• Bidra til å sikre forsvarlig faglig drift avdelingen.
• Bidra til tverrfaglighet i behandlingsmiljøet.
• Primærkontakt oppgaver og pårørende arbeid.
• Følge opp pasienter i rehabilitering og utskrivingsfase.
• Være faglig ansvarlig i posten jf. vaktplan og når hhv. postleder og ass. avd. leder er fraværende.
• Være faglig oppdatert og delta på relevante obligatoriske kurs i klinikken.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som vernepleier/sykepleier kreves.
• Erfaring fra arbeid innen psykisk helse er ønskelig.
• Kunnskap om DIPS er ønskelig
• MAP kurs er ønskelig
• Menn oppfordres til å søke ut ifra et ønske om en god balanse i kjønnssammensetning
• Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått Bergenstesten, eller annen norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå.

Personlige egenskaper

• Har gode samarbeids egenskaper, være serviceinnstilt og fleksibel
• Er ansvarsbevisst og selvstendig
• Du må bidra positivt til et faglig og kollegialt godt miljø
• Søkeren må være innstilt på å jobbe i team.
• Gode kommunikasjonsferdigheter.
• Beherske norsk skriftlig og muntlig.
• God evne til etisk refleksjon.
• Ønske om faglig utvikling.
• Ønske om å dele på goder og belastninger sammen med gode kolleger.
• Det vil bli lagt vekt på personlig egnethet og modenhet.
• Du må ha god fysisk og psykisk helse som gjør at du tåler å stå i krevende situasjoner.
• Du må ha evne til å beholde roen i stressende situasjoner.
• Du må ha evne til høy sikkerhetsbevissthet i kombinasjon med godt relasjonsarbeid.

Vi tilbyr

• Videreutdanning innenfor voldsrisiko vurdering og håndtering.
• Mulighet for annen relevant videreutdanning.
• MAP kurs
• Inkluderende arbeidsmiljø
• Gode pensjons og forsikringsordninger
• En inkluderende arbeidsliv (IA) - bedrift
• Lønn i samsvar med gjeldende overenskomst
• Sikkerhetstillegg og friuke i henhold til særprotokoll for lokal sikkerhetspost.

Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Mangfoldserklæring
Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonsevne og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for et inkluderende rekruttering.

Helse Stavanger HF, Stavanger universitetssjukehus, har ansvar for spesialisthelsetjenesten i Sør-Rogaland. Med nærmere 8000 ansatte er vi en av regionens største arbeidsgivere. Pasientbehandling, utdanning av helsepersonell, pasientopplæring og forskning er våre hovedoppgaver. Les mer på www.helse-stavanger.no. 

Helse Stavanger HF skal så langt som mulig gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi ønsker å rekruttere medarbeidere uavhengig av kjønn med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiv for å bidra i spesialisthelsetjenesten.